关于活动的汇报（通用17篇）
巩义市子美外国语小学是一所新建的现代化全日制公办学校，位于巩义市东区滨河路，于20xx年8月正式招生。学校占地面积52亩，建筑面积1.66万平方米。学校环境优美，设施先进，功能齐全；现有40个教学班，共有2100多名学生，教职工120人。学校先后荣获河南省防震减灾科普示范学校、河南省卫生先进单位、河南省文明学校、河南省小学德育实验学校、河南省优秀家长示范学校、郑州市防震减灾科普示范学校、郑州市教育科研先进单位、郑州市“平安校园”先进单位、巩义市科普教育特色学校、巩义市校本教研品牌建设先进学校、巩义市文明学校、巩义市素质教育示范学校等荣誉称号。
我校在普及科普知识方面，主要开展了以下几方面的工作：
一、加强领导，健全科普教育的管理机制
学校建立了纵横结合、条块联动、多方参与的科普教育管理机制，成立了以校长周素娟同志为组长的科普教育领导小组，制定长期规划和年度计划，并定期进行检查落实。
二、树立高标意识，开展科普宣传的教育工作
按照积极、慎重、科学、有效的原则，深入、持久地做好科普宣传教育工作。通过全校范围内的宣传教育，使全校师生进一步了解开展科普工作的长期性，树立科普的意识，确立参与和履行科普宣传教育义务的意识。
三、丰富活动，促进科普活动的持续发展
1、科普活动经常化、制度化。为使科普科普活动能深入持久地开展，学校开展了内容丰富多彩，形式灵活多样的科普教育活动。学校利用集体晨会、“红领巾”广播、班队活动课、黑板报、报告、讲座、知识竞赛、社会调查、科普兴趣小组、节假日社区服务等多种途径，加强宣传教育，让广大师生从中不但受到教育而且提高实践能力。
2、开展科普科普兴趣小组活动。
为广泛有效地配合学校科普教育活动的正常开展，我们在各班选拔一部分具有科学知识基础且对科普充满兴趣的学生，组建一个具有特色的科普兴趣小组。我们又增设了科技沙龙，通过沙龙活动，使学生展示手工制作的各种作品，交流制作流程，提高参与兴趣，提升学生学习科学知识的兴趣。
3、举办科普报告、讲座、知识宣传活动。
学校每月进行1次全校性的科普教育活动，通过学校网站科普专栏、科普专题知识讲座、组织学生观看科普知识方面的录像片、VCD，使他们进一步受到科普知识的教育。
4、开展科普竞赛与征文活动，开辟科普知识专栏，普及科普知识。
5、开展防震技能训练。
学校结合生命教育、安全教育，拓展知识，开展灭火、救护、搬运和包扎伤员等防震自救互救技能训练，提高学生的自我救助能力，全面提高学生素质。
根据省局和市局关于质量安全年活动的安排和部署，我局结合我区实际，以两个安全为重点，扎实开展了质量安全年活动，并取得了显著效果，现将活动的开展有关情况汇报如下：
一、提高认识、加强领导、周密部署。
在接到省局和市局的通知之后，我局立即召开了专门会议，对质量安全年活动进行安排和部署，成立了由一把手任组长，全局人员为成员的领导小组，研究制定了x局质量安全年活动实施方案，明确了活动的总体目标、要求和阶段安排，并对各项目标任务进行了细化、分解，确保各项工作落实到位、责任明确到人。
二、集中开展了乳制品区域专项整治行动。
乳制品行业是我区的主导性产业，乳制品的监管是我区质量监管的重点。自今年省局将我区确定为乳制品重点整治区域以来，我局紧紧围绕省局、市局关于乳制品区域专项整治工作的安排和要求，积极与有关职能部门协调配合，集中开展了乳制品区域专项整治活动，并顺利完成了专项整治的目标和任务。经过集中整治，区域内存在的突出问题已得到有效解决，生产环境得到有效净化、生产秩序得到有效规范，乳制品企业质量控制能力明显增强，质量安全水平显著提高。
三、不断加大特种设备安全专项整治和监督检查的力度。
一是严格按照省、市局关于特种设备专项整治的安排和部署，认真开展了气瓶等各项特种设备专项整治活动；二是加强了特种设备定期检验工作力度，及时联系市特检所对全区在用特种设备进行检验，保证了全区在用特种设备检验率达到100%；三是加大了监督检查力度，及时排查设备安全隐患，严肃查处特种设备违法案件，对经责令整改仍不改正的特种设备使用单位依法进行严厉处罚；四是强化特种设备安全防范措施，完善各项安全管理制度和应急预案；五是不断完善特种设备安全责任体系、动态监管体系、应急反应体系和安全评价体系建设，建立健全各种特种设备监管的长效机制。通过开展各项专项整治和执法检查活动，我区特种设备安全形势总体状况较好，未发生特种设备安全事故。
四、深入开展了各项专项执法打假活动。
围绕服务三农的要求，深入开展了农资专项打假活动和“家电下乡”相关产品打假活动；围绕拉动内需，以保障性住房、基础设施建设所需原材料、钢材、水泥等产品为重点，深入开展了建材市场秩序专项打假活动；围绕节能减排，组织开展了对高耗能产品、能源计量产品和能效标识的执法检查；围绕品牌建设，深入开展了乳制品和肉制品的名牌打假活动。各项打假活动的开展，严厉的打击了各种制假售假行为，净化了市场经济秩序，有效地维护了广大人民群众的根本利益。
五、注重夯实质量基础，不断加强质量管理工作。
一是进一步加强了质量法制建设，广泛深入企业和社区，通过发放资料、举办培训班等多种形式宣传产品质量法、食品安全法、特种设备安全监察条例、乳制品监管条例等法律法规；二是进一步加强了农业标准化建设，积极巩固和扩大奶牛养殖农业标准化示范区的`建设成果，不断提高奶牛养殖的标准化和科学化水平；三是不断加强产品质量状况尤其是乳制品的质量状况分析，为管委会科学决策提供依据；四是参加了省局组织召开的“环京津市县食品监管座谈会”，认真听取了各地食品安全监管的经验，为下一步的食品安全监管提供了良好的借鉴。
六、注重强化企业质量安全责任意识，组织企业积极参与活动，发挥企业的质量责任主体作用。
一是组织企业认真学习了产品质量法、食品安全法、特种设备安全监察条例、乳制品监管条例等法律法规，并要求企业坚决贯彻执行；二是组织企业对在岗人员进行了培训，确保上岗人员资质符合规定要求；三是进一步完善了企业的质量管理体系和检验检测体系，要求企业严格执行原辅料进厂检验和索证索票制度、严格按照生产工艺和标准组织生产、认真执行添加剂备案和产品出厂检验制度、完善各项记录和台帐；四是组织企业认真开展了质量安全自查自纠活动，查找存在的或潜在的质量安全隐患，制定切实有效的整改措施，确保产品质量安全。
虽然我们在这次活动中做了大量工作，但还有不少工作有待进一步的完善和落实。下一步，我们将进一步的切实履行监管职责，不断地提高履职能力，紧紧抓牢两个安全不放松，不断夯实质量基础，强化企业的质量责任意识，为实现全区经济又好又快发展服务。
z区北江小学座落于z市改革开放前哨、有东海明珠美誉的z市z区。z区是四个国家级开发区所在地，区位优势独特，环境整洁优美。成立于20__年9月的z区北江小学就是在这种良好的社会经济环境中逐步发展和壮大。目前，学校有教师48名，21个教学班，近千名学生。学校布局合理，环境优美，设施齐全，设备先进，校园绿化面积达到1200平方米。通过六年年多的艰苦创业，学校已进入了一流学校行列。并先后获得了：区文明单位，省绿色学校，市环保模范示范学校，区花园式单位；市、区卫生先进单位；区平安校园，区学校安全、综合治理先进单位；区社区共建先进单位；区优秀教育网站，区十佳教育网站；市三八红旗集体；市、区巾帼文明示范岗，市行为规范示范学校；学校体育资源向社会开放先进单位等称号。
几年来，学校就非常重视学生的环保意识教育，把创建“保护母亲河号”活动列入学校日常工作中，收到了很好的教育效果。
一、现代环境教育与学校管理相结合，全面推进素质教育。
学校将现代环境教育即“保护母亲河号”活动渗入到学校的日常工作中。创建初期，学校首先成立了以校长为主要负责人的创建领导小组，完善了创建网络，并且分工明确，各负其责，使“创建”活动内容落实，工作到位。并运用环境管理的观念对学校创建活动进行管理。同时制定了工作方案，有组织、有计划、有目标地开展创建活动，并把活动内容渗透到日常工作之中，对安排的活动内容时常进行检查，使创建活动的质量在自查自纠中逐步提高。在生态环境建设和环境教育方面，学校确定“三优先”原则，经费优先投入，活动优先安排，设备优先保证，建立了环保教育专项经费，每学年至少有八千多元的经费投入。
我校十分重视教师的环保意识培养，每学期都组织教师进行环境科学知识和环保法规的学习，组织教学观摩和教学研讨活动，有效提升了教师开展现代环境教育的素质和能力。
二、课堂教学渗透环境教育，使 “保护母亲河号” 创建活动深入人心。
学校教育是以课堂教学为主的教育，“保护母亲河号” 创建活动应立足课堂，利用课内教育的主渠道，持之以恒地进行渗透。我校要求各学科教师除了进行正常的教育教学工作外，还要求根据大纲和教材编写，把“保护母亲河”等环保教育内容渗透到各学科中去，使“保护母亲河号” 创建活动能有目标、有计划、有内容、系统地全员参与，逐步探索、逐步深入地开展起来。教师们千方百计通过多种渠道向学生传授环境科学知识：语文课上，老师在引导学生领略优美环境，陶冶性情；科技课上，组织学生认识研究各种植物和动物，培养学生热爱大自然的还将的美好情操；课外活动课时，给学生讲全球环境污染、酸雨的形成及危害；手工课上，如何将废品再利用，制作成精美的手工作品，成了最主要的课题。
我校充分利用现有教学资源，对学生开展“保护母亲河”环保知识教育。利用多媒体教室为学生放映环保教育投影、录像；利用学校小浪花电视台给学生进行环保知识讲座及主题队会活动；利用社会大课堂为学生提供调查、研究的材料；利用校园网站，收集资料并结合我校实际，编写环境教学教案，向学生进行有意识渗透。我校还开展了环保知识竞赛活动，通过竞赛活动使学生对环保知识及“保护母亲河”的重要性有了更进一步了解。同时学校还专门设立了教育专题节目，在少先队班队活动中，组织少先队队员自己编写环保“手抄报”、环保黑板报、环保科幻画等。使 “保护母亲河号” 创建活动深入人心。
三、积极开展“保护母亲河”实践活动，激发学生的参与热情。
丰富多彩、形式多样的课外实践教育活动，不但可以巩固学生对课堂知识的理解和接受，还能提高学生积极参与环境保护行动的兴趣，可以起到事半功倍的良效。
自“创建”活动开展以来，我校将每年的6月份定为环保教育宣传月，利用6月5日世界环境日纪念活动，对学生进行环保知识讲座。并与区环保局，城市管理局，卫生局成为文明共建单位，聘请专业人员为学校校外辅导员。每学期邀请区环保局，城市管理局，卫生局等多家单位来学校作指导，开展形式多样的主题教育活动。如：“美好生活与城市管理”、 “环保与健康”、“环保你、我、他”等主。学校还开展“珍惜土地、关爱家园”、“保护水资源”等为主题的读书征文比赛活动，收到了很好的教育效果。
我校积极开展社会实践活动，培养学生的社会责任感，号召学生做“小小环保卫士”。在社区进行“你丢我拣”和清理乱张贴的'活动；同时，学校每学期开展节约、回收资源活动。大队部举行的各种社会实践活动中渗透环保教育内容。并要求每位学生向三位成年人宣传环保知识，形成人人争当“保护母亲河”小小监督员、宣传员的热潮。而且，学校教育和号召学生，不吃小摊小贩上的各种食品，学会勤俭消费、绿色消费。每年植树节前后，我校还组织学生们在校内外开展植树、护树的护绿活动，保护周围的环境。
学校成立了以专职辅导老师带队的学校环保科技活动小组，组织学生学习有关知识，了解造成环境污染的原因，拓宽视野，开阔思维，并成功开展了“金点子”及“绿色环保小建议”活动。在活动中，学校共收到“金点子”和“小建议”156个，获奖的同学有25人。一批环保科技小制作创新意识强，具有相当的实用性。如：我校学生制作的节水流程装置、垃圾自动分离器、自动吸尘器、一次性筷头等。为激发学生探究环保的兴趣，学校成立了“保护母亲河”环保调研小组，经常性开展调查活动。“绿色环保教育的研究”已成为z市研究课题。
四、净化校园环境，建设“美丽校园”、“绿色校园”、“园林校园”。
学校大力加强了校园环境的建设，聘请专人负责校园的绿化工作，使学校绿化规划布局合理，养护管理到位。几年来，学校相继评为省绿色学校，市环保模范示范学校，区花园式单位。
学校积极对环保基础设施进行改造，将校园铃声由原来的电铃改建为校园音响。在食堂安装了油烟净化装置，锅炉使用清洁能源，使学校自身产生的污染达到国家级排放标准。学校设立了垃圾箱并由环卫部门负责处理，各班设立分类回收箱，可回收的废弃物有专人负责处理。还邀请了区卫生防疫站对学校环境卫生进行评估和指导。
目前，我校食堂卫生洁净，公共区域干净整洁，道路走廊无泥土，阴沟渠道无污浊物，垃圾分类处理，及时拖运销毁；校园内无噪音、无烟尘、无污染，达到了高标准的绿化、美化、净化的要求。
保护环境是功在当代，利在千秋的大业，学校有责任、有义务对学生进行环境教育。开展现代环境教育已成为我校的中心工作，成为我校推进素质教育的重要组成部分。同时，在开展创建“保护母亲河号”活动过程中，学校也取得了良好的环境综合效益。我校将不断摸索经验，勇于探索，将现代环境教育——“保护母亲河号”活动继续深化。全校师生正以饱满的热情为实现这一目标而共同努力。
为了做好老干部的服务工作，切实为老干部办实事、办好事。几年来，我所组织老干部开展非药物自我保健活动，取得了一定的成效。现简单总结汇报如下：
1、每年在重要节日组织机关离退休老干部开展文体活动2～3次。活动内容是门球、气排球、麻将牌、扑克牌、象棋等友谊赛，参加活动1050人次。
2、组织机关离退休担任过副处级职务以上的老领导到农村参观农业示范园以及无公害生产示范基地，参加活动56人次。组织城区机关离退休人员参观南宁市136工程的'竹溪立交桥、堤园路等，参加人数310人次。
3、每两年组织离休干部进行健康疗养工作一次，参加活动17人次。
4、每年与其他医疗部门联系举办医保技术咨询活动2～3次，咨询3000多人次。
通过开展一系列的活动，使老同志在离开工作岗位后，能够有机会相互交流、切磋技艺，以达到健康益寿，其乐无穷。组织老干部参观学习，使他们在晚年中能够看到社会主义经济快速发展，文化丰富多彩，市场经济繁荣昌盛，人民生活不断提高而赞美，从而丰富他们的晚年生活。
但是，由于老干部住宿分散，活动场所及经费不足，给组织老干部开展各项活动带来很大的困难。
20__年，七里河新区管委会领导班子团结带领全体同志，扎实开展“三比一争”活动，积极打造“比、争”的浓厚氛围，切实做到比工作实绩、比干事创业作风，比出工作创新亮点，争当为民服务先进单位，新区实现又好又快发展。对照通知要求，现将活动开展成效和发生的变化汇报如下：
一、加强作风建设，干部精神面貌呈现新气象
管委会领导班子带头以“三比一争”活动推动作风建设，进一步增强干部事业心、责任感，进一步提高管委会运转功效，为新区发展提供有力保障。
（一）工作作风切实转变
结合“三严三实”专题教育，以“三比一争”活动为载体，深刻剖析，认真整改，坚决遏制“四风”现象回潮。积极做好车改准备工作，制订了车改方案，明确了改革范围，确定了改革措施。开展了纠正超标准占用办公用房专项整治行动，认真核实，积极清理，扎实整改，确保办公用房使用情况均符合相关规定。完善了新区工程建设项目管理办法，对工程招投标、工程质量检查验收、财务运行等重点环节加强监控、加强公开，让权利在阳光下运行，切实从根源上杜绝土地城建领域腐败问题的产生。
（二）专业素养明显加强
领导班子和科室负责人带头履行“三比一争”目标承诺书，坚持干什么学什么、缺什么补什么，有针对性地学习掌握做好领导工作、履行岗位职责必备的各种知识。购置一批专业书籍报刊，满足不同部门、不同岗位、不同类别干部的借阅需要；开展一批对标学习活动，围绕河道治理、景区建设、维护管理以及开发运营体制机制等内容，对标先进地区，学习先进经验，指导实际工作；推出一系列专题讲座，根据干部的自身发展和岗位需求，全方位提升干部职工素质。
（三）贯彻落实力度加大
将“三比一争”贯穿新区各项工作之中，对新区年度工作进行梳理，并根据全年发展目标和工作重点，要求以科室为单位对工作进行集中梳理，明确牵头领导、责任部门和进度要求，制定任务书、时间表、路线图，做到每一项工作都与班子成员挂钩、有具体工作人员负责，真正做到人人身上有任务，个个肩上有责任，形成“一级抓一级、层层抓落实”的良好工作格局。采取“三个倒逼”项目推进机制，即程序倒逼、进度倒逼、时间倒逼，加快推进各个项目建设，确保每个项目都按时启动、顺利推进、早日取得效果。同时加强督查考核力度，实行周报告、月例会、季通报制度，定期调度各项工作进度，将工作完成情况与干部任用、评优评先挂钩，切实增强干部职工干事创业的责任感、紧迫感和积极性。
二、坚持问题导向，破解机制体制难题
坚持向比、争活动要成效，注重问题导向，积极思考工作目标定位，探寻新区发展瓶颈破解之道。
一是针对大多续建工程项目前期手续不完善，潜伏安全隐患的问题，认真分析原因，积极查找对策，提出可行性建议，努力破解大量资产无法盘活利用的现状。
二是针对新区管理体制不顺、管理范围不明确、职能权限不完善等问题，对接西安哄鄙态区及临沂滨河景区，召开专题会议、深刻剖析问题，亲赴考察学习、汲取先进经验，形成《对标践诺活动情况报告》，进一步理清了发展思路，明确了工作方向，改进了管理措施，有效推动了新区各项工作顺利开展。
三是针对新区绿化范围广、体量大、管理形态老化等问题，创新管理方式，做出将新区绿化环卫保洁工作推向社会化管理的大胆举措，在未多花一分钱的基础上，提升了绿化环卫水平，收到良好社会效果。
四是坚持把以人为本作为贯穿新区发展建设的主线，以踏实的作风，扎实推进滩地游园、景观提升、系列特色活动举办等几项具体工作中，出实招、办实事、见实效，切实解决一些群众反映强烈的`突出问题，改善了群众生活条件，密切了与群众的血肉联系。
三、比、争成效明显，新区发展呈现新亮点
立足新区作风建设的同时，新区发展始终坚持从为民、惠民、利民出发，加快功能配套完善，挖掘丰富文化内涵，新区开发建设取得新业绩，多项工作呈现新亮点。
（一）景观提升再上新台阶
一是瀛水园项目为市民再添新去处。该项目建设总占地面积约9万平方米的，完成乔木种植2500余株，灌木1.2万平方米，新增绿化面积7.4万平方米。二是百泉大道西延工程为城市再披“绿装”。随着工程完工，今年实施了滨江路至西外环段绿化工程，项目新增绿化面积15万平方米，种植乔灌木1万余棵，实现百泉大道已建成段绿化全覆盖。三是三桥亮化工程为夜景添色。为进一步提升示范段景观效果，对新华桥、守敬桥、钢铁桥三座桥梁实施了亮化改造工程。在三座桥梁亮化照明投入使用后，三座桥体同时呈现不同特色，为沿线夜景增添新的姿色。
（二）百场惠民活动呈现新亮点
今年新区以“服务民生、惠及民众”为主线，在总结往年成功经验的基础上，充分利用已建成的体育公园、健身绿道、休闲广场、沙滩浴场等独特的资源优势，组织开展20__七里河消夏节暨系列特色活动。目前，群众大舞台、戏曲联演、徒步健身游、骑游观光节、自行车竞赛、篮球循环赛、足球对抗赛、啤酒文化节等100余场20余种形式的文化体育活动已成功举办，吸引了数万名市民积极参与。在活跃市民文化生活的同时，增强了新区承载能力，得到了社会各界的广泛好评。经过几年的锤炼，七里河消夏节已然成为邢台市一个亮丽的城市名片，一个独具新区特色的文化活动品牌。
（三）生态环境再现新景象
一是沙滩公园开放投用。为充分满足群众夏季戏水的需求，今年新区以建设我市高规格、高质量的自然浴场为目标，结合水域实际，在去年已建成的主体工程基础上，对沙滩公园的服务设施进一步提升，同时健全管理办法，完善应急预案，细化责任到人。沙滩公园已于7月初投入使用，为市民提供了环境优美、设施完善、安全舒适的公共活动场所。二是实施生态蓄水、补水工作。今年以来，通过朱庄水库、南水北调工程补水蓄水累计1200余万立方米，七里河市区段实现最高水位全段蓄水，有效改善了河道的景观效果和水生态环境。
各位领导：
为贯彻落实国务院〔20xx〕28号文件精神和省、市、县关于开展全面整顿和规范矿产资源开发秩序的工作总体要求，在县委、县政府的统一领导下，进一步加强了开展此项工作的组织领导、完善了制度建设和宣传教育活动，进一步提高了思想认识，并通过各部门联动、联合执法，开展了一系列整顿和规范矿产资源开发秩序活动，圆满地完成了宣传动员全面清查阶段的所有工作，现就工作开展情况汇报如下：
一、加强领导，完善制度，确保整规工作有章可循
国务院28号和省政府36号文件下发后，县政府高度重视，及时成立了以政府县长李慎健同志为组长，国土资源局等10个职能部门和4个涉煤乡镇政府主要领导为成员的整顿和规范矿产资源开发秩序工作领导小组，并结合我县矿产资源开发利用的实际，在认真分析矿产资源开发秩序中普遍存在的突出问题，制定并下发了《全面整顿和规范矿产资源开发秩序工作实施方案》，对整顿与规范的各项工作进行了细化和量化分解。方案要求，对无证或持过期失效许可证从事矿产资源勘查、开采的，要坚决予以取缔；对证照不全进行矿产资源勘查、开采的，要由有关部门提出处理意见；对各类群发性无证开采行为，采取有效的措施和办法，各部门联动及时制止，从根本上予以杜绝。对矿业权人不能依法履行勘查、开采义务，不按经批准的矿山设计开采，浪费破坏矿产资源，严重污染环境或存在安全隐患的，要由有关部门分类提出处理意见。对已关闭或停产整顿的矿山擅自恢复生产的，必须立即关停，并依法追究有关人员的责任。特别是对群众反映强烈、新闻媒体曝光的，要立即依法查处。方案同时要求领导小组各成员单位要加强领导，明确责任，统一组织实施整顿和规范矿产资源开发秩序工作。同时，领导小组办公室建立健全了违法案件举报制度、重大案件督办制度、责任追究制度和信息交流制度，面向社会公开了举报方式和举报电话，接受社会和新闻舆论的监督，真正形成了政府主导，部门联动，社会参与，责任落实的工作机制。此外，县国土局针对方案明确的工作职责，制定出下发了《进一步加强煤炭资源勘查开采管理的通知》和《关于开展清理整顿砖瓦窑工作的通知》；县煤炭局制定了小煤矿复产验收的标准，并同公安局联合制定了《火工用品限额供应管理办法》；县监察局制定了《关于继续清理国家干部参与经营煤矿的通知》等一系列管理规定，为确保全面完成整顿和规范矿产资源开发秩序工作奠定了良好的基础。
二、广泛宣传，统一思想，提高认识
为了统一思想，提高认识，促进整顿和规范矿产资源开发秩序工作顺利开展，领导小组各成员单位在县政府的统一组织下，多次组织人员走上街头、深入矿井开展了以整顿和规范矿产资源开发秩序及安全生产为主题的宣传咨询活动，先后组装宣传车5两/次，悬挂宣传标语9条，印发宣传单20__余份，有力地促进了第一阶段的工作顺利开展；同时，县政府及时召开了《20__年国土资源工作会议》，会议进一步明确了各单位的工作职责，提高认识，认清面临的形势任务，把思想认识统一到国务院28号和省政府36号文件的要求上来，深入贯彻落实《国务院关于全面整顿和规范矿产资源开发秩序的'通知》精神，切实解决我县矿产资源开发中存在的突出问题；县国土局在向全体采矿权人召开的《20__年矿管工作会议》和《全县非煤矿山工作安排会议》上，结合《20__年矿产资源监督管理工作安排意见》、《进一步加强煤炭资源勘查开采管理的通知》和《关于开展全面清理整顿砖瓦窑工作的通知》的要求，向全体矿管干部以及采矿权人进一步强调了整顿和规范矿产资源开发秩序工作的重要性和紧迫性；并通过层层签订目标责任书，落实责任到部门、到人、到矿山，使国土资源系统各单位明确了整顿和规范工作的具体分工，同时，将各个阶段的工作任务细化和量化到部门，初步形成了整顿和规范矿产资源开发秩序上下联动、左右互动、分工明确、主次分明的立体工作格局。县煤炭局针对矿工流动性大的特点，春节后组织安排了煤矿职工全员培训，共培训矿工3667人，结业3478人，基本上达到了持证上岗，明显提高了矿工的安全意识。
三、调查摸底，全面清理，区别对待
按照国务院、省、市国土资源主管部门《关于全面整顿和规范矿产资源开发秩序工作的通知》要求和《加强矿产资源勘查开采秩序监督管理的通知》精神，县国土局在对全县所有的勘查、开采项目进行全面排查后，未发现我县有无证从事矿产资源勘查、开采、证照不全、群发性私挖乱采和已关闭或停产整顿的矿山，擅自恢复生产的行为；但是，也普遍存在着矿业权人不能依法履行勘查、开采义务，越界开采不按批准的开发利用方案组织生产，浪费破坏矿产资源，严重污染或存在安全隐患的，为此，为了加强管理，夯实工作责任，县国土局及时下发了《黄陵县国土资源局矿产资源监督管理办法》，进一步明确各部门的工作职责。对仓村金咀沟煤矿等三个煤矿与黄陵矿业集团有限责任公司的资源纠纷，多次积极磋商，现黄陵矿业集团有限责任公司已以文件形式上报省煤业集团，近期省煤业集团已就矿业公司的请示给予了批复同意划拨，将彻底解决3个煤矿的资源边界问题。县煤炭局、电力局、电信局为了提高我县煤矿生产规模和安全管理水平，积极投入到煤矿双回路建设和瓦斯监控系统建设，正在积极协调有关部门，完成前期准备工作。
四、联合执法，严格把关，确保检查验收质量
在县政府的统一安排下，我县将整顿和规范工作同煤炭矿山企业复产验收与20__年检、井下开采动态监测以及清理整顿砖瓦窑等工作有机地结合起来，在去年煤矿停产整改的基础上，抽调国土资源局、煤炭局、安监局、安检站、矿管站、稽查队和测绘队的技术人员，严格按照国务院446号令、整顿和规范开发秩序实施方案和《矿产资源开发利用年度检查暂行规定》以及煤炭矿山安全监管的政策要求，对所有煤矿的生产系统、采矿范围和安全生产等项目逐矿逐项对照检查；同时，要求所有下矿检查人员，严明工作纪律，认真执行“谁检查、谁签字、谁负责”的目标管理责任，坚决做到合格一个，放行生产一个；对有一项不符合验收标准的煤矿，坚决不予放行，要求其继续整改，保障验收质量。目前，全县32个生产矿井中，初步确定了27个煤矿具备开工生产的条件，予以放行恢复正常生产；另外金穗煤矿、联庄四矿、河腰三矿、幼儿福利煤矿由于历史等原因，均不同程度的存在一定问题，现继续进行停产整改，不得放行生产。此外，县国土局对20__年查处的存在越界开采的小煤矿重新进行了检查验收，杜绝擅自打开封堵巷道违法生产行为的发生；县煤炭局依法对公告关闭的小煤矿严格按照“三不留，一闭毁”的标准实施了永久性关闭。同时，配合安监部门对田庄矿、沙场沟矿和南川一号煤矿发生的安全事故进行了调查处理，并向全矿区进行了通报批评，起到了积极的教育作用；县电力局依法拆除了关闭矿井的一切供电设施；县国土局、煤炭局、工商局依法注销了11个小煤矿的相关证照。
五、重新动员，精心安排组织，确保我县矿业秩序整顿工作取得实效。
省、市整规办《关于做好20__年整顿和规范矿产资源开发秩序工作有关问题的通知》下发后，县整规领导小组决定，按照文件要求，重新进行了组织动员，领导小组办公室在转发了省、市文件，并要求各成员单位和所有矿山开采企业认真学习国务院28号和省政府36号文件精神，并组装宣传车，利用有利时机，深入矿区巡回宣传。共悬挂横幅13条，张贴宣传标语300余条，散发宣传资料1500份，出动宣传车16趟/次。同时，按照市整规办的要求，完善下发了动态巡查制度和联打制度，从而使整顿和规范的各项工作有章可循。
在进行“三查”工作中，县国土局经过全面排查，未发现有非法勘查开采行为，并督促南川一号煤炭实业有限责任公司尽快办理矿权转让手续；对测绘队三月份煤矿井下监测发现沙场沟煤矿存在越界开采、四月份监测发现七丰六组煤矿永久性封堵点位置不对等行为，现正在积极开展调查处理。国土局还开展了验收“回头望”，采取不打招呼的方式，随机抽查了店头镇曹家峪石牛沟煤矿等12个煤矿，均于复产验收时情况基本相服，但发现腰坪乡沙场沟煤矿在其大巷下开采，存在重大安全隐患，立即函告煤炭局、公安局，要求联合执法，停止火工供应和生产，确保停产整改取得实效。同时，在清理整顿砖瓦窑的工作中，先后关闭无证砖场4处、非法采石场7个，并对存在安全隐患的3个砖场，立即停产，并下发了限期整改通知书，现均已整改验收合格，恢复了生产；县安监局、煤炭局、国土局、公安局组成联合检查组，对全县煤矿生产安全进行拉网式排查和不定时不定期抽查，上半年累计查出排除各类安全隐患319条。
在做好“五。一”假日期间安全值班工作的同时，针对子长“4。29”瓦斯事故后，市委、市政府的要求，我县于4月30日由整规领导小组组长李慎键带领国土、安监、公安、煤炭等部门重点检查了3个煤矿的安全生产情况，并按要求对全县所有小煤矿下发了停产整改通知，公安局封存了各矿的火工库。停产整改至今，国土、安监、公安、煤炭等部门，各自组成检查组，分别对店头矿区的小煤矿进行监督检查，严防擅自恢复生产行为的发生。在检查中，发现店头镇北川第一煤矿有擅自生产的迹象，县监察局正在抓紧调查，将对直接责任人以及包矿人员和挂片领导，进行党纪政纪处理。
六、高度重视并做好小煤矿资源整合工作
小煤矿资源整合工作是改变当前我县矿产资源开发的“热点”“难点”以及管理被动的关键所在。虽然经过多年开发的大力整治，我县矿产资源管理的无序状况已得到了很大的改观，过去一些乱采滥挖、非法开采导致资源损失、环境破坏的现象基本上得到遏制。但还不容乐观，还存在许多亟待解决的问题。因此，按照《延安市煤资源矿权设置方案》的规定，县委、县政府审时度势，及时成立了资源整合领导小组，并制定了《黄陵县小煤矿资源整合工作实施方案》，明确了资源整合的原则、步骤和时限要求，将对下一阶段的资源整合工作起到积极的指导作用。
经公司领导批示，我们组织开展了“新世纪，新人、新事、新风尚征文”活动。活动从10月中旬开始到12月初结束，历时二个月。整个活动在我们的统筹安排下，分策划筹备、动员部署、检查督促、收集征文、集中评选五个阶段，共收到征文41篇，其中公司行政11篇、营销公司15篇、厂区15篇。参与的人员之多，作品题材之丰富，体裁品类之多样化是前所未有的，可以说本次征文活动的开展达到了预期目的，收到了显著的成效。
一、 本次征文活动基本情况介绍
开展本次征文活动的目的就是为了深入挖掘侨昌员工队伍中蕴涵的爱岗敬业、乐于奉献、努力学习、勇于创新、拼搏进取的优秀品质和可贵精神。
1、制定方案，精心组织。为了搞好本次活动，我们进行了详细策划，制定了细致的方案，下发了《关于开展“新世纪，新人、新事、新风尚征文》活动的专项通知。
2、全力发动，积极鼓励。为了使这项活动开展得广泛、深入，我们于10月13日分别在公司和厂区召开了动员会，明确了活动的目的和各级分管人员的责任，号召各办、处、室从本部门出发，从小事谈起，分析我们在新世纪、新时期下的新思想、新思维，好人好事和先进事迹，要求各级负责人广泛进行活动的宣传与教育，鼓励全体员工参与此项活动。动员会之后，我们还深入到营销各部、药厂各车间、科室进行了督促。
3、收集征文，评委评选。公司行政、营销公司、药厂等各部门积极响应公司号召，认真学习《征文》文件精神，在本部门内部学习探讨，从平常小事谈起，发现新方法和日常工作闪光点，以新时期下侨昌员工精神为契机，掀起了一股学先进、树典型、找闪光点，促企业发展的热潮。
为增加作品的艺术色彩，提高作品的感召力量，11月中下旬，我们对初步收集到的36份作品进行了首次鉴定，统一了修改意见，并分别于11月23日和24日在公司和厂区进行了第二次专题坐谈会，当场指出发现的问题，并要求尽快修改定稿。
截止11月底，共收到征文41篇。我们又专门召开第三次会议，确定了评价标准（见《“新世纪”征文作品评价指标》）。从12月14日到12月16日的三天时间，7位评委各自根据评价指标对作品进行了阅读与评估，然后再按评分结果进行汇总，抛除一个最高分和最低分后以平均分进行了排名，并初步拟定前20位的作品分别为这次活动的“优秀作品”，其它的21个作品为“积极参与作品”。（详情请见《新世纪征文作品评分汇总表》）。
4、专家审定，事迹公开。为了使评比更准确，我们准备邀请有关专业人员作为我们的评审专家最后把关审定。另外，为挖掘这些作品中的真谛，我们已对作品中涉及到的好人好事、先进事迹和时代精神进行了分类和汇总，时机成熟后就可在全公司范围内进行学习。同时，对部分的事迹典型、脍炙上口的作品我们也准备在新年到来之际以“迎新年朗诵会”的形式在企业内推广，使本次征文活动开展得更具意义，更有实效。
二、本次征文活动的主要特点
从收集到的稿件来看，“新世纪”征文活动反响较大，效果较好，可以说挖掘了先进思想和时代精神，促进了相互的学习与交流，开阔了工作思路，督促了各项管理工作。主要表现如下几个特点：
1、参与热情高。参加征文的人数达33余人，一线职工占25人，既有办公室普通职员，也有部门负责人，既有营销人员也有营销管理者，既有药厂管理负责同志，更有药厂一线生产操作人员。这些不同身份、不同岗位的同志，结合自己工作的经验，对侨昌人的新思想、新风尚进行了有力表现。
2、征文涉及面广。从最终定稿的征文作品内容来看，我们分类为：敬业爱岗类、舍生忘死类、歌唱咏叹类、积极进取类、工作创新类、其它共六大类。其中，谈舍生忘死内容的最多达13篇，谈敬业爱岗的9篇，歌唱咏叹类8篇，积极进取类7篇，工作创新类2篇，其他类2篇。办公室石卫东的《默默奉献的人》、企管处赵志青的《心灵深处的笑》、内勤处吴云的《新时期的老黄牛》、曹继梅的《忠于职守、敏行讷言》、刘景村的《11。9火灾抢险纪实》、开发处石峰和农药厂孟令华合作的《舍生忘死 救企业于烈火》等作品，既有生动感人、平凡而又先进的事迹，又有一定的文学水平和可读性，既联系工作实际，又有的放矢，体现了本次活动的宗旨。
3、作品的艺术手法丰富。在这些征文中，作者用隽秀的文笔、朴实的语言及真实的情感，抒发了发生在自己周边的人和事，读后，既让人感动，又让人羡慕。更令人欣慰的是，本次征文活动不仅吸引了新老作者登台亮相，而且一些新的艺术表现手法（体裁）也闪亮登场，为本次征文平添了一道靓丽的.风景。这些作品中有说明文，有议论文，有抒情散文，也有诗辞歌赋，有纪实文，也有访谈录；有洋溢肺腑之语，也有平淡写实之句，有激动人心画面，也有扪心回首之语，情真意切，耐人寻味，真正体现了侨昌公司员工在新形势、新时期下的优良传统和正派作风。
三、本次征文活动给我们的启示
本次征文活动是企业发展到新阶段的实现企业文化再造的一个良好开端，它为企业各部门敬业爱岗、各部门勤奋协作，互相学习，互相沟通搭建了一个展示平台，也为我们审视成败、体味得失提供了一个品味的空间，更为我们提练侨昌精神、凝聚侨昌文化提供了素材。在本次活动中我们也发现了一批对企业工作热爱、对实践工作有体会、有创新的人才。一些平时不显山、不露水，领导对他印象也不深的人都写出了质量较高的文章。另外，本次活动投入少、产出多、收效大、满意度高，为今后开展其他活动积累了经验。今后，我们还要不定期的继续开展和组织类似活动。
为鼓励更好开展类似的企业文化活动，我们建议对参与本次活动的优秀作品及人员进行表彰。奖项设置方案如下：
特等奖1篇：奖作者价值50-80元的精美礼品和证书各一
一等奖2篇：奖作者价值40-50元的精美礼品和证书各一
二等奖5篇：奖作者价值30-40元的精美礼品和证书各一
三等奖12篇：奖作者价值20-30元的精美礼品和证书各一
二〇XX年十二月二十日
王庄镇所辖23个行政村，总人口4.9万。现有中学2处，在校生999人，教学班22个；小学6处，在校生2234人，教学班57个。村农民文化技术学校23处。全镇教职工394名。
近年来，我们认真贯彻实施《全民科学素质行动计划纲要》，切实加强领导，精心组织科普活动，有力地推动和促进了全镇中小学科普工作再上新台阶。现将整个创建工作情况总结汇报如下：
一、领导重视，组织健全，科普氛围日趋浓厚
镇中心中学及各校把科普工作摆到学校工作的重要位置，成立了相应的工作领导组，建立了科普创建工作管理制度，出台了《争创市级科普示范学校的实施意见》等文件，加强对科普工作的宏观指导。学校在明确了科普创建的目标之后，充分利用校园广播站、宣传橱窗、班级板报、主题班会等阵地，营造创建工作的良好氛围，动员全体师生积极投入到科普教育的探究中。
二、加大投入，完善设施，教育资源不断优化
为保障学生在校有更多、更好的科普活动场所，我们不断加大投入。20xx年，全镇新增音体美器材191件套，总价值2.9万元，新增图书1.1万册，总价值23.2万元，其中科普方面的书籍占40%。目前，各校都建有微机室和多媒体教室，并接入教育网，五处学校建有语音室，小学1--3年级全部实现“四机一幕”进课堂，全镇在现代化教育技术装备方面的总投入达260万元。各校充实和完善了各种硬件配备、网络活动教室、理化生实验室、图书阅览室、成果展室、科普画廓等。这些都为学校提供了“讲科学”、“学科学”、“用科学”的活动平台。
三、多措并举，注重实效，科普活动丰富多彩
1、注意科普教师的培养。只有高水平的教师，才能带动科学的科普工作。基于这种认识，我们积极组织科学教师参加各种科技类进修和培训，学习国家有关科普教育的法令条文，学习与科普教育相关的理论，学习其他学校的实践经验，不断钻研科学知识，增强科普育人本领，培养了一批较高素质的科学学科教师队伍。
2、开展读科普书活动。结合创建书香校园活动，各校采取读书活动、专题读书会、读书演讲会等形式，增强学生科学意识。镇中学从20xx年至今，在中央少年教育科学研究所所长徐国静的引领下，学校以《我的月亮》创新教育课题实验为载体进行一系列的校园文化建设，建设我的月亮活动展室和大自然书屋，成为全国农村中学中唯一荣获“我的月亮-大自然书屋”的农村实验基地。学校被命名为“《我的月亮》民族文化创新教育公益工程领航学校”孔校长也荣获"全国优秀创新校长"的称号。其中，大自然书屋中有300多本都是适合中学生阅读的科普类书籍。为了充分利用好这一书屋，发挥科普书籍的作用，营造全校学生读科普书的氛围，让书籍走进学生，让学生走进书籍，学校着力开展了“图书漂流”活动。以班级为单位，以两周为一周期，让编号的图书在班内和班级间进行交流。并要求读者对自己喜欢的或有价值的图书向别人推荐。推荐以写“漂流书签”的方式来实现。
从漂流情况来看，书屋中“百科探索”系列书籍、“可怕的科学”系列书籍和“航空航天”系列书籍都是深受学生的青睐。这一读书活动的开展，丰富了学生的课余生活，培养了学生的想象力，让部分学生对科学充满了向往。岳村小学投入近三万元建设了“洙泗杏坛林”，共有青石板读书桌凳45套，可容纳270人。学校委派学生图书管理员参与管理，供孩子们在课余时间、双休日、节假日阅读。读书林的建立，激发了全校师生读书兴趣，营造了浓厚的读书氛围，提高了审美修养和人文底蕴，促进了学生全面健康地发展。
3、开展丰富多彩的第二课堂科普活动。如科技创新制作、网络技术应用、普法小课堂等。纸坊小学结合本地实际，积极发掘当地造纸、剪纸、编织等传统工艺，让民间工艺进入课堂，收到良好效果。同时，各校成立与科普活动有关的兴趣小组，如岳村小学结合师资实际，成立了象棋小组、围棋小组、书法小组、计算机小组、剪纸小组、草编小组、竖笛小组等多个兴趣小组，每周四下午两节课开展小组活动，每学期五月份，开展学生特长展示系列活动。教室走廊、功能室悬挂学生书画作品、草编作品、剪纸作品。口琴班、竖笛班的学生“六一”联欢要参加节目演出。篮球班、乒乓球班、象棋班的学生参加师生联赛、家长邀请赛。临近春节，书法班、国画班学生深入社区开展“温暖之春”为贫困户送春联、年画社会实践活动，全体学生在这个活动大舞台上都得到了锻炼和发展。镇中学结合《“我的月亮”创新教育大课题》的实施，为了满足学生对科普知识的追求，让学生对科普知识有纵向和横向的更深更系统的了解，学校还开设了《航空航天》课。由擅长这方面的物理教师做兼职教师，以“中国探月网”和“月亮书屋”中的科普书籍为教材，以科技制作为作业。课程开阔了学生视野，激发了科学探索的兴趣。
4、开设科普画廊等阵地。各校充分利用宣传栏等开设“科普画廊”专栏，向学生介绍科学家、科学发明的故事。镇中心小学投入近四万元更新校园文化匾牌，建设论语屏风，校园文化建设初步形成了“一场两路两园三廊四处主题活动场所”。一场：论语广场，镌刻《论语》中的经典名句；两路：“礼仪路”和“仁义路”分别悬挂了以“仁、义、礼、智、信”为主题的匾牌；两园：“爱心园”和“童心园”，让学生不出校门感受到大自然的绿色和谐。三廊分别为：管理文化长廊、素质教育长廊、爱国主义教育长廊。
如素质教育长廊，悬挂的是师生书法、绘画、手工作品。四处活动场所分别为：一年级教室前的传统文化活动场地，悬挂的是《弟子规》相关内容；四年级教室前的科普三字经场地，悬挂的是三字经和古今中外著名科学家的画像简介；五年级教室前的奥运论语活动场地，悬挂的是悬挂了五幅“奥运迎宾语”，让学生在潜移默化中学到奥运知识；第四处活动场地就是学校的操场，展现的是体育文化。另外，在每个园门上均悬挂对联，对联是汉语文的最精粹的语言形式，对仗工整，格律严谨，被称为诗中之诗，对孩子能起到潜移默化的影响。
岳村小学作为乡村少年宫试点。在各级教育部门的指导下，学校结合依托、整合、开发自身资源，在路面上漆画憋死牛、九层楼、天下太平等民间传统游戏图，全校路面划分踢毽区、跳绳区、跳房区、投靶区等多个游戏区域，把民间游戏引入校园。如同学们玩的小格跳棋，以人为棋，设计成“多格跳棋”，在校园主路，各教室门前的空地上用鲜艳的油漆画出活动图示。里面的规则要求有体育运动、有安全常识、有传统文化、有礼仪教育、有奥运知识、习惯养成教育等。创新活动区域的划分，融知识、趣味于一体，培养了学生的科学创新意识、创新能力。
5、积极组织开展科普活动。今年二月份，我们在全镇中小学生中组织开展以“热爱科学、远离邪教、共建和谐”为主题的“心酒杯”家书征文活动，共收到征文100余篇。镇中学还组织学生参加中央课题组组织的“中秋文化创意”大赛和各种制作活动。其中，田心茹用黄豆、红豆、树叶、花生壳创意制作的《猫头鹰的研究不再亮了》在《“我的月亮”创新教育大课题》课题组组织的全国性的创意作品比赛中获二等奖。孔慧通同学的《月亮的`眼睛》和宋帆同学的《月光下》等作品在20xx年9月19日的在《中国中学生报》上发表。作为《“我的月亮”创新教育大课题》的一项重要活动的“我的月亮神箭之旅”，中央课题组在20xx年和20xx年从全国300所学校中每次选出20名孩子去西昌卫星发射中心参观在嫦娥一号和嫦娥二号的发射现场。该校20xx级学生高娜和20xx级学生张宏丽被课题组选中有幸参加了此项活动。课题的深入开展，进一步激发了学生对科学对航天科技的向往。我们还组织开展了电脑作品大赛，小发明小制作等活动。几年来，先后50余名同学在比赛中获奖，提高青少年学习科普知识的兴趣。
自街道“争先创优”主题教育活动开展以来，区直西社区党支部精心组织、周密部署，按照“以人为本、共建和谐”的总体目标要求，以作风建设为抓手，以组织建设为保障，努力塑造一支作风过硬的社区党员队伍，为圆满完成街道党工委、办事处下达的全年各项目标任务奠定坚实基矗
（一）、广泛发动，安排部署
一是动员部署。党支部召开动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动。二是制定方案。党支部结合自身实际制定创先争优活动实施方案，对党员参加活动提出明确目标和具体要求。把学习实践活动整改落实后续工作纳入其中，并采取适当方式向群众公布，进行承诺，接受群众监督。三是组织学习。支部和广大党员认真学习了在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和相关文件，统一思想认识，积极投入到创先争优活动中来。
（二）、全面争创，扎实推进，重点开展“五项活动”
一是“党性教育”活动。采取重温入党誓词、回归党的成就、学习党史、学习党的方针政策、对党员普遍进行党性教育。二是“岗位奉献”活动。支部围绕本社区的中心任务，从自身特点出发，组织党员开展各种创新活动，努力提升党员素质，在不同岗位上创一流业绩。三是“服务群众”活动。根据自身的职能和特点，确定系列活动内容，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决生活中的实际问题。四是“亮牌示范”活动。通过党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用。有计划的在各领域、各行业确定一批党员示范岗位，发挥带动作用。五是“组织创新”活动。为更好地优化社区服务模式，提高工作效率，依托和谐社区建设项目，在多方支持下，建立了社区一站式公共服务大厅、同时配以会议室、图书阅览室、多功能活动室等，完善了社区功能，为居民提供娱乐、文化等全方位服务。在社区开展了“十分钟生活服务圈”服务活动，把社区内的17个单位纳入到服务圈的服务范围，对加盟单位进行了挂牌，统一标识，便于居民识别。“社区十分钟生活服务圈”的建立，更好的诠释了社区创新为民，建设为民、服务为民的工作理念。
（三）、总结完善，不断创新
一是按照上级一居一品要求，我居精心打造精品社区，为了更好的为居民服务，社区将在新建办公设施的基础上更加注重软件建设，打造符合本社区特色的社区便民服务。二是打造文化型社区，积极在社区组织大型文体活动。三是下一步将继续不断挖掘整合社区优秀人才和资源，辅以精心打造的'“社区十分钟生活服务圈”，进一步完善社区服务，凸显社区新风尚。
社区在创先争优活动开展期间紧紧围绕主题，明确争创目标，在今后的工作中，我们要继续发挥共产党员的先进性，将本次活动延续下去，使其成为我社区党建工作中的一个长久性工作。
团支书工作计划共青团金华职业技术学院信息工程学院应电092班团支部。转眼间我们已经进入大二的下半学年，一年的工作让我们有了不少的经验。一个良好工作的开展离不开一个好的开头，一个好的开始必有一个好的计划。经过了上个学期我班的几次班团活动都开展得较为成功，我们从中也获得了不少宝贵的经验。在新的一个学期我班团支部将在原有的基础上加以改进，努力在各个方面加以完善，具体方案与计划如下：
一、工作宗旨：
作为一名团支书，肩负着把握着整个班级的思想方向的重要职责。故在本学期上一学年的最大不同之处就是要以思想建设为抓手，在理论学习、活动和平常生活学习中时刻注意提高同学们的思想政治觉悟。以思想建设带动“三风”建设；以“三风”建设促进思想建设。两者互相促进，互相发展。并且要不断鼓励同学们积极向党组织靠拢。
二、活动计划：
团支部的建设不仅需要理论教育，同时也需要一定的活动。现把本学期我班团支部计划开展的活动公布如下：
（一）首先做好团委交给我们的各项任务。每次开会务必要做到非常准时。
（二）做为班级里的团支书，应该更好地为班级抓好学风建设！
（三）认真搞好一次班团活动，形式可丰富多样，内容视情况具体安排。使同学们在活动中得到思想的'升华。
三、工作略述：
（一）活动方面：
在活动方面，要提高活动的质量、效果和影响。其中在活动影响方面不仅仅注重对本班同学的影响，有可能的话要提高本班在院乃至学校中的活动影响力。要凸现出活动的目的和意义，着力重点办好几次班团活动。同时在活动中努力做到“三好”，即实现策划好，活动组织好，事后总结好。在活动中应该职责明确，使同学们在活动中感悟到本次活动的目的和班级凝聚力。使在活动中思想得到升华，提高同学们的思想政治素养。
（二）常规工作方面：
在常规工作方面，要做好学校，院下来的各项活动。要注意与其他团支部
的经验交流。同时也要注意与老师、辅导员的工作交流。其次，要做好团员日记
工作。在团员日记中观察、发现到同学们的思想状况，及时与同学沟通。第三，要加强与同学的沟通与交流，做到关心、关注、关爱同学。第四，要注重团支部内部建设。明确团支书、组织委员以及宣传委员的指责和工作。提高这三人的思想素质。学会统筹安排，科学合理地工作。第五，做好“团推优”工作。在学期初要做好班级优秀班干部，奖学金获得者的评比。
具体每月的工作安排如下：
3月：
1做好班内党校的结尾工作
2开展好本月班级的班团政治课
3做好团费收缴和团员证注册工作
4做好班内党组织的推优工作和民主测评
4月：
1开张班内爱国主义教育活动
2做好下一期党校的宣传和报名工作
3开张好4月的班级的班团政治课
5月：
1适当组织班级活动，如春游，聚餐
2开展好5月班级的班团政治课
3做好班内新团员发展及团员证补办工作
6月：
1做好学期工作总结
2开展好6月班级的班团政治课
3引导好同学进行期末考试复习
4、考试大动员
(四)结语:
一个班级的思想建设无疑会影响到这个班的整体面貌，这给我以及班团支
部提出了更高的要求。但是我们相信在老师、同学们的大力支持和鼓励下，我们有信心把我班团支部建设成为“文化素质好，思想觉悟高，各方面综合素质优秀”的优秀团支部。同时我相信通过开展团内丰富多彩的组织活动，增强团员同志的光荣感和责任感，发挥优秀团员的先锋模范作用。提高团员的思想觉悟，鼓励他们积极向党组织靠拢，争取成为一个合格的党员同志。总而言之，这个学期我要好好工作，努力为班级同学们服务，使同学们更加团结，友爱，使我们班更加的优秀。
根据州、县动员会议精神和《xx县“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动实施方案》，结合xx县司法行政工作及队伍建设实际，我局及时成立了机构，制定了方案，认真动员部署，全面完成了集中整改阶段各项工作，现将自查情况汇报如下：
一、主要工作情况
（一）成立机构，制定方案
全县“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动动员大会结束后，根据县委政法委的安排，我局及时召开了班子扩大会议，对活动进行了全面研究部署，成立了以局长为组长，副局长为副组长，股室负责人为成员的领导小组，并设立了办公室。同时，按照全县动员会精神和《xx县“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动实施方案》，结合部门实际，研究制定了专项整改活动实施方案，明确了整改重点、方法步骤和工作要求。
（二）动员部署，认真开展学习教育
为确保工学两不误，我局采取了分别动员，以股室为单位组织学习的办法开展动员学习。6月11日，召开了机关干警、律师事务所律师动员会议，6月25日召开了各司法所干警动员会议。动员会上，从思想认识、目标任务、队伍建设、整改重点等方面作了动员和安排，班子其他成员结合方案进行了细致的安排部署，提出具体要求。各股室结合实际按照要求，采取集中学习与个人自学相结合，学习理论与学习典型相结合，学习思考与讨论交流相结合的办法，有计划、有侧重地开展学习教育，每位干警撰写了不少于1500字的学习心得，干警、律师对专项整改的重要性和必要性的认识得到提高，依法办案、依法办事的责任感和使命感得以增强，职业道德水准和自律观念得以强化。公证处在组织学习司法部、省司法厅有关领导讲话和州、县文件的基础上，认真组织学习了《全国公证队伍教育规范读本》、《云南省公证工作若干规定》，开展了一次公证人员更新知识培训，对新颁布的《关于办理保全证据公证的指导意见》、《开奖公证细则（试行）等进行了专题学习教育，并作好了学习笔记，撰写了不少于20xx字的学习心得。杨柏王律师事务所在组织全体员工召开动员大会学习有关文件和会议精神，进行安排部署的基础上，把专项整改集中学习与周六学习日结合起来，采取以会代训、相互帮学、讨论交流的形式，认真组织学习了《律师职业道德规范读本》及《公务员法》、《物权法》（草案）等新颁布法规，重温了《律师法》、《法律援助条例》等法律法规，并在讨论交流的基础上撰写了心得体会。
（三）广泛征求意见，认真开展自查自纠
针对执法思想、执法观念、容易出问题的环节，班子建设、制度落实等方面，采取开通热线电话、设置征求意见箱、调查研究、借助县委政法委统一组织的发放征求意见表、召开座谈会等形式，坚持“开门搞教育”，把广大群众，特别是人大代表、政协委员、政法各部门作为监督员，广泛征求意见和建议。公证处邀请了县人大、政法各部门及银行、国土资源局等相关业务部门参加了述职评议座谈会，采取公证员、辅助员述职，参会人员听、评、议的办法，听取了社会各界对公证工作的满意度和意见建议，并向服务对象、相关业务部门发放征求意见函50份，征求了各方面的意见。杨柏王律师事务所向当事人和部分群众发放了律师工作征求意见表320余份，并在疏理汇总的基础上召开了专题座谈会，反馈意见建议，律师和群众针对意见和建议进行面对面交流，达成共识；同时，律师事务所向社会开通了热线电话，律师深入各部门开展了调查研究，确保征求意见的广泛性。
针对征求到的意见建议和调查研究情况，局专项整改领导小组深入各股室，特别是公证处和律师事务所认真进行了自查自纠，找准找全存在的问题，剖析问题的根源。公证处严格按照“四个规范”的要求以处为单位召开自查自纠座谈会查找问题，在规范公证服务秩序方面，无私自办证、私自收费、收取回扣和压价竞争现象；在规范办证程序方面，严格按照《公证程序规则》规定办理，无违规办证、超越业务办证行为，无随意简化办证程序行为，无错、假证发生；在规范公证处运行机制方面，建立了业绩评价制度和监督制约保障机制；在规范公证管理方面，仍实行行政管理体制，各项管理严格按照行政机关管理制度执行。公证工作中主要存在宣传力度不够，具有强制执行效力的债权文书的追款和执行力度不够两个方面的问题。杨柏王律师事务所结合征求到的意见和建议，按照《律师法》、《合伙律师事务所管理办法》、《律师服务收费管理暂行办法》、《律师事务所收费程序规则》等法规，结合正在开展的“合伙律师事务所规范建设年”活动，召开事务所专项整改领导小组会议，针对收案、收费、分配、内部监督管理等方面存在的问题进行了认真查摆，主要存在五个方面的问题，一是个别律师职业道德和信誉不强，不顾事实地向当事人作无原则承诺，影响了律师事务所的信誉和形象；二是少部分律师服务意识、大局意识和社会责任感不强，只注重个人经济利益，不关心群众，特别是困难群体利益，不注重社会效益；三是收费行为不规范，少数律师收费偏高，收费后服务不到位；四是律师事务所管理不够规范、科学；五是律师业务档案管理不规范，个别律师从中“钻空子”。法律服务所主要存在收费行为不规范，代理案件中只注重个人利益、经济利益，不注重全局利益、社会效益的问题。公证处存在问题的原因主要是业务量大，工作人员少，与审判机关的沟通不够；律师事务所及法律服务所存在问题的原因主要是律师队伍约束机制不全，律师与法官之间的“防火墙”不够厚，对律师的督促检查力度不够，律师和法律服务工作的服务意识不强，法律援助工作宣传力度不够。
（四）落实措施，集中整改
针对存在的问题和征求到的意见建议，在分析研究的基础上制定了初步的整改方案，并将初步整改方案在征求意见范围内公布，接受监督，吸纳群众意见，按照切合实际原则，修订出了切实可行的整改方案，并按照局长负总责，层层抓落实的原则，明确了职责、整改时限和要求，确保整改措施全，落实到位。
一是认真抓好干警各项业务知识学习，通过举办培训班、学历教育和开展技能测试等举措，不断提高干警业务水平和实际工作能力。
二是注重抓好干警、工作人员特别是律师和法律服务工作者的政治思想、职业道德、执业纪律、组织观念、大局观念方面的教育，将思想意识统一到依法办事、统筹兼顾、服务大局和服务群众上来
三是强化对律师、法律服务工作者的督促、管理、指导。在律师工作上，结合正在开展的“合伙律师事务所规范化建设年”、“建立健全律师队伍长效机制”等活动，建立健全律师队伍学习教育机制、律师行业退出机制、律师行业自律机制、律师行业监督评价机制，引导广大律师围绕全县经济社会发展大局，改善服务方式，完善服务措施，提高服务质量。在法律服务工作上，采取定期召开主任会议、使用统一税务发票、严把入口关、建立健全规章制度、深入督促检查等举措，进一步加大管理指导力度，推动规范化、制度化发展，促进依法办案、守法经营，提高服务层次。
四是强化宣传，切实加大法律援助力度。注重扩大法律援助知识的宣传范围，扩大人民群众对法律援助的知晓率，同时充分利用电视、报刊等新闻媒体，采取举案释法等方式，扩大法律援助的社会影响；将法律援助工作与律师、公证、法律服务人员的管理考核挂钩，按“四统一”原则办理援助案件，对办理法律援助案件的律师和法律服务工作者给予适当补助，通过强化宣传，全力援助，扩大法律援助覆盖面，着力解决人民群众打官司难的问题。
五是加大协调，逐步建立健全律师和法律服务工作的监督约束机制。注重加大请示汇报力度，争取上级和州律师协会的支持，加大与政法各部门的协调联系，齐抓共管，建立健全律师和法律服务工作的监督约束机制，解决律师与法官之间的“防火墙”不够厚，律师约束机制不全，律师和法律服务工作者收费不规范的问题，加大工作力度，解决公证工作中具有强制执行效力的债权文书的追款和执行难的问题。
（五）围绕要求，开展“回头看”
在集中整改阶段告一段落后，我局围绕全县实施方案的要求，检查了干警、律师对专项整改活动的重要性和必要必要性的`认识是否到位，是否都撰写了心得体会；检查了各股室、律师事务所存在的问题找准、找全了没有，整改措施可不可行，整改责任落实了没有，有条件及时解决的问题解决了没有。对这几方面存在的问题，领导小组及时进行了安排和督促检查，对暂时无条件解决的问题，责令有关负责人抓紧落实和反馈，确保集中整改取得实效。
二、存在困难和问题
一是律师执业分散，难以集中学习；二是查找出来的问题中，部分问题涉及体制问题，县级司法行政部门难以解决；三是在对律师、法律服务工作者的监督上需要县人大、政协和政法各部门的大力支持才能有效约束其行为；四是少数干警、律师认识不到位，参与专项整改活动的主动性不够；五是对专项整改活动的宣传不够，社会影响力不高，人民群众的监督作用未得到充分发挥。
三、下步工作重点
一是建立健全各项制度。进一步检查规章制度的建立情况，健全和规范执法责任制度、执法依法公开制度、办事依法公开制度及律师、法律服务工作的自律、监督、约束制度；二是巩固整改成效。针对整改阶段查摆出来的问题及整改情况，进一步抓好整改落实，扩大整改成果，巩固整改成效；三是学习培训，测试考试。有针对性地组织干警、律师学习与本职工作相关的基本法律、执法程序、工作规范及健全制度阶段制定的各项制度，以股室为单位，结合各个岗位特别是涉及执法的岗位的职责任务、规范要求，按照“干什么、练什么、缺什么、补什么”的原则组织开展业务练兵；结合工作业务，把专项整改中反映出来的问题的整改方案、健全的制度列入年度干警业务技能大测试内容；四是总结经验，注重宣传。首先是切实加大法制宣传力度，宣传中注重公证、律师、法律服务、法律援助的程序、收费标准、内容对象的宣传；其次在把握正确导向的前提下，积极对这次专项整改活动进行必要的宣传，使人民群众看到专项整改的效果，接受群众和新闻媒体的监督。
现在，科学发展观的思想已深入人心，作为一名学生共产党员，在认真学习科学发展观的理论知识的同时，更应该从实践出发，从身边履行科学发展观的思想。
科学发展观，即要注重科学，而科学的最好体现，就是创新。只有不断的创新，才能前进，才会有进步。今天，我们组织了一次参观学院创新创业成果展的活动，使我们了解了学院科技成果的同时，更体会到创新创业的先进性。
参观的内容很多，主要包括“大洋科考与海洋”、“国防科研”、“微电子”、“先进制造业”、“通信技术”、“光电测试技术”、“计算机科学与技术”、“企业信息化与管理创新”、“创新人才培养”等10大板块。内容丰富、新颖，除了全面介绍各种技术的图片和文字外，还有实体模型，使我们大开眼界，在场的人无不赞叹，对于自己学校更是有了进一步的了解。
参观学院科技园后，感受很多，具了解：近年来，我校着力推进科技成果产业化，在先进制造业、生态省和循环经济科技创新、科技兴海、生物医药信息与工程、现代服务业科技创新、软科学和哲学社会科学等省重点发展领域，取得了一批具有国际先进水平的高新科技产业化成果，产生了显著的经济和社会效益。可见，科技的进步，国家经济效益和综合实力都会显著的提高。
在这次创新创业成果展中，我体会到了科技的力量是多么的大，我也深刻体会到了科学发展的更加深入的含义。科学发展，并不当当是正确的发展，更要用科学去发展。科技水平的高低，在很大程度上也证明了一个国家的'实力。举个吃饭问题的例子，如美国的农业机械化，它可使一个美国农民能养活130人。而中国，效益明显大大低于这个程度，可想而知，科技进步的优势。
科技注重理论的东西外，更要注重实际，中国的文化水平在世界上可算是数一数二，但为什么诺贝尔奖得主中国人却少的可怜。最重要的就是缺少实践，能说但拿不出东西。这也是中国教育制度的一大弊端。而且中国的教育制度缺少创新能力的培养，学生以吸收为主，匮乏自学能力。这对快速发展的当今社会来说是相当不好的。因为没什么东西是一层不变的，只有不断的去学习，去创新，社会才能进步。
我相信，世界上没有什么成果是最好的，只有更好的成果。我们新一代人，在参观了我们学长学姐的成果外，更要在他们的基础上，做的比他们更好，这样，才能有进步。
以上是我这次学院创新创业成果展活动的心得，如有不足之处，敬请党组织严格批评指正！
端午节作为中国的传统节日象征着丰收、团圆。但由于大学里不少同学都是异地生，为了让她们能感受到节日的气氛与祝福，同时也发挥女生工作委员会的作用，我们自己编织了一批红手链，有选择性的赠送给同学们，增强自管会与同学们之间的交流。让有中国特色的端午文化流淌在淮师校园。
本次活动分为前期准备阶段和手链换赠阶段。前期准备阶段，我部购买了手工材料红绳和玉珠，按人头分配编织人物。在收上来的`手工作品中进行筛选，把不合格的手链进行重新加工直到合格。手链换赠阶段，我部成员分成四组，在学苑和杂粮煎饼店两处设点。中午11点30-12点40，下午2点-3点，晚间5点-6点。活动期间，大家可以用旧书旧杂志换取一根手链，活动一共换出手链将近100根。这次“迎端午，送手链”活动总体来说算是比较成功的，当然其中的不足之处也值得我们好好反省并从中吸取教训。
首先，说下活动成功的方面：
1、 此次活动分组明确，各组成员都很尽职；
2、 活动整体策划较细致，目的明确，可实施性较强；
3、 通过照片的形式留下活动痕迹，并在一定程度上宣传了校自管会女工部。
其次，不足之处：
1、 活动材料、手链质量较低，且数目较少，以至于同学们换取的热情不是很高；
2、 前期宣传不够，海报数量少，在校园内没有一定的影响力，以至于一些想要换取的同学没有及时带旧书。
再者，改进之处：
1、 以后举办活动要将活动原材料准备充分、精细；
2、 在前期宣传上，要提前海量宣传，最好提前一两天，可贴海报、拉横幅等。
最后，在此次活动中，我作为一名协调者，发现事情很杂很细，比如：联系展板、桌子，分配海报、贴海报，及时联系各分组组长等事，这些事都必须考虑到，但在细节上还欠缺一些。
经过这此活动，我想在以后的活动中要充分吸取经验和教训，争取将以后的活动办得出色。
自管会女工部
-6-14
根据集团中翔字（20xx）8号关于纪律作风整顿活动方案的要求，我公司给予了高度的重视，并结合我公司的实际情况，于20xx年2月12日下午15时，组织公司中层及以上管理人员共计11人对集团纪律作风整顿活动方案进行了集中的传达、贯彻、学习和讨论，重点强调了集团开展此次活动的重要意义。
通过传达和学习，使管理人员明确了此次纪律作风整顿活动的指导思想、组织领导、目标要求、整顿重点、工作目标、方法步骤和具体要求。在传达学习整顿重点时，我们重点结合公司各级管理人员在思想方面、作风方面和纪律方面存在的现实问题和不足之处，给大家进行了详细的总结和阐述。
通过学习，各位参会的管理人员认真结合整顿活动的方案要求，统一了思想，提高了认识，一致认为集团开展此次纪律作风整顿活动是及时的和必要的，意义重大，对全面加强干部职工的思想纪律和作风建设，提高干部职工队伍的监督管理水平和集团的又好又快发展提供了坚强的组织保障，希望整顿活动能够切实发挥长效作用。
会上，各位参会人员都认真围绕此次活动的整顿重点，结合自身和所分管工作进行了现场发言，实事求是的摆出了问题和不足，写出了书面的.自查自纠整改报告。
会后，公司又将纪律作风整顿活动方案复印下发到各部门，由各部门再次组织全体员工进行学习、讨论和对照整改，写出了书面的自查自纠整改报告。
通过此次活动的有效开展，解决了部分管理人员的管理意识、责任意识、主动意识和吃苦耐劳的精神欠缺，不能率先垂范、以身作则，走动式管理不到位的问题。进一步振奋了干部员工的精神，增强了公司的凝聚力，促进了作风的转变。
同时我公司结合此次整顿活动的指导思想，也对公司管理人员提出了以下几点要求：
1、要求各级管理人员要率先做好员工的表率和楷模，要求员工做到的，自己首先要做到做好，不要做特殊的管理者。
2、在执行和落实集团和公司的各项管理制度上，要一视同仁。带头遵守各
项管理规定，任何管理人员都不能凌驾于制度之上，更不能凌驾于员工之上。要吃苦在前，享受在后，要与员工同甘共苦，打成一片。
3、管理人员要学会包容不同的员工，要充分发扬民主，善解民意，学会和善于听取不同的意见与建议，不能搞一言堂和耍官僚作风。处事要公平、公正，尊重客观事实。做到任人唯贤，唯才是用，不搞自己的小圈子，不搞阴谋诡计，坦坦荡荡做人，明明白白做事。
4、要加强管理人员之间的思想沟通与工作协调，要相互信任，相互支持。要以集团和公司的利益为重，要以员工的利益为重，顾全大局，不谋私利。不要画地为牢，各自为政。
5、要敢于承担责任，学会推功揽过。要善于、敢于发现和正视自身存在的问题与不足，凡事要多从自身上、主观上多找原因、查找不足，敢于开展批评与自我批评。
以上是我公司关于开展纪律作风整顿活动的总结报告，不当之处，敬请指正。
仙坛山温泉小镇
20xx年3月3日
根据根据校区团委的部署，我班于6月10日16点30分至17点30分召开“规划人生，放飞梦想”的主题班会。
对于本次班会，班委会高度重视，班委会专门召开会议进行部署，围绕“规划人生，放飞梦想”做出了认真的准备，由于准备充分，主持人结合口头讲述，ppt，多元化的向同学们阐述了做一个合理的职业生涯规划的重要性。同时各位同学在班会上发言积极踊跃，有的结合自身的职业生涯规划谈体会，有的将名人的职业生涯规划事迹进行讲述，还有的就对自己专业的认识进行阐述，总之，同学们从不同的角度表现了自己对专业的了解和对未来的规划。
主题班会的主要内容是围绕对于为我们大学生在未来的路怎么选择，那么该如何选择，一是方向定位，作为目标的实现者自己对这个目标有没有认同，这至关重要，如果没有，则目标难以实现，起码会使实施的过程少了许多快乐，如果能实现，却很难充分享受实现所带来的快乐，因此，这种定位应该根据自己的长处和爱好来定，于是，这又出现了一个两难，短时间内怎么知道自己的长处，而当知道自己的长处后，时间却不长了。因此在时间不可逆转的前提下，应该先定方向。二是降低期望值，由于市场经济的发展，社会正逐渐从身份本位走向能力本位，在本科学历逐渐增长的情况下，按照市场的供求关系，学历所包含的价值量正逐渐降低，而对于能力的价值预期正逐渐提升，这个时候，学历已不具有什么意义了，再者，当今大学生没有了什么特殊性，以进入“大众化就业”时代，学校也不是专门培养什
么“精神贵族”，而是培养有知识，素质高的普通劳动者，在这种情况下，我们不妨降低对自己的期望，从心理学角度看，这样看似有点降低层次，但可以减轻我们的压力，而且有助于及时肯定自我，因为你的很小的进步都可以得到自我的及时肯定，这对于树立我们的信心很重要，人们的自信其实就是肯定自我，社会的肯定必须经过自我的肯定才能转化为自信，而且要维系这种自信，还得不断地对自我进行肯定，降低对自己的'要求，并不等于降低对自己的要求，因为对自己要求严格，也是人发展所必需的。
职业生涯规划教育让同学们懂得需要规划一个适合自己的一个职业规划，一个计划，一个目标，成功人士之所以成功，很大的因素在于他们对自己未来的发展有一个明确的规划，而失败者之所以失败，很大的因素在于他们朝三暮四，今天想做这个，明天想做那个，在不同的行业上，不同的职位间来回的跳槽，结果什么都接触过，也什么都不专业。同学们认识到越早拥有的一个职业规划会成为自己的一个筹码，让同学们重新开始重视社会发展的趋势，考虑社会对各类人才的需求，甚至对每个人才所应具备的技能，还让同学们从今后的目标中认识到自己现阶段所必须把握的东西，有重点的学习，提升自己综合素质和能力。是自己在未来能作为一个更专业化，更职业化，更社会化，更国际化的人才，当然更要做一个有计划的人，因为没有计划的人一定会被计划掉，要不被计划掉，就必须按照自己职业生涯规划一步一步走向自己所计划的左后一章。
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目录
390514班级简介 ................................................................................. 1
活动策划............................................................................................. 2
活动过程............................................................................................. 3
活动成果............................................................................................. 5
活动感想............................................................................................. 6
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390514班级简介
390514班现共32名同学，其中5名正式党员及多名入党积极分子，由来自祖国各地的同学组成。当我们从走向北京、踏进校园的那一刻起，就深深地爱上了第二故乡，爱上了这个充满朝气、充满活力、充满自信的校园。对于我们来说，二年大学生活充满朝气与活力，充实而又快乐。
390514班从生活小事着手，关心每一名同学，尤其是贫困同学的学习生活情况。班委以“诚心、热心、细心、耐心”为工作标准，及时发现同学们的困惑和难处，并帮助解决。开展诸如郊游、谈心、生日聚会、节日晚会等活动，营造温馨和谐的班集体氛围。令每一名同学都感受到了集体的温暖，产生集体归属感和荣誉感。
我们以思想建设为龙头，以学风建设为根本，以精品活动为途径，以创建“优秀班级”为目标，团结一致，努力奋进，全力打造学习型班级、创新型班级、和谐型班级。我们的口号是：厚德、笃行、团结、创新 。厚德，就是以班级成员成为“有思想、有道德、有文化、有纪律”的社会主义新人为目标，以班级成员道德水平为基准衡量班级建设的得失。笃行，就是一切工作以实践为主，以求实的心态面对学习与工作。团结，就是加强班级成员的相互理解和相互信任，提高团队的凝聚力和竞争力。创新，就是用发展的眼光，与时俱进地看待问题、开展工作。
在过去的二年多里，我们把班级建设的理念和口号落实到班级每一项活动中，落实到了党团员青年每一点进步上，落实到实实在在的行动上。
其中，我们小班取得了院足球赛第二名，篮球赛第二名的好成绩。优秀团支部等荣誉。期末成绩通过率也居院系前茅。
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活动策划
北航，这是一个多么响亮的名字；北航，她曾多少次地在梦中萦回环绕；北航，多少理工科考生的梦想之乡。而今，我们，相聚于此，寻梦的少年们都渴望一个展示自己的舞台。
航空航天是一个国家高科技皇冠上的最耀眼的明珠。它是关系国家安危和国力强弱的重要因素。一个真正的强国都应该有先进的航空航天科技。而今中国需要人才，所以当今的有志青年都投身祖国的航空航天事业中去了，为祖国的崛起贡献一份自己的力量！让中国由一个大国变成一个强国!
我们班的这次活动，目的是对北航学子对北航选择进行调查，了解和分析我校学生对于航空工业的认识和自身的发展目标，将我校广大同学立志投身祖国航空工业，为祖国和人民奉献青春的精神风貌展现给大家，让大家学习这一宝贵的精神，继承北航人艰苦奋斗、为国奉献的优良传统。
经过周密的策划，我们这次活动以调查实践为主，具体分为四个步骤。第一，问卷制作；第二，问卷调查；第三，采访统计；第四，汇总分析。为了有效的调动全班同学的积极性，经过班委讨论决定，我们以自愿为原则，将全班32个同学分成四个小组，分别是问卷小组，采访小组，统计小组，分析小组。每小组成员选出一个组长，在组长的带领下开展活动。最后在班长的协调下，各小组成员对各自的成果进行汇总反馈，完成本次活动。
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活动过程
我们在策划好活动计划之后，结合我们班的实际情况，选择在周六日，在人流量较大的图书馆进行问卷调查活动。同时我们还派出采访小组，分别采访了航空科学与工程学院的院长杨超教授，党委副书记李广超老师，请他们对我们所关心的问题做出相应的评价。
周六上午，第一小组的问卷调查开始，袁辉、李萌、王燕、朱笑宇等几位同学拿着纸笔、几百份事前制作好的调查问卷，以及一些小礼品等，来到学校人流量较大的图书馆、新主楼、主M楼等地，对来往的同学进行问卷调查。同学们都对我们的`工作十分配合，非常认真的填写调查问卷，有的同学还认真的写下对这次活动的意见和思考。经过他们一个上午的大量努力，他们胜利完成了调查任务，取得了大量的第一手资料。
与此同时，另一个小组也开展了活动。他们是赖鑫、杨昆等同学组成的团队。他们带着笔记本，来到我们航空科学与工程学院的办公室，对我们学院的杨超院长和李广超副书记进行了深入采访。杨超院长和李广超副书记对我们的选题非常欣赏，他们耐心细致的回答了我们的问题，并分别从学校和老师的角度，对我们的活动提出了许多宝贵的意见。采访结束时，他们高兴地勉励我们，要用心把这次活动搞好，搞出创新，搞出水平，对同学们有很好的教育意义。他们很欣然与我们的采访小组合影，这对我们的活动是极大的鼓励与支持。
随后，我们还有以卓越、王景鹏同学为首的采访小组，他们深入到我们学长、学姐、同年级同学的宿舍等处，对成绩优秀、志向远大、创新能力强的同学进行了详细采访，既了解了他们对于投身航空工业的看法，也从中感悟到我们大学四年的人生道路给如何规划、如何奋斗的问题。
我部门根据总行“规范提升年”活动指导思想及要求，坚持以电子银行业务发展为重要基础，从转变思维、提升服务、积极营销等方面全方位、多角度加大电子银行业务推广力度，着力提升服务能力与服务水平。现将电子银行部关于“规范提升年”活动实施计划汇报如下：
一、梳理部门岗位职责、明确分工
年初，电子银行部对本条线业务各岗位职责及人员分工进行了梳理，明确了各岗位工作内容及工作标准，责任到人。为进一步保证各项业务合规化、细致化，我部门将全面梳理岗位合规操作要求和业务流程，落实岗位责任制，明确部门各项业务的责任人、操作细节、注意事项等，确保各项业务合规、有序开展。
二、改进工作作风、提高服务意识
电子银行部作为主要业务部门，不仅要发挥业务部室的管理职能，更要始终坚持“服务支行”的理念。坚持每季度去支行进行实地调研，调研时间不得低于两个工作日，对支行的实际情况和存在的问题做一个详细的了解，能当场解决的问题当场解决，当场解决不了的结合实际情况制定行之有效的方案，为支行发展提供可靠的保障。日常业务问题按支行分组，实行跟踪服务，营业部、凤瑞、释之由赵珊珊负责解决，独树、拐河支行由李巧玉负责解决，广阳、赵河由娄熙龙负责解决，北环、中南厂支行由李亚芳负责解决。
三、加强培训学习、提升业务水平
（一）每周一进行内部培训，对上周工作过程中存在的不足之处做一个全面的总结，并提出整改办法，在以后的工作中加以改正。每个月选择一家支行，提前了解培训支行的业务薄弱环节，进行一对一的业务培训。
（二）4月份和5月份指派员工去莱商银行进行跟班学习，促进同行间的交流和学习，拓宽员工知识面，汲取莱商银行在电子银行业务发展过程中积累的经验和好的营销方法，结合我行的实际情况，进取性、创造性地开展工作。
四、勇于奉献、培养担当精神
（一）落实岗位责任制，针对不同岗位制定切实可行的'工作内容及工作标准，责任到人，并将执行情况列入本部门绩效考评方案。
（二）引导员工转变思想，摒弃原有按部就班、一成不变的工作思路，主动去发现问题、思考问题并解决问题，提升全方位思考问题能力及处理问题能力。使员工明白，工作不仅仅是谋生的手段，更是终生奋斗的事业。
五、拓宽思路、不断创新
我行地处县域，竞争压力较大，在通过学习提升自己业务能力的同时也要多与同业交流经验，推出自己的特色，提升我行竞争力。xx年我部门计划推出两种新卡种，丰富我行的银行卡品种，增加我行银行卡产品的吸引力和认知度。在新媒体时代，新媒体让你离客户更近，同时也需要你更懂客户，除微信订阅号和微信公众号以外，我部门已注册我行抖音号，选取内容积极向上的素材，拍摄小视频，为我行业务的宣传营销开拓一个新的低成本、高效率渠道。
xx年是全行的规范提升年，电子银行部在发挥管理职能的同时也将注重部室整体素质，提升自主学习意识。科学安排学习计划及内容，学习的内容及方向将与日常经营管理活动、监管部门要求、风险防范密切结合，提升整个部门及条线的专业素质，提高工作效率与工作质量，保障全行各项工作又快又好发展。