大学生新参加工作培训总结范文（精选3篇）
我是今天5月份刚到哈尔滨中外运物流有限公司工作的新员工，对新的工作充满着期待。华总给我安排的第一个工作就是去百事可乐的仓库实习。
想象和现实还是有巨大差距的。由于公司刚成立，仓库的办公条件很艰苦，但大家任劳任怨的工作作风给了我深深的震撼。库管员和叉车司机的工作是最基层的，我就先从这里实习。早晨起大早赶在出车前备好货，中午在30多度的太阳底下点数、检验、装卸库，一天就得洗几回“桑拿浴”。建议他们休息一会儿，他们总是婉言谢绝，默默地、井然有序地完成工作再休息。在闷热的室内完成最繁琐枯燥的录入工作队对于女文员来说已经是习以为常了，加班后披星戴月地回家对她们来说也是家常便饭了。员工们就是想用自己今天高质量的服务，维护公司的形象和企业的品牌，实现明天中外运“服务创造价值”的理念。
短暂的实习使我深刻体会到实践出真知的道理。我今后要多向基层员工学习脚踏实地、务实肯干的精神。在实践中学习成长，在实践中锻炼自己。
这个学期，学校为我们专业开设了教育实习这一门课程，我很幸运的被分配到芜湖市第十一中学进行了为期五个星期的实习。五个星期的实习，一转眼就结束了，在这五个星期里我学到了很多，无论是从美术教育专业知识上，还是从对于学生的美术课专业知识的教育上，还有对于学生的班级工作的开展上。我这次实习主要有部分的内容：
1、课堂教学、
2、班主任工作
3、教育调查。
基本情况如下：
1、课堂教学：完成教案数4份，上课数4节；
2、班主任工作：负责管理班级日常事务和组织班级活动；
3、教育调查：先对学生进行一份进行自我认知的问卷调查，根据调查报告，结合学生的实际情况进行总结。
一、美术教学工作：
根据学校分配，我进行实习的是初二（4）班，这个班级在整个年级的各种情况都是很不错的。各个任课教师对他们的评价都很高。无论是从各科学习成绩还有课堂纪律上都是十分优秀的。我很幸运的被分配都这个班级。
由于实习期间正处于整个学期的中后期、期末考试前得备考阶段，学生的心情由于即将进行的期末考试从而显得比较烦躁、焦虑。考虑到这些原因并结合教材上的内容，我把即将要讲解的课程通过各种有趣的方式入手，从而可以更好的调动学生在美术课上认真听讲的积极性，现在的初中生大多正处于青春期，比较叛逆，在课堂上我从他们感兴趣的方面入手，调动他们的好奇心，从而更好的进行美术课程的教育。首先，我要讲的的《心灵的关爱》这一课，本课主要讲的是卡片的知识、爱心贺卡的制作和一些简单的手工艺品的制作，我通过教案的编写和资料的查询，我把这一课分为两个课时进行教学。
第一课时从播放一个公益视频开始导入本课的内容，我主要是想引导学生正视父母给予他们的爱，要学会感恩。本课的主要的内容是介绍卡片种类、构成形式、组成元素等等。首先通过大屏幕播放多媒体图片，向学生展示各种不同风格、类型的图片并一一讲解、介绍。调动学生的思维，让他们开动脑筋，努力思考对于即将到来的父亲节，大家可以制作什么样的卡片送过父亲。思考过后，展示教师制作的卡片模型，并播放卡片制作的视频，让学生尝试制作卡片送过亲人，为他们送去关爱，教导学生要怀有一颗感恩的心去对待亲人们给予自己的爱。
第二课时，首先让学生们看书本上那些灾难的图片，让他们讨论对于那些正处于灾难中的人们，我们应该给他们送去怎样的关爱，我们应该怎样表达我们的爱心。从引导学生们正确的价值观入手，通过多媒体课件像学生介绍一些关于手工
艺品的图片，介绍手工艺品的种类。让学生们结合上节课的内容想一想可以制作什么样的工艺品为正处于灾难中的人们奉献自己的爱心。让学生在课堂上动手制作，这样我可以对他们进行指导，让他们更好的制作出工艺品。
然后第三节课，我在对于教材上的知识完全了解后，给学生们讲解了关于印象主义画派和西方现代派美术，首先向学生们展示这些画派的各个著名画家的画作，让学生对于先熟悉这些画家的绘画风格，对于学生理解绘画史上的各个不同画派的风格有促进作用，本课的内容对初中生来说是较为复杂的，我尽量用最简单生动的语言来让他们理解这些理论知识。
最后的第四节课，我被分配去教高一（5）班，这个班级是音乐特长班，我为他们讲解了一些关于素描的基本知识，先通过播放一些素描名画开始，让学生们对于素描有一个基本的认识，然后对展示的这些名画进行简要的分析，然后导入到本节课的主要内容，素描的基本构成部分，三大面五大调子，对学生进行逐步的讲解。让他们对于绘画艺术最基础的内容有一定的了解。
对于美术教学工作我有如下的总结，美术课在中学教育中并不是十分受重视的，在开始这次实习之前，我就曾设想希望在我的教导下学生可以对美术课产生一定的兴趣，能通过美术课让自己的艺术修养有一定的提高，在我看来美术课对于
学生来说还是十分重要的，要想成为一个优秀的人，一定的艺术素养肯定还是要具备的。
我想通过我这几课的教学，我给学生们展现了各种不同类型的美术形式，我希望他们通过美术课可以激发他们对于色彩的认识、可以正视美术在我们的生活处于一个重要的地位，可以开发他们的创造性思维个动手能力，从而更好的进行全面发展。
二、班主任工作：
从五月二十五日到六月三日我进行了实习班主任的工作。在这短短的几天时间里，我了解到了身为一个班主任所肩负的责任和义务。
1、在工作准备方面：我担任初二（4）班的实习班主任，首先我向班主任晏老师了解了班级的基本情况和日常基本工作。其次，我通过与学生多接触沟通，细心观察的方法较快地熟悉和掌握学生的情况。
2、在班级日常管理方面：每天早晨我都坚持在七点十分前到达班级，监督学生们交作业和早读。每天早上第二节课下课后监督学生们做早操。下午第二节课上课前监督学生们做眼保健操，让他们锻炼好身体，保护好眼睛，让他们按时上课，维护好课堂纪律。在星期一下午第三节课，我组织了一次关于正确认识自己，养成良好习惯的班会。让学生们从纠正自己现有的问题入手，正确认识自己，为了实现自己的理想应该加倍努力，养成良好的习惯。然后，让学生注意安全问题，
上下学注意交通安全，特别是夏日到来，注意防溺水等问题。最后组织学生为了迎接高考，进行一次彻底的班级大扫除。个别教育时，首先让他们作自我评价，看他们那是否认识到自己的缺点和不足。学生对自己的缺点还是有一定认识的，有些还是清楚地认识到，但约束不了自己去改正。认识得不到位的，我再以“老师发现，老师觉得？你觉得是不是呢？”这种方式与学生对话，给学生辩解的机会，避免对学生的片面了解而伤了学生的自尊，甚至造成逆反心理。学生虽然很调皮，但他们都有一个共同特点，就是服理、重事实，容不得老师半点夸大；但是就是，能勇敢承认。这时，再对他们进行指导教育，学生才能放下防备武器，真正从心里接受老师的教育，认真思考老师的教诲，真正去努力改进。此外，要管好整个班级，班干部的管理是相当重要的。首先是要班干的培养，留心班干的工作，强调他们要严格要求自己，要管好别人，要先管好自己，这样同学们才会服从班干的管理。对于新班干，强调他们一开始就一定要严管，才能在同学中树立威信，有利于接下来的工作；然后是班干的职责分工要明确，班上的事务管理很多，所以班主任一个人做也是很辛苦的，让班干部分工，一来可以锻炼他们的能力，二来也是权力的分散；最后，要更好地了解班上情况，就要利用好班干的职能了，班主任不可能时时刻刻在班上，但班干却是在班上的，所以班上的情况他们就更清楚，对于一些
带着一份饱含在朝气与青涩中的迷茫，我和八名来自不同学府的同伴走进了我们将为之奋斗的天地——中国外运辽宁有限公司，迈出了职业生涯的第一步。由于公司对新员工到岗需求的迫切，我们的入职培训为三天时间，让我既惋惜又倍感珍惜，在结束之时已是硕果累累。
走过培训，我对自己作为一名中外运员工的重要性有了新的认识；对我们外运的主营业务和职能部门的职责有了总体认识；对我将为之服务的公司有了整体而明晰的了解；在别具韵味的拓展训练中我经历了勇气与恐惧的抗衡，个体与个体的融合；而在这整个过程中我从每位外运人身上感受到的外运精神则是我这次培训中最大的收获。
第一天极具分量的见面会让我对自己这一新生力量的重要性有了全新而深刻的认识，我们具有使命，我们受到重视，我们承载着公司寄予新生力量的希望。我第一次切实而认真的思考了：从现在开始我要做些什么，怎么做？
一个与我们国家几乎同龄的国企，经历了建国初期的变幻莫测，改革开放的欣欣向荣，国企改革的严峻考验，股票上市的竞争浪潮，仍然保持着强健的体魄与飞速发展的势头，让我为自己将成为一名外运员工而无比自豪和倍感任重而道远。在听取职能部介绍和主营业务介绍时，我在接受新信息的同时思考着：我应该具有哪些品质，我还在哪些方面需要加强学习，我们公司设置这个部门的具体意义何在，我们的业务还在哪些方面有可扩展的空间。
我们九个人的团队一起经历了中外运最特别的拓展训练，在狂风暴雨中享受战胜自我的乐趣与满足。如果说孤立无援是可怕的，那么当我颠覆想当然的危险和恐惧时才清楚的意识到勇气一直和我同在；如果说团队力量是强大的，那么当我们团队综合能力还不及某个队员能力时，我才意识到团队的高效能是需要良好的组织、协调和配合的；如果说时间紧迫以至没有考虑和计划的时间，那么当我们团队经历几次失败，再找到解决办法却已将时间耗尽的时候，我们才意识到开始花费时间来精心规划一个解决方案是多么的必要；如果说品尝战胜挑战的滋味是一种难得的感动，那么当我和搭档站在悬梯的顶点上时才懂得相互之间的信任与信心是挑战成功的法宝，而无助恐惧时几近崩溃的信心与勇气在伙伴们的鼓励下会变得坚不可摧；我与搭档能成为唯一达到预期目标的组合证明了平日点滴积累的重要性和资源合理配置的最优效应；如果说失误和错误是难以面对的，那么当团队一同面对和承担它们的时候，困难就会淡化的几乎可以忽略或者迎刃而解，凝聚力也由然而生。
对于一名初涉世的大学生，用什么样的姿态走进职场，用什么样的心态面对新环境，用什么样的状态投入到工作中是我最大的谜团。在省公司培训的过程中，我切身感受了人力资源部的领导、前辈、各部门领导的行事、处世风格，让我深刻地了解了外运人应有的思想素质，知识储备，责任感，事业心和归属感。很多员工扎根中国外运，很多员工为了公司的事业随时投入到未知的环境中把握必须出现的成功。对于我们新入职的员工，老员工毫无保留的与我们交流工作心得，对我们充满期望，我深深的被这种外运员工的无私和顾大局思想所震撼，被外运员工的向心力和凝聚力所感染了。我将以这些为自我完善的方向和目标不懈努力。
在中外运我拥有了一份自己喜欢的工作，在培训中寻到了努力的方向，在工作中我将不断丰盈自己，做一名踏实，睿智，奉献，经得起大浪淘沙如烁烁真金般的外运员工。