卫生部个人工作总结（精选29篇）
不知不觉，一年又过去了，在卫生部工作的日日夜夜，不免对自己的转变感到惊喜，也曾试着追忆过这些变化是在何时发生的，却无从得到答案。这些都已成为了习惯，习惯了让工作变为生活中有意义的一局部，这也许就是成长吧！固然，还伴有收获的喜悦。
卫生部的工作比拟劳碌，压力比拟大，我们深感这份工作的的重担，但我们把压力变成了动力，在实践中查找阅历，在过去学生会成员那儿认真寻求阅历，然后仔细落实到实践活动中，积极在活动的内容和形式上创新，不断迎合同学们的口味，使同学们在紧急的学习之余能够使精神生活得到充实，使学习环境得到美化，增加自己的精神力气，一年来我们卫生部始终坚持
一、按时细致公正、公正的完成每天的日常工作
1、每周三定期为德育处打水，做到每天七点三十五到校，不耽搁上课的时间，在打水的同时要准时检查各班卫生委到岗的状况，对于不到岗的同学周四例会赐予批判和警告，还会在每周的量化考核里扣除该班的相应的分数，对于站岗时和其他同学谈天或看书等诸如此类的状况，也会给该班扣除相应的分数，我们对日常的每一件小事都做到公正、公正，没有消失任何一次失误。
2、每周四卫生部要开例会，上午大课间卫生委开会，对于下午大扫除的种种状况和每天的日查状况作周总结。下午大扫除，巡察每班扫除的状况，看到不合理的地方，要赐予提示。下午三节课后，要组织各班的卫生委员检查各班的卫生。
3、周五上午的大课间要收各班的流淌红旗。
二、积极协作学生会的其他各部搞好学生会的各项工作。
今年以来我们学校胜利的举办了文艺汇演，合唱竞赛和大型卡拉ok竞赛等大型活动，卫生部负责为各项活动进展统筹安排，例如演讲比文艺演出的初选、卡拉ok的预赛等工的作用，保障了各项竞赛的顺当进展，让同学们进一步熟悉卫生部的作用，也使卫生部成员深感自己肩负的重担，更加严格要求自己的日常行为举止，在同学们的心中树立了良好的形象。
这一年，这种真实的实践给我们带来如此丰富的`经受，感受着进步的欢乐，体验着步步成长的乐趣。多些英勇，少些害怕；多些稳重，少些轻浮；多些实际行动，少些夸夸其谈；多些合作沟通，少些孤立偏见；多些效劳精神，少些自私自利；多些宽容体谅，少些斤斤计较……这就是我们的收获。
回首一年的工作历程，我们在一次次的坚持不懈中培育出了吃苦耐劳的精神，学会了团结合作的力气，在一次次的探究实践中，从羞于启齿，胆小怕事的小学生成长为大胆成熟的青年，从不计较后果行事到懂得责任与义务，这些成长的脚印让我们历历在目。不管转变或多或少，这一年的收获总是让人欣喜，但工作中还有需要改良的地方：
1、有时处理事情时有急躁心情不够冷静。
2、工作中创新意识不强。
3、马虎老好人的思想严峻。
在以后的工作中我们会克制缺点扬长避短，把卫生部的工作提高到一个新的台阶为学校和同学们效劳好。
亲爱的老师、同学：
大家好！
下面由我代表卫生部做本学期的工作总结，请大家予以审核。
在本学期中，我部开展的各项工作得到了各位的支持与关心，在此，表示衷心的感谢。
在本学期的工作中，我们一直以坚持以卫生检查为核心，以卫生保持为中心，以，“公平、公正、公开”的原则，做好一下几点：
一、做好卫生值周的检查工作
每天我们都安排干事进行卫生检查，上下午各一次，每天做好督促学生干好卫生的工作，保持学校环境卫生。
二、加强大扫除的管理和监督
在每周五下午三节课后的大扫除中，我们都将会对各个班级大扫除情况进行评比。对表现好、卫生干的很到位的班级，我们给予表扬和鼓励。对卫生干的不是很理想的班级给以一定的'批评。
三、每周卫生流动红旗的颁发
在周一升国旗时，我们会颁发卫生流动红旗，其根据是周一至周五的综合卫生情况，到达一定标准，我们就会颁发卫生流动红旗给予鼓励和表扬。
四、监督工作的开展
我们将整个学校划分为室内、室外两大部分进行监督卫生，同时和学生会其他部门做好整个学校的卫生保洁工作。
五、卫生的抽查
我们不定期的组织干事进行卫生抽查，主要抽查室内卫生，其目的是为了了解各个班级的卫生保洁情况，增强学生的卫生保洁意识。
在本期工作中，我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情，我们有过挫折，但我们也坚强的走过来了，我们有过欢喜，但我们并不以此为傲，我们将再接再厉，为学校的卫生工作付出自己的一份力量。
寒假过后，我们又将迎来一个新的学期，在新学期的工作中，我们将会在本学期的工作基础之上更进一步改进工作方式方法，紧紧围绕“环境育人”的主题来开展工作，争取把我们的校园建设成“绿色校园”从而达到“提高学生素质、提升学校形象”的宏伟目标。
时光飞逝，转眼中一学期就这样悄然流逝，不知不觉中快过年了，与此同时我们部门的工作也结束了，在本学期开展的各项工作中，我们所有的人都得到了老师的'关爱。在此谢谢老师们的关心与照顾。
想起我们由此而取得的一些成绩，我心头也划过几丝暖意。我们的工作总是在不断地总结过去，改正过去出现的错误，才能得到进步和提高，在此我认真地对卫生部半年的工作进行总结，力求获取更多的宝贵经验和教训。本学期的工作，我们坚持以卫生督促为核心，以保持校园环境卫生为中心，以营造良好的校园环境为目的，进行本职工作时，积极配合其他部门工作。
我们卫生部开展工作主要以“严格工作、公正对待、有凭有据、合理处罚"，因此本学期取得了以下的优点：
1、各成员熟知卫生评分的各种细则，做到了每一项都有评分依据。
2、随着时间的推移，卫生部成员都熟知了工作流程，大家相互团结，促进了工作更高效的完成。
3、每周一、四检查卫生大扫除时，使每一个区域分人管理监督，使卫生打扫更彻底。
在本期工作中当然还有几方面需要改善：
1、制定规章制度，实行赏罚管理。
2、让每位成员参与打分评比中，避免漏批现象。
3、培养成员准守纪律的习惯，做到开会及时到，有事提前请假。
4、培养成员对工作认真负责，在工作中认真、公平、公正、合理。
下面由我代表院卫生部作本学期工作总结，请大家予以审核：
本学期，在本部门开展的各项工作中，得到了老师和各位同事的关心与支持，在此，衷心的感谢你们!
本期的工作，我们一直本着“环境育人”的宗旨，坚持以卫生检查为核心，以卫生保持为中心，积极配合卫生值周系部与班级开展工作，以“管理严、关心诚、服务真”的原则，“公平、公正、公开”的工作态度，做好以下几点：
做好干部干事及卫生值周的管理考核工作
每周我们都将不定时的分配人员对值周班级所值勤的区域进行抽查、统计，从而加强对值周班级的考核力度。
加强打扫除的管理和监督
在每周一的大扫除中，我们都将会对各个系部进行评比。对表现不好、工作做的不是很到位的班级，我们也给予表扬并适当的加班级考核分。
监督工作的开展
我们将整个学院划分为五大块分配到各个系部并要求其定点监督，同时院学生会其他部门将协助本部门对全院卫生进行流动式监督。
为迎接“世界卫生日”的到来，本部门组织开展了以“校园是我家、卫生环保靠大家”为主题的大型签名活动;此次活动的开展，不仅增强了同学们的环保意识，并得到了学院领导的高度赞扬。
协助各系党支部组织“第十三期入党积极份子培训班”全体成员，开展全院卫生大清理，等社会实践活动并取得了一定的效果。
本学期的工作已接近尾声，现对这学期卫生部的`工作总结如下:在本学期中，卫生部的工作依然是以“公平、公正、公开”的宗旨来对各寝室进行卫生检查，督促大家营造良好的生活和学习环境。因此，我们开展了以下工作：
1.进行新学期的招新工作。向各大一新生寝室宣传学生公寓自律委员会，招进一部分新干事。
2.对干事进行一些必要的培训，使她们熟悉卫生部的工作，以及对其他部室的简单了解。
3.每周三进行卫生部的例会。对每周的工作进行分配，同时加强干部、干事之间的交流，使大家能够更快的融入到这个集体中，更为工作的顺利开展打下一定的基础。
4.每周五定时对寝室进行卫生检查。准时将检查的结果上交，并公布在黑板上。
5.对星级寝室评比活动进行宣传，鼓励大家积极参加到评比中。
6.认真负责的对星级寝室进行检查，对不足之处提出整改意见，使之更加符合星级寝室的要求。
7.每周做好对星级寝室的情况的汇总。
8.在做好卫生部工作的同时，积极配合其他部室的工作。当然在工作中会存在着一些不足之处：
1.干事对卫生评分细则不是很了解，不能准确的提出各寝室做到不好的地方。
2.个别干事在检查卫生时没使用规定的用语，态度还需改进。
3.干事间的了解还不够，缺乏凝聚力。为使得今后的工作能够更加顺利的进行，需加强干事间的交流。
4.和其他部室的交流还有所欠缺，在工作中出现了一些问题，在今后的工作中还需加强与各部室的交流。
对于校上工作，有以下几点希望:
1.校自律委员会能和分会的的检查标准统一，便于工作的开展。
2.校上的信息应该及时反馈到分会上，使分会有足够的时间进行整改。
3.校上的干事在检查时的态度还需改进。
不知不觉过了一个学期了，XX年的工作接近尾声。我们的工作步伐已迈向12年。
从10月份到现在，我加入部门已有3个月了。
在这3个月快乐而短暂的日子里，我从一个人都不认识到与大家混的很熟悉。个人认为我是一个比较好交往的人。而且我也觉得我们部门是一个比较大的、河蟹、阳光的部门，我已经深深的喜欢上了这个部门，喜欢部门的一切。刚进入大学的时候最先了解的是部门的情况，了解的部门情况中最了解就是我们这个部门。在我没有加入之前，就听说我们部门会很辛苦，有很多人怕苦就选择退出了部门。
这毕竟只是听说而已，自己没有进去是不了解真实情况的。正所谓最苦的地方也是最锻炼人的地方，这也是先苦后甜的道理。所以我怀着一个梦想来到部门，加入光荣的部门来锻炼自己。这让我感到万分荣幸，因为能有机会进入大学的学生会，加入一个光荣的团队。
在刚开始我进部门时，每天的早训活动是让我感到最痛苦的事情。虽然时间短。但是运动量大，我几乎想放弃了。但是我还是坚持下来了，因为我离胜利只有一步之遥，不能在这就放弃了，那样会很丢人的。
承蒙同学和先生的信任，我担选为高二(10)班天行阁劳动部长，并且下一个学期蝉联，我感觉我十分荣幸，对付本学期我的如下：
在这个学期我主要支配了学校的劳动执勤，以及每日的劳动值日的反省和环保收受吸收。在工作中当然还存在不少的问题。首先对付劳动卫生方面，储物室的扫除不停不敷抱负和讲台的扫除不停不敷实时。一方面是我督匆匆不敷实时，但更多彷佛是扫除的同学责任意识不敷强，即使我其时提醒，如不观着他们有时就糊曩昔了
再有，一些同学值日喜欢迟到，对付这一类同学，我颠末一个学期的打扫已经基础了解他们的脾气秉性，对付下一个学期的劳动支配必找一个更适合他们“逃不失落”的岗位
对付本学期我的工作劳绩嘛，照样蛮多的。比如说作为部长了，那我确定是要以身作则了，那我这个学期本身地位的卫生照样书本的整理做得很好，而且对我组织才能方面也有较大的晋升。
对了，劳动值日表我会尽快完成的!
时间飞逝，不知不觉中，本学期卫生部的工作已经完毕。我们部本学期的工作比以前又有了一个新的台阶。我们的工作比以前增加了许多的创新，开展了丰富多彩的活动，参加了很多以前没有的东西，完善了我们的检查制度，增加了检查的力度，使学校的教室卫生有了一个新的高度。在此我对卫生部本学期的工作进展总结，力求获得更多的阅历和教训，总结如下：
一、在原有日常检查的根底上增加了中午的检查
日常检查分别为早晨7：30、中午1：30和晚上7：30，主要检查地面、黑板板槽、暖气、垃圾和卫生工具与物品摆放、地面口香糖。通过我们的准时检查，许多班级卫生有了很大的改善，同时也给新同学养成了一个良好的卫生习惯。同学们也能积极主动地清扫教室卫生，为同学们制造了一个良好的学习环境。开展卫生抽查的意图在于能使各班同学能养成良好的卫生习惯，随时随刻保持教室卫生，意识到保持卫生的重要性。
二、严格大扫除卫生检查
由于日常检查在工程和人员等方面都存在一些问题所以检查无法涉及各个方面，只能找一些重要的'工程进展检查，所以大扫除卫生检查对于卫生死角及教室整体检查显得尤为重要。本学期我们部加强了大扫除的检查的力度，使一些卫生死角得到了有效的整治，严格规定了考场的布置方式，为外来考试营造了一个良好的考试环境。
三、连续实行“每日反应”及“负责人签到”制度
使我们的检查更加透亮并且使各班能随时了解都自己班级存在的缺乏。通过这个工程的开展可以让各班的班主任教师、卫生负责人、各班同学能准时清晰的了解在一天内存在的问题，以便马上实行措施整改。
为使各班班主任教师能准时了解到本班的卫生状况，我部每周都会将班级得分贴在公告栏内，低于90分的班级以反应表的形式在周二汇报到班主任教师处，引起班主任教师的重视，并以此监视。大扫除完毕后我部会把每周大扫除消失的问题以书面形式贴在公告栏内或下周一升旗时由学生科教师把好的班级和不好的班级赐予公布，以示提示。使各班负责人能够引起重视并准时整改。
四、统一细化了检查标准，表达了检查的人性化
本学期通过部内例会的相互沟通我们对于各项检查工程的扣分标准做了进一步的统一，实行了分段扣分的方法，增加了我们日常检查的公正性。例如我们对于地面、黑板板槽的检查转变了以往的检查标准，使我们的检查变得更加人性化。
回想过去的一学期，我们部的工作有条不紊的进展，并始终坚持自己的原则，以虚心进取的心态面对每一件事。作为学生会的检查部门，我们本着帮助学校、为同学们效劳的态度，仔细负责的完成我们的工作。同时，我们取得的每一分成绩都离不开分管教师的悉心教育，在下学期的工作中，卫生部全体成员将奉献出自己的一份力气，同舟共济，制造卫生部的美妙明天。
一、文史系卫生部内部联欢
在学期伊始，助理干事之间联系并不紧密，甚至部分人之间还十分生疏。于是我们在内部举办了一次联欢活动，以联络彼此感情，交流心得体会，以达到相互促进的目的。这次联欢长达三个小时，文史系卫生部十九个成员积极参与、展现风采、畅所欲言。活动之后，完全达到了预期效果。
二、出版海报，宣传环保
文史系卫生部响应院部号召，在十二月初，开办了一次海报选拔，将获奖的优秀海报张贴在文史系各教室，以宣传本次主题：支持环保、维护卫生清洁。这次活动也得到各班同学的积极响应和参与。
三、配合院部，制定奖惩制度
在本学期，我们文史系响应院部修订制度小组的号召，积极参与其中。并致力于奖惩制度的制定。为此，我们全力以赴，取得不错的成果。
本学期文史系卫生部的`工作总体上讲，进行得十分顺利。这离不开系部领导的支持，主席部的关怀，卫委、同学们的监督、支持与配合，以及文史系卫生部各同仁的共同努力。我们十分感激。我们坚信：一定不会辜负大家的期望。来年的工作一定会完成得更为出色！
在本学期，我们卫生部所管理的工作大多是卫生方面的，期间得到了学校领导和老师们的关心和支持，在此，我代表学生会卫生部所有成员对学校领导和老师们表示衷心的感谢！
在本学期的工作中，我部一直围绕学校卫生进行管理，以创设优良环境为目的，以“公平，公正，公开”为原则，主要做了以下几点工作：一是做好卫生检查工作。每天我们都安排值周的学生干部在早餐过后进行卫生检查，监督每个班搞好卫生，并且每次检查都会把不足和存在的情况给各班的班干部说清情况。二是凡事从我做起，从我们身边做起。我在易老师的带领经常把垃圾捡到了垃圾桶，在全校同学中树立一个好榜样。三是敢于劝阻。当我们看到有乱扔、乱丢的现象时，总会耐心的劝告同学们，阻止他们不良习惯。四是我们定期将全校每个班的生活委员，召集到阶梯教室进行工作安排，并把全校卫生情况给他们做了一个评比，对于存在的问题，哪些班级打扫卫生比较困难，我们会给他们提一些建议，还给他们传达了学校对卫生的要求及标准。(这样，所有的卫生委员凝聚在一起，把他们凝聚成一只强大的队伍，各自把本班的卫生做到彻底，当然我们也会把一些工作方法和经验以及工作的态度及目的建议给他们，有利于顺利开展工作。
在本学期的工作中，我们始终以一种热情的姿态去面对每一件事。例如在工作中，有些同学对我们值周时不屑一顾，甚至会给我们的工作带来麻烦，这会给我们一年级的学生会干部工作带来困难，甚至是心理上产生压力。我们有过挫折，也有过欢笑，我们还是坚强的走过来了，但我们也不以此为骄傲，我们将再接再励，为学校的卫生工作贡献自己的一份力量。
寒假过后，我们又将迎来一个新的学期，在新学期的工作中，我们将会在本学期的基础之上更进一步，改进工作方式方法，紧紧围绕“卫生”二字来开展工作，争取把我们的校园环境变得更加美丽，让我们的校园充满清新的空气。
今年以来我们学校成功的举办了文艺汇演，合唱比赛和大型卡拉ok比赛等大型活动，卫生部负责为各项活动进行统筹安排，例如演讲比文艺演出的初选、卡拉ok的预赛等工作，在各项活动中卫生部起到了举足轻重的作用，保障了各项比赛的顺利进行，让同学们进一步认识卫生部的作用，也使卫生部成员深感自己肩负的重担，更加严格要求自己的日常行为举止，在同学们的心中树立了良好的形象。
这一年，这种真实的实践给我们带来如此丰富的经历，感受着进步的快乐，体验着步步成长的乐趣。多些勇敢，少些胆怯；多些稳重，少些轻浮；多些实际行动，少些夸夸其谈；多些合作交流，少些孤立偏见；多些服务精神，少些自私自利；多些宽容体谅，少些斤斤计较，这就是我们的收获。
回首一年的工作历程，我们在一次次的.坚持不懈中培养出了吃苦耐劳的精神，学会了团结合作的力量，在一次次的探索实践中，从羞于启齿，胆小怕事的小学生成长为大胆成熟的青年，从不计较后果行事到懂得责任与义务，这些成长的足迹让我们历历在目。不管改变或多或少，这一年的收获总是让人欣喜，但工作中还有需要改进的地方：
1、有时处理事情时有急躁情绪不够冷静。
2、工作中创新意识不强。
3、马虎老好人的思想严重。
在以后的工作中我们会克服缺点扬长避短，把卫生部的工作提高到一个新的台阶为学校和同学们服务好。
本学期，在本部门开展的各项工作中，得到了老师和各位同学的关心和支持，在此衷心的感谢你们！
旧学期的工作已经结束，在上学期的工作中，始终坚持以卫生检查为核心，以卫生保持为中心，坚持“管理严、关心诚、服务真”为原则，以展现我院良好的精神风貌为宗旨，采取“公平、公正、公开”的工作态度，来开展本学期的工作。所以现将上学期工作总结如下：
一、认真做好卫生常规工作。
1、每天早上校园卫生的打扫工作。每个班应坚守自己的卫生区，对卫生区的打扫负责，为积极建设和谐校园做出自己应有的贡献。
2、每周的教室卫生检查。每个班的教室是一个小环境，班级卫生能够体现一个班级文明与亲和的程度。所以我们在这学期中也加强了对班级卫生的监督。
3、例行会议。每周一晚上都要开例会，对这周下午大扫除的种种情况和每天的日查情况作总结并且将各个班的情况及时反馈给各班卫生委员，情况严重的给予提醒。
二、积极配合学生会其他各部搞好学生会的各项工作。
今年以来，我们学校成功举办的“欢送毕业生”的文艺晚会等大型活动，负责为各项活动进行统筹安排。在活动中为什不起到了举足轻重的作用，保障了各项比赛的顺利进行，让同学们进一步认识作用，也使成员深知自己肩负的重任，更加严格要求自己的日常行为举止，在同学们的心中树立良好的形象。这一年，这种真是的实践给我们带来如此丰富的经历，感受着进步的快乐，体验着步步成长的乐趣。多些勇敢，少些胆怯；多些稳重，少些轻浮；多些实际行动，少些夸夸奇谈；多些合作交流，少些孤立偏见；多些服务精神，少些自私自利；多些宽容体谅，少些斤斤计较。这就是我们的收获。
回首我们一年的工作历程，我们一次次的坚持不懈中培养出了吃苦耐劳的精神，学会了团结合作的力量，在一次次的探索实践中从羞于启齿，胆小怕事成长
为大胆成熟的青年，从不计较后果到懂得谨慎行事，我们真的成长了太多太多。
一路走来，我们犯过许多错误，但是都巧妙地化解了，那些挫折也成为了未来路上的垫脚石，让我们的工作在接下来的日子里一更高的角度衡量自己，更高的姿态面对困难。
20xx第一学期的工作已接近尾声，本学期在部门开展的各项工作中，得到了老师和其他各部门的关心与支持，在此，衷心的感谢你们!
本学期的工作，我们一直本着“环境育人”的宗旨，坚持以卫生监察为核心，以卫生保持为中心，积极配合各支部卫生部与各班级开展工作，以“管理严、关心诚、服务真”的原则，“公平、公正、公开”的工作态度，做好以下几点：
一、日常工作
1、坚持每天7:30以前对系卫生予以抽查。
2、每天坚持三查：早、中晚。
3、每个礼拜天负责系清洁区的打扫维护。
4、每周三组织系各支部进行卫生大检查，并予以评比。
二、开展活动
1、鉴于校园常有乱扔垃圾现象，对卫生保持带来了诸多不便，于是协同电气系09卫生支部开展“建设优质学习生活环境，从我做起”人人签名活动。活动的开展在一定程度上解决了乱扔现象。
2、通过与其他部门共同开展“文明教室、文明宿舍”拍照活动，并取得了不小的影响。
3、组织电气系学生会干部进行卫生大扫除，在同学中树立了很好的形象，拉近了与同学的距离。
三、工作中的亮点与不足
本学期我们成功举办了几项活动，并且通过与各部门的相互合作，在院的评比中我们系也取得了不俗的成绩。不足之处，有几项活动，没能按我们先前计划的那样付诸实施，对于这一点，我们会在下学期予以改进。
在本学期工作中，我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情，我们有过挫折，但我们也坚强的走过来了，我们有过欢喜，但我们并不以次为傲，我们将再接再厉，为电气系的卫生工作付出自己的一份力量。
两年来，万方科技学院学生会在院党委的领导下，在院团委的指导下，紧密围绕学院“培养人”的工作中心，努力实践“三个代表”的重要思想，以服务同学为根本宗旨，切实开展各项工作，努力实现同学的“自我服务、自我教育和自我管理”。
作为新xx届学生会，逐步适应时代特点，改进工作方法，坚持全心全意为同学服务，在工作中将要逐步形成“一个重心、两点结合、三项服务、四新工程”的鲜明特点。
“一个重心”是指以沟通工作为重心。
在新的形势下，本届学生会将经历着由“以做活动为主”到“以沟通工作为主”的工作思路的转变，这种转变的程度和结果将决定我院学生会的发展大计。这个沟通工作分为两个方向：一是把同学的建议和意见搜集整理反映给学院，二是把学院的政策和相关措施反馈给同学。
本届学生会致力于进一步加强学院与同学之间的沟通，反映同学呼声，代表同学权益。加强学院各职能部门广泛联系学生的渠道如：定期座谈会、设立专门针对学生的意见簿和建议箱、建立学生干部值班制度，学生会主席团、办公室值班定时定点，及时有效处理各中问题，增强并重视学生反映问题。
本学期，在本部门开展的各项工作中，得到了老师和各位同事的关怀与支持，本期的工作，我们始终本着“环境育人”的宗旨，坚持以卫生检查为核心，以卫生保持为中心，主动协作卫生值周系部与班级开展工作，以“管理严、关怀诚、服务真”的原则，“公平、公正、公开”的工作态度，做好卫生部的各项工作，现对本学期的工作总结如下：
一、加强监督与考核
每周我们都将不定时的支配人员对值周班级所值勤的区域进行抽查、统计，从而加强对值周班级的考核力度。在每周一的大扫除中，我们都将会对各个系部进行评比。对表现不好、工作做的不是很到位的班级，我们也赐予表扬并适当的加班级考核分。我们将整个学院划分为五大块支配到各个系部并要求其定点监督，同时院学生会其他部门将关心本部门对全院卫生进行流淌式监督。
二、活动方面
为迎接-的到来，本部门组织开展了以“校园是我家、卫生环保靠大家”为主题的大型签名活动;此次活动的开展，不仅增强了同学们的环保意识，并得到了学院领导的高度赞扬。关心各系开展全院卫生大清理，等社会实践活动并取得了确定的效果。
三、心得体会
在本期工作中，我们始终以一种朝气蓬勃的'姿态去面对每一件事情，我们有过挫折，但我们也坚强的走过来了，我们有过兴奋，但我们并不以此为傲，我们将再接再厉，为学院的卫生工作付出自己的一份力量。
假期过后，我们又将迎来一个新的学期，在新学期的工作中，我们将会在本学期的工作基础之上更进一步改进工作方式方法，紧紧围绕“创新”二字来开展工作，争取把我们的高校校园建设成“绿色校园”从而达到“提高学生素养、提升学院品位”的宏伟目标。
本学期的工作已经接近尾声，在此对卫生部的工作做如下总结。在本学期的工作中卫生部始终坚持以卫生检查为核心，以卫生保持为中心，以“管理严、关心诚、服务真”的原则，以展现我院良好的精神风貌为宗旨，采取“公平、公正、公开”的工作态度，来开展本学期的工作。
工作开始，我们首先在学生会举行的纳新事宜中招收了卫生部新干事，完成部门团队组建。之后很快拿出工作计划草案，在部门例会里讨论征求队员意见，并且采用了一些比较好的想法。会后我们重新制定工作方案，并提交主席团通过审核。
接下来我们就积极开展工作，主要有一下几个方面。
1.针对于班级卫生检查工作，卫生部制订了一个详细的评分规则，让大家了解我们的工作要求，并且参与品分的人员也有打分依据。
2.本学期工作例检定于每周一直周五晚自习结束以后。每个月进行一次教室及宿舍的卫生打评比。做到公开透明。
3.调动本部门成员积极参与学校活动，例如校园艺术节，献爱心无私献血等。培养了队员们热爱生活，热爱校园，热爱生命的意识。
4.本部门重点放在对宿舍的卫生检查上。对表现良好的宿舍及班级进行周好评，鼓励卫生工作不太到位的宿舍及班级，继续努力，力争文明宿舍而努力。
5.卫生部在检查和监督宿舍、教室及中午食堂的就餐秩序上，不断创新，不断进取，即使成绩不是太显著，但是我们相信我们的努力终会带来学院工作不断发展的契机。
6.除此之外，卫生部以团结互助的原则积极配合学生会兄弟部门的工作。
存在的不足
1.在宿舍检查中，出现于同学们的摩擦，在妥善解决问题后，没有即使向主席团汇报工作。
2.卫生部的工作与同学们的生活紧密而贴切。没有即使同同学和老师进行必要的沟通，导致部分问题得不到第一时间的解决。
3.个别队员工作积极性不足，工作中不注重仪表，不注重言行，给我部带来不利的影响。
根据以上不足，卫生部在部门例会上进行深刻反思，完善队员们工作形象，提高素质。把同学们身边最贴切的事情放在工作的首位，为学院营造和谐校园尽一份力。
暑假过后，我们又将迎来一个新的学期，在新的学期的工作中，我们将学会在本学期的工作基础之上更进一步改进工作方式方法，做好，紧紧围绕“务实”“创新”来开展工作，争取是我们的工作更上一城楼，把我院的`卫生工作做好并得到大家的认可。
每当回首往事的时候，才发觉时间的流逝是那么快，不知不觉中，11月过去了，与此同时我们部门的工作也结束了，想起每周部门全体成员不劳辛苦，风雨无阻的历程，想起我们由此而取得的一些成绩，我心中感到一丝安慰。马克思曾说过：人类因为热衷于总结过去而进步。的确，我们的工作总是在不断地总结过去，改正过去出现的'错误，才能得到进步和提高，在此我认真地对卫生部半年的工作进行总结，力求获取更多的宝贵经验和教训，总结如下：
半年来，在公寓站领导、阿姨的帮助下，我们认真的完成上级的任务，对各项重大活动加大宣传和管理，让他们能在工作中做到公平、公正、合理、“在寝室规范化比赛中”部门成员积极配合工作，认真到场学习评分的标准，对工作认真负责，不偏私，做事要做到实事求是，不与各寝室同学发生争执，认真遵守部门的制度，得到公寓站老师和阿姨的一致好评。在工作中，相信他们的自身能力也提高了不少。
有好的一面，当然也有不足之地如下：
1、在每周例会中，部门的成员不能在规定的时间内到场。
2、在会议中布置的任务，有的也不能很好的完成。
3、每周三检查卫生时发生的状况不能及时与部长沟通。
4|、每周三评分时有的部分成员做不到公平、公正、合理。
5、检查人员不能跟阿姨沟通好，产生了一些不必要的麻烦。
6、周三检查时不能及时到场签到。
对于下学期的工作，在主席胡敏的帮助下我打算从以下几个方面进行改善
1、制定一份新的规章制度，进行制定奖罚制度。
2、让部门的成员记 熟评分标准，每周进行抽查。
3、培养成员今日事今日毕的好习惯。
4、培养成员遵守纪律的好习惯，做到开会及时到，有事提前请假。
5、培养他们对工作认真负责，在工作中做到公平、公正、合理。
为了确保20xx年达到消除麻疹的目标,根据卫生部《20xx年-20xx年全国消除麻疹行动计划》和市卫生局《关于在全市范围开展麻疹疫苗强化免疫活动》（卫发[20xx]号）文件要求，结合我院实际，在上级部门的领导下我院于20xx年9月11日15日开展麻疹疫苗强化免疫工作，现将工作总结如下：
一、组织领导
我院在接到通知后制定《卫生院20xx年麻疹疫苗强化免疫活动实施方案》。并成立了以镇长为组长的麻疹疫苗强化免疫领导小组；以卫生院院长为组长的麻疹强化免疫技术指导小组以及疑似预防接种异常反应处理诊断小组，确保接种工作安全有序开展。
二、宣传发动及人员培训
我院把本次宣传工作放在疫苗接种工作的首位，公共卫生科发放传单共计120余份，每个村发放宣传手册1本，张贴宣传画1张、悬挂宣传横幅1条、村委会协助广播3天。卫生院于8月20日召开麻疹强化免疫动员及培训会议，防疫专干对各村麻疹疫苗强化免疫工作进行具体安排，从组织领导、宣传动员、人员培训、现场接种等具体工作提出明确要求，将工作分片包干、责任到人，务必将接种工作落到实处。
三、麻疹强化免疫督导检查
我院派出督导人员8人对辖区麻疹强化免疫摸底、冷链运转、接种实施、资料汇总、接种后快速接种率调查等工作进行全程督导检查。在摸底督导过程中没发现有漏摸底登记及漏种、重种现象。接种后抽查、两个村共30名儿童进行快速接种率调查结果满意。确保了麻疹强化免疫接种科学、规范、安全的进行。
四、接种方式及接种结果
在此次麻疹强化中我院采取固定接种点接种进行接种。全院共设立固定接种点23个，经过全体工作人员努力，全乡8月龄4周岁儿童摸底851人，应种人数为849人实种849人，其中麻风支，麻腮支，接种率100%。达到了文件要求。
不知不觉，一学期又过去了，卫生部的工作比较劳碌，压力比较大，我们深感这份工作的的重担，但我们把压力变成了动力，在实践中探寻阅历，使学习环境得到美化，现对这学期工作总结如下。
一、按时细致公正、公正的完成每天的日常工作
1、每周三定期为德育处打水，做到每天七点三十五到校，不耽搁上课的时间，在打水的同时要准时检查各班卫生委到岗的状况，对于不到岗的同学周四例会赐予批判和警告，还会在每周的量化考核里扣除该班的相应的分数，对于站岗时和其他同学闲聊或看书等诸如此类的状况，也会给该班扣除相应的分数，我们对日常的每一件小事都做到公正、公正，没有消逝任何一次失误。
2、每周四卫生部要开例会，上午大课间卫生委开会，对于下午大扫除的种种状况和每天的日查状况作周总结。下午大扫除，巡察每班扫除的状况，看到不合理的地方，要赐予提示。下午三节课后，要组织各班的卫生委员检查各班的卫生。
3、周五上午的大课间要收各班的活动红旗。
二、主动协作同学会的其他各部搞好同学会的各项工作
这学期以来我们学校成功的举办了文艺汇演等大型活动，卫生部负责为各项活动进行统筹支配，在各项活动中卫生部起到了举足轻重的作用，保障了各项角逐的顺当进行，让同学们进一步熟识卫生部的作用，也使卫生部成员深感自己肩负的`重担，更加严格要求自己的日常行为举止，在同学们的心中树立了良好的形象。
回首一学期的工作历程，我们在一次次的坚持不懈中培育出了吃苦耐劳的精神，学会了团结合作的力气，在一次次的探究实践中，从羞于启齿，胆小怕事的同学成长为大胆成熟的青年，从不计较后果行事到懂得责任与义务，这些成长的脚印让我们历历在目。不管转变或多或少，这一学期的收获总是让人欣喜，但工作中还有需要改进的地方：有时处理事情时有急躁心情不够冷静。工作中创新意识不强。 在以后的工作中我们会克服缺点扬长避短，把卫生部的工作提高到一个新的台阶为学校和同学们服务好。
打破传统组织模式，目的在于节约检查时间，提高工作效率。同时明确思路完善自身管理，在实际工作中及时发现问题及时解决，加强成员之间沟通、协商提高团结协作能力；以上是我们卫生部工作总结，其中的不足之处还望领导批评指正，相信在各部的支持和配合下我们会做的更好。对下学期的工作我们充满信心，全心全意为同学服务。
不知不觉，一年又过去了，在卫生部工作的日日夜夜，不免对自己的改变感到惊喜，也曾试着追忆过这些变化是在何时发生的，却无从得到答案。这些都已成为了习惯，习惯了让工作变为生活中有意义的一部分，这大概就是成长吧！当然，还伴有收获的喜悦。
卫生部的工作比较忙碌，压力比较大，我们深感这份工作的的重担，但我们把压力变成了动力，在实践中寻找经验，在过去学生会成员那儿仔细寻求经验，然后认真落实到实践活动中，积极在活动的`内容和形式上创新，不断迎合同学们的口味，使同学们在紧张的学习之余能够使精神生活得到充实，使学习环境得到美化，增强自己的精神力量，一年来我们卫生部始终坚持。
时光飞逝、岁月如梭，弹指一挥间，紧张劳碌而又丰富多彩的一学期历程即将告一段落，回首以往，我们在成功中发觉不足，在失败中坚立信念，在工作中获得了快乐。
本学期活动总结如下：
一、工作回望：
1、我系卫生追求“更好”，“没有最好只有更好”是我们卫生部的工作目标，在这目标指引下我们轻化系卫生在院卫生检查中取得很好成果。
2、在系同学的共同努力下形成了勤工俭学的工作主干，进行一周一次的卫生大扫除，为同学们提供了舒适的学习环境。
3、我们卫生部定期召开卫生委员会议,在会议中探讨如何把我系卫生做的更好,相互献策,相互学习,共同努力,共同进步。
4、在运动会期间,我们卫生部在协调关怀其它部工作的同时把我们系卫生保持的最好,运动会结束时我们又组织了卫生扫除,确保我系卫生洁净。
二、本学期存在问题及解决方案：
存在问题：
1、白日洗刷问题
2、卫生死角问题
3、宿舍卫生问题
4、卫生保持问题
解决方案：
1、抓典型
通过日常检查卫生的状况，以一周为限定期，找出一周来，表现最优秀和最差班级，予以通报，来提高各个班级，同学们的环境意识。
2、奖罚分明
找出优秀的和最差的班级，嘉奖优秀班级，惩处较差的'班级，嘉奖与惩处措施将会接受积分制，依据相关规定予以嘉奖惩处。
三、工作预案：
打破传统组织模式，目的在于节省检查时间，提高工作效率。同时明确思路完善自身管理，在实际工作中准时发觉问题准时解决，加强成员之间沟通、协商提高团结协作能力;以上是我们卫生部工作总结，其中的不足之处还望领导批判指正，信任在各部的支持和协作下我们会做的更好。对下学期的工作我们充满信念，一心一意为同学服务。
时间飞逝，不知不觉中，本学期卫生部的工作已经完毕。在徐教师的带着下我们部本学期的工作比以前又有了一个新的台阶。我们的工作比以前增加了许多的创新，开展了丰富多彩的活动，参加了很多以前没有的东西，完善了我们的检查制度，增加了检查的力度，使学校的教室卫生有了一个新的高度。作为一所“卫生学校”，学校的校内卫生和教室卫生更显得尤为重要，所以本学期我们加大了检查力度，增加了检查次数、方式、工程，意在能协助全校同学养成良好的卫生习惯，就目前来看这些措施已经取得了必须的成效。马克思曾经说过：“人类因为热衷于总结过去而进步。”为了能使我们的工作能取得更多的进步和提高，我们在工作中总是在不断地总结过去，改正过去出现的错误。在此我对卫生部本学期的工作进展总结，力求获得更多的经历和教训，总结如下：
1、在原有日常检查的根底上增加了中午的检查：
日常检查分别为早晨7：30、中午1：30和晚上7：30，主要检查地面、黑板板槽、暖气、垃圾和卫生工具与物品摆放、地面口香糖。
通过我们的刚好检查，许多班级卫生有了很大的改善，同时也给11级新同学养成了一个良好的卫生习惯。同学们也能踊跃主动地清扫教室卫生，为同学们缔造了一个良好的学习环境。开展卫生抽查的意图在于能使各班同学能养成良好的卫生习惯，随时随刻保持教室卫生，意识到保持卫生的重要性。
2、在国庆节期间我们组织了“教室文化大比拼”活动
本次活动全校各班踊跃参加其中并由校领导和学生科教师、学生会干部、学生会卫生部成员进展点评，从而使活动圆满胜利。本次活动不仅使学生养成了良好的卫生习惯，同学们还将书法美术作品和自己用废旧物品做的手工制品装饰教室，大大提高了教室文化气氛，丰富了校内文化，拓展了创新意识，传播了低碳环保理念，使学生在和谐干净的环境中学习。
3、严格大扫除卫生检查：
由于日常检查在工程和人员等方面都存在一些问题所以检查无法涉及各个方面，只能找一些重要的工程进展检查，所以大扫除卫生检查对于卫生死角及教室整体检查显得尤为重要。本学期我们部加强了大扫除的检查的'力度，使一些卫生死角得到了有效的整治，严格规定了考场的布置方式，为外来考试营造了一个良好的考试环境。
4、接着实行“每日反应”及“负责人签到”制度：
使我们的检查更加透亮并且使各班能随时了解都自己班级存在的缺乏。通过这个工程的开展可以让各班的班主任教师、卫生负责人、各班同学能刚好清晰的了解在一天内存在的问题，以便马上采纳措施整改。
5、接着实习教室卫生反应表制度：
为使各班班主任教师能刚好了解到本班的卫生状况，我部每周都会将班级得分贴在公告栏内，低于90分的班级以反应表的形式在周二汇报到班主任教师处，引起班主任教师的重视，并以此监视。大扫除完毕后我部会把每周大扫除出现的问题以书面形式贴在公告栏内或下周一升旗时由学生科教师把好的班级和不好的班级赐予公布，以示提示。使各班负责人能够引起重视并刚好整改。
6、严格要求部内成员：
加强了对出勤及遵守纪律的要求，对于部内全部成员一视同仁，对有违法纪律的成员严格遵照“卫生部成员考核制度”执行。
7、每周召开部内成员例会：
本学期我们部门每周进展一次部内成员例会。通过开会对我们部的检查方式及可开展的活动各抒己见，大家集思广益使我们部门的各方面均有了很大的提高。通过例会还可以将学校布置的各项事情刚好的传递给每位成员。
8、造就部内成员的时间观念：
作为学生会的成员应树立严格的时间观念，只有这样才能更好的帮助学校为同学效劳。所以本学期我们的一个工作重点就是造就部内成员的时间观念，并将迟到纳入了考核制度当中，力求每位同学做到检查、开会刚好到，有事提前请假。通过一学期的努力部内成员的时间观念有了显著的提高，迟到现象得到了有效的限制。
9、刚好向各班传达大扫除检查时间及其它各项事宜：
在检查之前让本部干事提前通知各班卫生委员让同学们都知道大扫除时间。为了使通知能到达每个班级我们在通知后也会让各班负责人签字确认，这样能有效的防止有些班级收不到通知。同时我们在课件也会通知播送站进展播送通知。
10、统一细化了检查标准，表达了检查的人性化：
本学期通过部内例会的相互沟通我们对于各项检查工程的扣分标准做了进一步的统一，实行了分段扣分的方法，增加了我们日常检查的公允性。例如我们对于地面、黑板板槽的检查变更了以往的检查标准，使我们的检查变得更加人性化。
在不断进步、不断创新的同时我们部门仍旧存在着一些问题，主要的问题如下：
1、本学期和卫生委员的沟通时间较少，由于某些缘由我们没有召开“卫生委员会”和“卫生委员座谈会”
2、部内成员对于检查的重视程度不强，没有树立严格检查的观念
3、部内成员的工作谨慎程度有待提高，总表、反应表有时会出现出错现象。
针对存在的这些问题我盼望在新的学期能够逐一解决，使我们部变的更加玩啥，详细的解决方式我已经在“新学期打算”中做出了打算。
回想过去的一学期，在徐教师的带着下，我们部的工作有条不紊的进展并始终坚持自己的原那么以虚心进取的心态面对每一件事。作为学生会的检查部门，我们本着帮助学校、为同学们效劳的看法，谨慎负责的完成我们的工作。同时，我们取得的每一分成果都离不开分管教师的悉心教育，在下学期的工作中卫生部全体成员将奉献出自己的一份力气，同舟共济，缔造卫生部的美妙明天。
本学期，在本部门开展的各项工作中，得到了老师和各位同学的关心和支持，在此衷心的感谢你们！
旧学期的工作已经结束，在上学期的工作中，卫生部始终坚持以卫生检查为核心，以卫生保持为中心，坚持“管理严、关心诚、服务真”为原则，以展现我院良好的精神风貌为宗旨，采取“公平、公正、公开”的工作态度，来开展本学期的工作。所以现将上学期工作总结如下：
一、认真做好卫生常规工作。
1、每天早上校园卫生的打扫工作。每个班应坚守自己的卫生区，对卫生区的打扫负责，为积极建设和谐校园做出自己应有的贡献。
2、每周的教室卫生检查。每个班的教室是一个小环境，班级卫生能够体现一个班级文明与亲和的程度。所以我们在这学期中也加强了对班级卫生的监督。
3、例行会议。每周一晚上卫生部都要开例会，对这周下午大扫除的种种情况和每天的日查情况作总结并且将各个班的`情况及时反馈给各班卫生委员，情况严重的给予提醒。
二、积极配合学生会其他各部搞好学生会的各项工作。
回首我们一年的工作历程，我们一次次的坚持不懈中培养出了吃苦耐劳的精神，学会了团结合作的力量，在一次次的探索实践中从羞于启齿，胆小怕事成长为大胆成熟的青年，从不计较后果到懂得谨慎行事，我们真的成长了太多太多。
一路走来，我们犯过许多错误，但是都巧妙地化解了，那些挫折也成为了未来路上的垫脚石，让我们的工作在接下来的日子里一更高的角度衡量自己，更高的姿态面对困难。
本月的工作，我们一直本着“环境育人”的宗旨，坚持以卫生检查为核心，以卫生保持为中心，积极配合卫生值周系部与班级开展工作，以“管理严、关心诚、服务真”的原则，“公平、公正、公开”的工作态度，做好了以下几点：
每周我们都将不定时的分配人员对值周班级所值勤的区域进行抽查、统计，从而加强对值周班级的.考核力度。同时这个月来开了两次部门例会，方便了各干事间的工作交流。
在每周一周二和周四的打扫中，我们都将会对各个系部进行评比。对表现不好、工作做的不是很到位的班级，我们也给予表扬并适当的加班级考核分。
我们将每个星期的寝室卫生情况汇总成报表，以此来监督每个班级每个月的扣分情况。
这个月我们部门还策划了学院里的欢送晚会，在此次活动中，我部门人员工作认真负责，深得老师和同学的一致好评。
协助学院学生会各部门搞好全院卫生大清理，以此迎接校运会的到来，并取得了一定的效果，在校运会中，更是监督各班级负责区域的打扫情况，保证了校运会的有序进行。
在本月工作中，我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情，我们有过挫折，但我们也坚强的走过来了，我们有过欢喜，但我们并不以此为傲，我们将再接再厉，为学院的卫生工作付出自己的一份力量。
xx年度**县卫生局继续坚持“预防为主”的卫生工作方针，不断完善全县突发公共卫生事件应急处理机制，健全全县突发公共卫生事件应急预案，加强人员培训，切实提高突发公共卫生事件预警和应急处理能力。现将我县几年来的卫生应急工作总结如下：
一、成立组织，加强领导
按照立足现实、充实加强、细化职责、重在建设的方针，进一步强化组织领导，及时调整应急工作领导组织，保证对突发公共卫生事件工作的领导和组织协调，领导小组下设医疗救援组、疾病控制组、卫生监督组，分工负责相应的应急工作，还成立了应急办公室，负责卫生应急的日常工作。根据应急工作的需要，成立了多个专项的应急指挥机构，具体有：**县食物中毒和食品污染等突发事件(故)应急处理领导小组、**县卫生局传染性非典型肺炎防治领导小组、**县救灾防病卫生防疫应急领导小组、**县救灾防病医疗救护应急领导小组、**县救灾防病卫生防病领导小组、**县卫生系统特别重大事故应急救援领导小组等，每个领导小组均有成员5-8人，组长均为各专项工作分管领导。各乡镇卫生院也相应成立各自的应急处理队伍，分工负责相应的应急工作，这样建立了分级负责、条块结合和属地管理为主的应急管理的运转机制。县卫生局还把卫生应急工作纳入度卫生工作计划，实行目标责任管理，同各医疗卫生单位签订了目标责任书，并进行经常性检查和定期考核，年终兑现奖惩。
二、制订预案，认真培训
我县于20xx年初编制了《**县突发公共卫生事件应急预案》，并以政府文件形式印发，同时报市卫生局备案。为保证各类公共卫生事件处理的科学、规范，在《**县突发公共卫生事件应急预案》的基础上，还先后制订了《**县食物中毒和食品污染等突发事件(故)应急处理预案》、《**县卫生局传染性非典型肺炎防治预案》、《**县中、高考期间食品卫生安全保障及医疗救护工作预案(试行)》、《**县救灾防病卫生防疫应急预案》、《**县救灾防病医疗救护应急预案》、《**县医疗事故防范处理预案》、《**县卫生系统特别重大事故应急救援预案》、《**县卫生局处置大规模上访和群体性事件应急预案》、《**县化学恐怖袭击事件和生物恐怖袭击事件医学应急处置》等一系列专项应急预案，保证了突发公共卫生事件的处理做到常备不懈、反应及时、措施果断、处置合理。
为提高卫生人员的应急知识水平，县卫生局制订了专门的应急培训计划，将突发公共卫生事件应急知识和传染病管理、预防治疗等相关知识作为卫生技术人员“三基训练”的重要内容，通过例会、月会、举办专门的培训办等形式，对县乡村卫生人员开展应急知识培训，截止11月底县级培训人员286人次，乡级培训人员1856人次，培训内容包括各种应急预案的内容、应急处理的组织机构及组成、责任分工、报告程序、接到报告后的响应和措施等。通过培训大大增强了医务人员对应急工作重要性的认识，提高了应对突发公共卫生事件的能力。
三、建立完善的网络直报系统
认真落实突发公共卫生事件的监测与报告工作，配备了三十余台直报专用电脑和网络设备，建成了以县疾控中心为龙头、县乡医疗单位为依托、覆盖全县的传染病监测报告网络;设立了两部应急值班电话，实行24小时值班;建立了应急接报与响应制度，所有应急处理领导小组，专业小组成员，必须保持24小时通讯畅通，外出必须和局分管领导请假，在接到突发公共卫生事件报告后，值班人员立即报告分管领导，由分管领导根据专业及突发事情性质决定响应方式;配备了疾病控制应急处理车一辆，120急救车二辆;为满足“非典”等重大传染病的集中救治和观察鉴别，提高对传染病的应急的处理能力，筹集资金建设县传染病院，现已投入使用;加强县乡医疗的发热门诊建设，县乡医疗单位均建成规范的发热门诊，要求各医疗卫生单位门诊医务人员对就诊病人进行门诊登记和可疑病人筛查，对突发公共卫生事件立即进行网络直报，确保了发现各种突发事件都能及时上报，杜绝了漏报误报现象，提高了突发公共卫生事件应急处理的快速反应能力。
四、加强应急队伍的建设，建立了应急物资储备制度
根据每个专业应急处理要求分别建立了流行病学调查、现场卫生学调查、疫点处理、卫生监督、采样监测等30余个兼职应急队伍。设立了突发公共卫生事件救援、母婴急救、急性肠道传染病急救、禽流感救治等8个专家组。建立了由局机关、疾控中心、卫生监督所等10名后勤保障人员组成的兼职应急平台保障专业队伍。在县疾控中心建立了应急物资库，贮备了“84”消毒液8件(30瓶/件)、漂白精粉4件(50公斤/件)、泡腾片4件、氟派酸6盒(25板/盒)等消毒杀虫药品约1万元。
近年来，通过全县卫生人员的共同努力，我县已初步建成应对突发公共卫生事件的应急系统，有效地保障了全县人民的身体健康。但因应急工作无经费保障，造成我县公共卫生基础设施、设备严重滞后，应对突发公共卫生事件的能力仍较低。一是各医疗单位业务收入的绝大部分用于支付职工工资，无力购买医疗设备和引进新技术，普遍存在医疗设备落后，技术条件差的现象;二是由于各乡镇卫生院受房屋条件所限，均没有设立规范的传染病门诊，容易造成医源性感染和传播，存在医疗隐患;三是县医院医疗设备陈旧，缺乏“120”急救设备，只能应付一般情况的急救和普通传染病的治疗需要，不具备应对较大规模突发公共卫生事件的条件。县医院的发热门诊、隔离病房条件简陋。四是县、乡(镇)两级政府未能充分发挥管理职能，应按照属地化管理的原则，寓条于块，条块结合，逐步形成县、乡、村三级预防、预警、控制和处理综合应急机制。
针对这些问题我们将积极争取政府支持加大投入，切实加强公共卫生突发事件应急机构建设。也建议政府和上级卫生部门的政策、项目应积极支持卫生应急工作，加大公共卫生基础建设投入，改善县乡二级医疗救治、疾病预防控制等工作硬件设施和仪器设备配置，同时确保政府对公共卫生工作相关经费的必要投入，本着协调同步可持续发展的要求，对公共卫生投入适度超前，按比例逐年增加，尽快使原本比较薄弱的公共卫生工作得到有效地改善和加强。
不知不觉，一年又过去了，在卫生部工作的日日夜夜，不免对自己的变更感到惊喜，也曾试着追忆过这些改变是在何时发生的，却无从得到答案。这些都已成为了习惯，习惯了让工作变为生活中有意义的一局部，这也许就是成长吧！当然，还伴有收获的喜悦。
卫生部的工作比拟劳碌，压力比拟大，我们深感这份工作的的重担，但我们把压力变成了动力，在实践中找寻经历，在过去学生会成员那儿细致寻求经历，然后谨慎落实到实践活动中，踊跃在活动的内容和形式上创新，不断迎合同学们的口味，使同学们在惊慌的学习之余能够使精神生活得到充溢，使学习环境得到美化，增加自己的精神力气，20xx年来我们卫生部始终坚持：
一、按时细致公允、公正的完成每天的日常工作
1、每周三定期为德育处打水，做到每天七点三十五到校，不耽搁上课的时间，在打水的同时要刚好检查各班卫生委到岗的状况，对于不到岗的同学周四例会赐予指责和警告，还会在每周的量化考核里扣除该班的相应的`分数，对于站岗时和其他同学闲聊或看书等诸如此
类的状况，也会给该班扣除相应的分数，我们对日常的每一件小事都做到公允、公正，没有出现任何一次失误。
2、每周四卫生部要开例会，上午大课间卫生委开会，对于下午大扫除的种种状况和每天的日查状况作周总结。下午大扫除，巡察每班扫除的状况，看到不合理的地方，要赐予提示。下午三节课后，要组织各班的卫生委员检查各班的卫生。
3、周五上午的大课间要收各班的流淌红旗。
二、踊跃协作学生会的其他各部搞好学生会的各项工作
今年以来我们学校胜利的举办了文艺汇演，合唱竞赛和大型卡拉ok竞赛等大型活动，卫生部负责为各项活动进展统筹支配，例如演讲比文艺演出的初选、卡拉ok的预赛等工作，在各项活动中卫生部起到了举足轻重的作用，保障了各项竞赛的顺当进展，让同学们进一步相识卫生部的作用，也使卫生部成员深感自己肩负的重担，更加严格要求自己的日常行为举止，在同学们的心中树立了良好的形象。
这一年，这种真实的实践给我们带来如此丰富的经验，感受着进步的欢乐，体验着步步成长的乐趣。多些英勇，少些怯懦；多些稳重，少些轻浮；多些实际行动，少些夸夸其谈；多些合作沟通，少些孤立偏见；多些效劳精神，少些自私自利；多些宽容体谅，少些斤斤计较……这就是我们的收获。
回首一年的工作历程，我们在一次次的坚持不懈中造就出了吃苦耐劳的精神，学会了团结合作的力气，在一次次的探究实践中，从羞于启齿，胆小怕事的小学生成长为大胆成熟的青年，从不计较后果行
事到懂得责任与义务，这些成长的踪迹让我们历历在目。
一、工作总结
进入学生会卫生部已经有近半年的时间了，回顾这半年，我经手的工作不是很多，首先是周四下午的例查，因为要做实验所以一直都没有参加，唯一的一次例查还是因为实验停课后代替同学检查的。那次检查，一方面是因为是第一次例查对于流程的不熟悉，另一方面是对于检查环境的不熟悉，所以对于那次检查不是非常满意，但好在是顺利完成了。
其次就是平时的例查，回顾这半个学期，我参与的例查是比较多的，因为每次几乎都是检查本年级，所以进行起来比较顺利，但也是因为是本年级，所以熟人比较多，检查起来也有一定的困难，但最起码我认为是比较公平的。但有时也会因为和别的事情冲突也无法参加抽查，给下通知的同学添了不少麻烦，对此我深感愧疚。
再有就是四周一次的环境卫生检查，由于间隔时间比较长，所以容易忘记是否轮到自己了，而且部长还安排了我是我们组的组长，所以责任更加重大，但我们组的最后一次我也忘记了，以至于周一一天只有一名组员检查，是我的失职之处，没有做到善始善终。
最后是部长交予的一些零碎的工作，例如环境卫生值日表的安排等，我都会尽心尽力的去完成，做到认真细致，争取一次成功不返工。
二、个人收获
回顾这半年来我参与的工作，我自己认为还是比较满意的。
就像当时参加学生会面试时说的那样，能够处理好工作和学习之间的关系，既不耽误工作，也不放松学习。经过这半年的历练，我认为提高最明显的是我为人处事的能力，因为在工作的时候必定是要和别人交流的，自然而然自己的交际能力就提高了。还是像面试时说的那样，我最大的优点是能做到真诚待人，这一点在平时的工作中也得到了体现，真诚对待同学，真诚对待工作，将心比心，我也得到了别人对我工作的支持。
但在工作中还是有一些不尽人意的地方，比如，在抽查时有时会因为时间紧而未能挨个指出每个宿舍的不足之处，只是简单地写上一个分数，草草了事。另外为人处事仍还不够果断，过于纠结，以至于错失了许多提高自己的机会。在以后的工作学习中仍需提高。
三、自我规划
通过这一年与我们卫生部的成员的朝夕相处，对于我和他人都有了一定的了解，因为自身的活泼，敢作敢当，如果给自己一个定位的话我希望是领导者。那作为一名领导者，就必须付出比常人更多的时间与精力来把自己的部门管理好，建设好，发展好。一方面，与本部门的成员要相处融洽，当做一家兄弟姐妹来对待，同甘苦共患难，有什么大家一起分享，一起承担，一起面对，绝不做逃兵。另一方面，要做好与其他部门的联系，
多与其他部门的同学交流，学习借鉴他们的成功之处，以人之长补己之短。争取把本部门建设的更好，从而推动学生会这个大家庭又好又快发展。
四、部门改进之处
首先，作为卫生部的一员，卫生部就是我们的家，而家里的每一位成员之间都应该是相亲相爱的，都应该是毫无保留的。而我认为我们部成员之间联系太少，以至于大家见了面也显得生分。所以在以后的工作中，我们应该更加积极主动些，多与他人交流，该严肃时严肃，该活泼时活泼，更加团结进取才好。其次，在上学期末，学校对于卫生检查抓得十分严格，每周学校组织辅导员老师抽查一次，学生处例查一次，抽查一次，还有各学院卫生部例查一次，抽查一次。在如此强大的检查力度之下，我院卫生成绩仍不及生科院。
今年以来，我市卫生工作在市委、市政府的领导下，在上级卫生部门的具体指导下，认真贯彻党的xx届五中全会精神，坚持以科学发展观为统领，以城乡一体化建设为主线，以深化改革为动力，振奋精神，开拓创新，扎实推进各项卫生工作，圆满完成各项卫生工作任务，取得了明显的成绩。现将20xx年卫生工作总结如下：
一、城乡卫生一体化加快步伐
(一)全面推进新型农村合作医疗工作。在今年1月全省卫生改革与发展会现场会上，学忠书记、中伟省长等领导对我市新型农村合作医疗工作给予高度评价，提出了新的要求。市人事局、市编办及时落实解决市、县、乡三级新型农村合作医疗机构人员的编制，为此项工作提供了有效保障。全市除金牛区、高新区外(金牛区、高新区的农民全部进入城镇社保)的18个区(市)县所有乡镇全部启动新农全工作。全市应参加新农合农民人数562.11万人。实际参合人数为505.45万人，参合率为89.43%。其中，锦江区农民参合率达100%，青羊区、武侯区、成华区、温江区、新都区、都江堰市、郫县、新津县、龙泉驿区、青白江区、崇州市、大邑县、蒲江县等13个区(市)县农民参合率达90%以上，彭州市、邛崃市等2个市参合率达87%以上。20xx年1―10月，全市参合农民中享受报销医药费用的共有127.97万人次，报销医药费用4748.78万元。(金堂县等6个县(市)214.5万参合人员于7月1日开始结算报销)。我市新型农村合作医疗被评为首届“建设成都杰出贡献奖”。
根据去年沉淀资金较多的情况，为了提高乡级和区(市)县级医疗机构报销比例，在深入调研、科学测算的基础上，采取降低起付线，提高封顶线等措施，受到了群众欢迎。成华、温江、双流、金堂还建立了门诊慢性病大额门诊费补偿制度;青羊、都江堰、温江、新都、青白江、彭州建立了特助补偿金，加大对患重病的高费用段病人的补偿力度;都江堰、成华、温江进一步完善了农村医疗救助制度，使合作医疗与医疗贫困救助制度有机结合，更好地解决弱势群体看病就医问题。
(二)进一步深化农村卫生改革。一是拟定《成都市农村卫生规划》、《成都市优化调整乡镇卫生资源的指导意见(送审稿)》、《成都市农村卫生改革与发展的指导意见(送审稿)》等文件。二是积极推进农村卫生管理体制和运行机制改革。按照市政府确定的新都、青白江作为农村卫生改革试点区后，我局先后召开7次专题会，对两区改革方案进行反复修改。加强对改革工作的指导。新都、青白江按照方案，对地名卫生院开始进行产权制度改革，彭州市的农村卫生改革方案正在进一步论证和完善之中。同时，对全市非建制乡(镇)卫生院改制作出安排部署，各区(市)县因地制宜制定改革方案，今年全面推进了非建制乡(镇)卫生院的产权制度改革。三是加强农村卫生服务能力建设。首先加强乡镇卫生院标准化建设。制定了《乡(镇)卫生院建设标准》，今年底，除个别的项目因为工程招标等原因竣工时间会跨年度结束外，其余建设项目全面竣工。其次，加强村卫生站标准化建设。按照市委、市政府 “为民办实事”工作目标，制定了《成都市村卫生站建设标准》，今年全面完成30个村卫生站的标准化建设。
(三)加强城市卫生对农村卫生支援。深入推进农村卫生对口支援“七个一工程”，在严格执行城市医生在晋升主治医师或副主任医师职称前到农村累计服务一年制度的基础上，制定了《成都市关于城市支援农村卫生对口帮扶方案》，市、县级医院定期下乡、村开展巡回医疗。目前，市级14个医疗卫生单位与14个重点建设镇乡镇卫生院，建立了对口支援工作关系
(四)建立少儿住院互助金，实现城乡一体的少儿住院互助共济。为重点解决广大中小学生、婴幼儿医疗保障，20xx年9月，我市正式启动少儿住院互助金工作，成为全国继上海、北京之后第三个建立少儿住院互助金的城市，也是全国第一个以政府主导、部门牵头，开展少儿住院互助金的城市。截至目前，全市已有105.59万人参加少儿住院互助金，参加率为76.05%，现已结算报销5705人次，报销金额为185.7万。
二、卫生项目年工作完成较好
(一)积极推进卫生项目年建设。今年，围绕市委、市政府确定的“项目年”，加强项目计划、论证和引进，切实做好招投标管理工作，进一步加大了国债公共卫生项目、疾病控制项目和医疗救治体系项目建设的力度，全年卫生项目共完成投资3.15亿元，圆满完成了市委、市政府年初下达的目标任务。
(二)农村卫生项目建设稳步推进。完成农村卫生服务体系项目建设57个，其中龙泉驿区疾控中心、大邑县疾控中心等疾控体系建设项目5个，医疗救治体系传染病区建设项目5个，国债乡(镇)卫生院建设项目33个，重点镇卫生院建设项目14个。
(三)市级卫生项目建设进展顺利。完成成都市紧急医疗救援中心、市疾控中心、市精神卫生中心建设，竣工面积36424平方米;市中西医结合医院主体已完工;市公共卫生医疗救治中心项目已开工建设;市妇女儿童医学中心拆迁工作正抓紧进行;全年共完成投资26611万元。
三、公共卫生体系建设日臻完善
(一)卫生应急体系建设进一步加强。认真贯彻预防为主、常备不懈的方针，坚持不懈地做好应急准备工作，落实各项应急措施，坚持平战结合，不断提高突发公共事件应对能力。完善7个卫生应急预案。加强卫生应急队伍建设，组建市突发公共卫生事件专家库和卫生应急队伍。与省上开展应对突发大型交通事故的联合演练、与美国心连心专家和天津市急救指挥专家开展中美城市紧急救援演练，省市领导进行了观摩。为各区(市)县乡镇卫生院培养院前急诊人员480人。
建立成都市突发公共卫生事件应急指挥系统，实现从突发公共卫生事件相关数据采集、危机判
定、决策分析、命令部署、时时沟通、联动指挥、现场支持等功能。应急办接警处理重大突发公共事件60次，其中重大交通事故29次，食物中毒事件12次，房屋垮塌事件3次，输入性疫情高危afp2次、炭疽1次;6人以下事件14次，6人以上10人以下大型事件7次，10人以上大型事件39次，共涉及医疗救治883人。及时处理麻疹、中毒、瓦斯爆炸等事件。在成都市“人感染猪链球菌病”疫情发生后，全局加强领导，积极应对，齐心协力，科学防制，使疫情在较短时间内得到了有效控制和扑灭。我局被省委、省政府评为“四川省人感染猪链球菌病疫情防控工作先进集体”。
(二)卫生执法监督体系不断完善。贯彻《全面推进依法行政实施纲要》，按照《成都市20xx年度依法行政工作计划》，加强卫生法制建设。卫生执法监督拟定《成都市卫生局重大行政审批制度》、《成都市卫生局行政审批工作程序》，全面推行重大决策公示制度、听证制度、专家咨询制度、处罚案件备案制度、集体讨论制度。支部全市卫生局分管副局长、政务中心人员、监督员等参加《行政许可法》等法律法规的培训。领导干部、执法人员培训考试合格率达100%、执法人员持证上岗率100%，完成涉及推进城乡一体化、项目年的规章、规范性文件等清理工作;完成《成都市传染病收治管理办法》的草拟、报送，结合推动城乡一体化的战略部署，积极探索和完善城乡卫生执法体系建设，在新都、青白江开展基层公共卫生体系建设试点工作，双流县在我市率先推进农村公共卫生体系建设，设立片区和镇县共卫生所21个，极大地增强了基层执法力量，公共卫生监督管理工作落到了基层。
阴似箭，日月如梭。在不知不觉中，本学期已接近尾声。在这个天气多变的学期里，我部的工作依然有条不紊的开展着。下面，我就将本学期我部工作的开展作一简单的总结。
1.每周对食堂、小卖部作部定时的抽查，对出现的问题，我们也及时向相关负责人汇报，并作好记录。
2.每周对教室、公共区进行抽查，还将抽查结果通报在黑板上。并将各班出现的问题及时反馈给相应班级，叫其改正。
3.携同师范部和职教部，每月不定时的对校门及宣传栏进行擦洗。
4.在4月下旬，我部还组织了“清洁校园志愿者活动”，此项活动全校学生都参加了。
5.5月19日，我部参加了我校食堂一年一次的“师范20__年伙管会”。
6.5月中旬，我部派出了十名学生干部参加了“文明小卫士”活动。在食堂负责。
以上便是我部这学期的工作总结，工作中也存在许多的不足。以后我们会再接再厉，力求把我校建设的更加美好。