在现实社会中，很多时候处理事务都会使用到会议纪要，会议纪要是记载和传达会议情况和议定事项时使用的一种法定公文，是下行文。那么你有了解过会议纪要吗？下面是小编辛苦为大家带来的学生会会议纪要模板（优秀6篇），希望可以启发、帮助到大家。
会议部门：xxxx系团总支组织部
日期 12月23日
主持人 xxx
会议地点 4—417
参会人员 0xxx班团干部
会议主题：班团干部会议
时间 15:30
会议内容：
陈老师、印老师就近期情况开展会议。
一、首先陈老师就近期情况作出重要讲话。
时间：
地点：行政楼406室
列席人：
出席人：秘书处全体人员（15人）
记录人：
会议内容：
1、上周代部总结上周工作情况，飞跃杯开幕式个干事都积极负责自己的工作岗位，但仍存在考虑不够详细、不够热情主动的问题。
2、协助团委进行“雅安赈灾”活动的摆摊，各干事认真负责，积极响应，在工作中及时与团委沟通协调。
3、总结去女生部、宣传部的会议旁听的感受，吸取两个部门的可取之处，反思本部门存在的缺点并积极改进。
4、商贸学院百学堂活动总体良好，与之相比较本部门在布置场地时不够细心，仍需努力改进。
5、各干事点评上周代部优缺点。
6、与宣传部代部商议5月7日两部门联谊事项，最终达成协议。
7、本周代部记录工作进度，总结本周工作安排。
8、部长对整场会议作补充总结。
主持人：
记录人：
会议时间：
会议地点：
会议主持：
到会情况：
应到，实到__人
会议内容摘要：
一、第一次部门会议为收心会。大家调整一下心态，尽快投入到学习和工作当中。从3月7日起，部门一切工作恢复正常。
二、上学期的调研反馈机制需要做进一步的改善。我们应借鉴以前成功之处，改正不足之处，不断完善。希望大家在这学期更加努力。
三、本学期我部主要活动：
(一)举行学生老师面对面活动，这个设想还有待考虑。
(二)举办毕业生系列讲座。
(三)举办“党团情”知识竞赛，策划于近期完成。
(四)近期我部门将会和法学院、工商管理协会举办“3.15维权法制活动”。
四、学生会内部重大活动：
(一)实践部举办“辩论赛”
(二)素拓部举办“倡导学风·倡导课堂”活动
(三)体育部举办“校园篮球赛”活动
五、创新
(一)本学期部门例会及活动实行奖惩制度，制度确立由常务组负责。
(二)本学期每次部门会议前期实行5分钟演讲制。每次部门会议后期实行半个小时的法制培训。
六、其他：
(一)上学期经过考核，除少部分人员没有通过干事考察期外，大部分人员正是成为校学生会权益中心干事。并宣布了通过的人员名单。本学期期末将进行副部长的选拔工作，望大家积极工作，更好的表现自己。
(二)各位的无课表于本周三发至吴璨的邮箱。近期统计并制作好部门无课表。
(三)文秘组进行每月组长选拔。
(四)“两代会”通过决议，今年不举办。
散会！
会议时间：xx年x月x日
会议地点：
会议主持：
到会情况:应到xx，实到xx人
会议内容摘要：
一、第一次部门会议为收心会。大家调整一下心态，尽快投入到学习和工作当中。从3月7日起，部门一切工作恢复正常。
二、上学期的调研反馈机制需要做进一步的改善。我们应借鉴以前成功之处，改正不足之处，不断完善。希望大家在这学期更加努力。
三、本学期我部主要活动：
（一）举行学生老师面对面活动，这个设想还有待考虑。
（二）举办毕业生系列讲座。
（三）举办“党团情”知识竞赛，策划于近期完成。
（四）近期我部门将会和法学院、工商管理协会举办“3.15维权法制活动”。
四、学生会内部重大活动：
（一）实践部举办“辩论赛”
（二）素拓部举办“倡导学风·倡导课堂”活动
（三）体育部举办“校园篮球赛”活动
五、创新
（一）本学期部门例会及活动实行奖惩制度，制度确立由常务组负责。
（二）本学期每次部门会议前期实行5分钟演讲制。每次部门会议后期实行半个小时的法制培训。
五、其他：
（一）上学期经过考核，除少部分人员没有通过干事考察期外，大部分人员正是成为校学生会权益中心干事。并宣布了通过的人员名单。本学期期末将进行副部长的选拔工作，望大家积极工作，更好的表现自己。
（二）各位的无课表于本周三发至吴璨的邮箱。近期统计并制作好部门无课表。
（三） 文秘组进行每月组长选拔。
（四）“两代会”通过决议，今年不举办。
散会！
记录人签名：
主持人签名：
时间：
地点：
人员：学生会全体成员
内容：
1、宣传部布置涂鸦大赛工作。
①11月17日早6：：30到达南园操场。
②6：50秘书部负责点名。
2、报名组负责一整天的报名工作。
3、学生会的考核工作的宣布。
①对不符合学生会名单的宣读。
②对表现不优秀的委员的宣读。
③对表现不优秀的委员进行批评。
4、颁发部长聘用书。
5、各位部长合影。
6、综合对服装大赛做介绍。
①下周六晚7点，全体学生会为服装大赛加油！
7、主席发表讲话
①主席对学生会委员的表现作评价。
②主席提出要端正态度，认真工作。
③主席提出各个部门配合宣传部的涂鸦大赛。
8、开会时必须按时开会，不能迟到。
会议地点：团队办公室
参会人员：学生会全体成员
会议主讲人：校中学部德育办孟老师
会议主题：“如何做好学生干部。”
会议主旨：明确学生干部意义，掌握工作方法。
会议内容：
(一)新的开始，新的认识。
新一届学生会刚刚成立，现在最需要的是赶快进入工作状态。为使广大新成员明白干部的真正意义，会议的开始，孟老师便提出了“提高自我的代价是服务同学，服务同学的好处是提高自我。”让大家去理解体会。
(二)盘点近期个别师生对本团队的反馈。
孟老师将近期我校一些教师、学生对本学生会的反馈及意见整理出来，与我们一起进行宣读与盘点。在讨论中，分析出以下三种影响不佳的情况，并找出了解决办法：
1、某些干部过于繁忙，总忙于开展各项活动，评：精神可嘉，但虽开展了众多活动，自己学到的却很少。这会在同学心目中缺少威信。
2、个别干部只愿意做“轰轰烈烈”的大事，却对做小事兴趣不高。
评：做好大事固然重要，但默默无闻去做好一些小事，更是一名干部应具备的`优秀品质，由小积大，凡事应从小事做起。
3、与老师关系很好，却有些脱离群众。
评：应摆正自己的地位，把握自我角色。正确认识自己，这样才会赢得广大师生的尊重。
(三)校领导对本团队提出的期望。
自从新一届学生会诞生，校领导就对我们格外关注，近期又提出了新的期望：
学生会的干部们代表着我校优秀学生形象。在集会中应一眼就被认出，而这个认出并不单靠胸前的那块蓝牌子，而是从两点行为习惯中看出的：
1有正气，好的形象，在人群中脱颖而出。
2看到有同学违反纪律能得体地不卑不亢地制止。这让在场的每一个同学都感触很深。
(四)布置任务与思考题
秘书部：
(1)记录每位成员的胸牌编号。
(2)记录学生会行事历。
宣传部：两份海报。
思考题：“学生干部如何取得老师与同学的信任”。下次例会进行答案展示与交流。