把解放思想，牢固树立党的宗旨意识置于万事之先，在巩固学习实践科学发展观活动思想成果的基础上，抓住重点，找准切入点，扎实开展践行宗旨教育，切实解决问题，推动发展。那么，今天小编为大家带来的是关于思想宣传的范文，希望对大家有所帮助!
【思想宣传范文】一
各级领导干部必须高度重视开展践行宗旨教育，不能认为是抓日常教育就不重视，更不能因为刚刚才搞学习实践活动，又搞集中教育而产生厌倦情绪。践行宗旨教育，党员领导干部是关键，党员是核心。各级党组织要进一步加强对教育活动的领导，形成一级带一级，一级抓一级的工作格局，抓出成效。
(一)加强组织领导，确保顺利开展
一是强化领导责任。全县践行宗旨教育在县委和县委党建工作领导小组的统一领导下，由县委党的建设工作领导小组办公室具体组织实施。各级党组织要全面负责本单位践行宗旨教育的具体实施，主要负责同志要认真履行第一责任人的职责。二是强化分类指导。要注意因地制宜、区别对待，针对机关、企业、学校、医院、农村等单位的不同实际，提出有针对性的实施要求，对具体时间和措施作出安排。三是强化督促检查。把开展践行宗旨教育作为党组织、纪检监察部门、组织人事部门加强干部管理和监督的重要任务。要把开展践行宗旨教育作为党建工作的一项重要工作，并纳入年度目标绩效考核，考核结果作为单位业绩评定、奖惩以及选拔干部的重要依据。要将开展践行宗旨教育情况作为各级党组织负责人述职述廉的重要内容。县委党的建设工作领导小组办公室和指导检查组，要加强对各单位开展践行宗旨教育情况进行督促检查，发现问题，及时纠正。
(二)搭建活动平台，丰富活动载体
一是把开展践行宗旨教育与贯彻实施四项监督制度结合起来。今年，中央出台了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》，中组部印发了《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法(试行)》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法(试行)》，同时中组部下发了《关于认真贯彻实施干部选拔任用工作四项监督制度有关问题的通知》，中纪委、中组部召开了贯彻实施四项监督制度进一步提高用人公信度视频会议，要求各级党组织和全体党员领导干部认真学习贯彻，提高四项监督制度的知晓率。建立和实施干部选拔任用工作四项监督制度，是贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，进一步匡正选人用人风气、提高选人用人公信度的重要措施。各级党组织要切实抓好干部选拔任用工作四项监督制度的贯彻落实。二是把开展践行宗旨教育与各项创建活动结合起来。要继续在全县党组织中深入开展“把党员的身份亮起来、让党员的思想活起来、将党员的牌子响起来、使党员的形象树起来”主题实践活动;要进一步推行“党员日记”、“党支部党员双向承诺制”、“党员挂牌联系服务制”和开展“党员示范户”、“党员责任区”、“党员科技种植示范点”等创建活动;要大力推进“和谐矿区”、“和谐库区”、“和谐社区”创建，加强“平安安龙”建设;要把践行宗旨教育与建设想干事、能干事、干成事、不出事干部队伍建设和党的基层组织建设深化拓展、“讲党性、重品行、作表率”、“创先争优”等结合起来，组织开展各类主题实践活动，创新活动载体，抓住切入点，不断升华践行宗旨教育，不断提升基层党组织的战斗力、凝聚力和基层党员的影响力。
(三)加强宣传教育，注重总结提炼
要通过开辟专题网站、广播电视专栏，利用《今日》报和学习实践活动简报等，大力宣传践行宗旨教育的目的、意义和方法，广泛宣传中央、省委关于增强宗旨观念、切实转变作风、提高执行能力、强化廉洁自律的精神和要求，努力协调争取通过各级宣传部门和新闻媒体对我县践行宗旨教育和党风廉政建设进展、成效、经验和先进典型的报道。在教育活动中，要注意总结提炼，形成一批理论成果、实践成果和制度成果。
(四)注重统筹兼顾，抓好当前工作
践行宗旨教育必须紧扣安龙经济社会发展这个中心来开展，必须统筹兼顾，抓好当前经济社会各项工作。一是抓好以交通和水利为代表的基础设施建设。要紧紧抓住温家宝总理视察我县时，关于加强农田水利基础设施建设的重要指示精神，抢抓机遇，用好机遇，按照规划一批、论证一批、储备一批、申报一批、建设一批、完工一批的要求，抓紧申报和实施一批事关群众利益、事关经济社会发展大局的大项目，好项目。二是抓好春耕生产。要围绕秋粮增产10%的目标，采取一切措施，提高玉米、水稻和杂粮的种植质量和水平。抓好烤烟移栽，围绕10万担目标，全县要在5月25日前移栽结束。三是抓好主要经济工作。全力做好工业企业的协调服务，千方百计帮助企业排忧解难，使企业正常运转。大力培育财源和涵养税源，强化税收征管，加强财政管理，优化支出结构，进一步强化财政管理和审计监督，加大财务收支、建设项目、经济责任和民生资金审计力度，整顿和规范财经秩序。要使各项工作协调推进，协调发展，切实做到“两手抓、两不误、两促进”，确保活动取得实效。
同志们，开展“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”教育，是今年全县政治生活的一件大事，政策性强、覆盖面广、要求高、任务重，全县各级党组织一定要按照省委、州委和县委的要求，高度重视、加强领导、精心组织、严格要求，确保“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”教育高标准、高质量地有效推进，真正做到勤政廉政为民、全心全意为民。
【思想宣传范文】二
要紧紧围绕“勤政、廉政、为民”这三个关键词，把解放思想，牢固树立党的宗旨意识置于万事之先，在巩固学习实践科学发展观活动思想成果的基础上，抓住重点，找准切入点，扎实开展践行宗旨教育，切实解决问题，推动发展。
(一)坚持以学习为主线，在践行宗旨上形成新共识
一是要把握好“为谁学”的问题。读书学习对一个人提高思想认识和实践能力十分重要，只有掌握丰富的理论知识，再用知识指导工作实践，才能实现读书学习、为人民服务的目的。通过读书学习，牢固树立权为民所用的思想观念、不断提升情为民所系的道德修养、切实提高利为民所谋的能力，这才是学习的目的。二是要把握好“学什么”的问题。第一，要认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作。第二，要认真学习党的方针政策和各类法律法规，做到学法、知法、守法。第三，学习各种专业知识，包括市场经济和科学文化知识。三是要把握好“怎样学”的问题。第一，向书本学，要多读书、读好书;第二，向实践学，要在实践中注重研究新情况，解决新问题，在实践中总结经验、把握规律，用实践来检验和提高学习的成效;第三，向群众学，要深入基层，深入群众，广开言路，广集民智，广纳良策，虚心向群众求教，拜群众为师，甘当群众的小学生，进一步加强调查研究，做到问政于民、问需于民、问计于民。
(二)坚持以发展为主题，在“五轮驱动”上迈出新步伐
在学习实践科学发展观活动中，县委广开言路，广纳民智，解放思想，与时俱进，提出了“实施五轮驱动，实现五县目标”的经济社会发展战略。实践证明，这一发展战略是符合中央、省委和州委一系列精神和要求的，是符合安龙经济社会发展实际的。全县上下必须紧紧抓住发展这个第一要务，强力推进“五轮驱动”战略，才能真正更好地为人民服务。要振奋精神，鼓足斗志，拉开战幕，万众一心，全力以赴让农业产业化、新型工业化、旅游市场化、物流现代化、城乡一体化这五个轮子迅速转动起来，一定要在开展践行宗旨教育中迈出新步伐，取得新突破，见到新成效。
(三)坚持以作风为保障，在服务群众上提高新水平
宗旨意识是否树立，各项工作部署能不能顺利实施，各项任务指标能不能如期完成，关键在工作作风。通过开展作风教育整顿活动和学习实践科学发展观活动，各乡镇、各部门作风明显好转，工作效率进一步提高，服务意识进一步增强，“门难进、脸难看、事难办”的现象明显减少。但是个别单位、个别党员领导干部仍然存在作风漂浮、纪律松软，群众意识淡薄，对群众前来办事漠不关心、推诿搪塞等问题。为此，我们要以这次践行宗旨教育为契机，认真查找在作风建设方面存在的突出问题，对查找出来的问题采取有力措施逐一加以解决，既要注重解决领导干部个人的问题，也要注重解决领导机关的问题，还要注重解决人民群众反映强烈的作风问题，让人民群众切实感受到活动带来的新变化。一要讲党性、重品行、作表率，做“忠实践行宗旨、勤政廉政为民”的模范。党员干部要牢记党的宗旨，切实加强党性修养，不断增强党性意识、大局意识、责任意识、廉政意识，着力解决党性党风党纪方面的突出问题，着力解决漠视、损害和侵害群众利益的突出问题，切实树立和弘扬优良作风，讲党性、重品行、作表率，不断增强拒腐防变和抵御风险的能力，以优良党风促政风带民风，形成凝聚党心民心的强劲合力。二要密切联系群众，大力弘扬与时俱进、求真务实的优良作风。坚持用改革创新精神解决勤政廉政、巩固扩大学习实践科学发展观活动成果中的重点难点问题，把心思用在谋发展、干事业上，把精力集中到做实事上，把功夫下到落实上，切实做到看准的事赶快定、定了的事抓紧干、干了的事就要出成效。要牢固树立群众观念，时刻把群众的冷暖放在心上，把群众的利益摆在第一位，把群众的需要作为第一选择，把群众的满意度作为第一标准，及时了解群众的所思、所想、所盼和所怨，多办顺民意、解民忧、增民利的实事。三要进一步提高服务群众的水平。按照合法、合理、效能、责任和监督的原则，进一步对现有的行政审批和收费项目进行全面清理，应取消的一律取消，应调整的必须调整，不断完善和规范工作运转程序，不断提高服务群众的水平。
(四)坚持以效能为目标，在抓落实上建立新机制
要认真总结学习实践科学发展观活动的成功经验，本着务实管用的原则，注重把有效的做法制度化、管用的经验长效化。建立制度重要，落实制度更重要。我们的很多工作没有抓好，出现这样或那样的问题，群众不满意，最重要的一个原因就是制度得不到很好的落实。因此，制度一经制定出台，必须要咬住不放，狠抓落实，一抓到底，绝不能束之高阁，挂在墙上、写在纸上、讲在嘴上。一是完善“五个一”机制。完善一个班子、一个轮子、一支队伍 、一个产业<项目>、一套政策的“五个一”工作机制。继续由县委班子负责农业产业化，人大班子负责城乡一体化，政府班子负责新型工业化，政协班子负责旅游市场化，纪委班子负责物流现代化。二是完善县级领导“包乡挂村”、 科级干部“包村挂组”、 党员干部“包组挂户”工作机制。要继续开展好“三百”(百名村官走出去，百个机关结对子，百村千寨换新颜)、“三包”(县级领导包乡(镇)挂村，科级领导包村挂组，党员干部包组挂户)工程，紧紧围绕 “三增”(人均纯收入增加300元，户均增粮100斤，村组发展增后劲)目标，支持和帮助所联系的乡镇和村组开展好教育活动，帮助理清思路、找准问题，加强基层组织建设，解决实际困难和问题，切实帮助基层单位和广大群众办实事办好事。三是完善督查机制。县委督查工作领导小组要及时对县委各项工作的安排部署以及落实情况开展督查，及时发现问题、及时分析问题、及时研究解决问题、推进工作落实。四是完善绩效考评机制。把岗位职责和既定目标任务作为考核内容，通过进一步强化党员干部责任意识，以及加强对过程的督促检查和对结果的严格考核奖惩等，确保工作落实。
(五)坚持以措施为抓手，在整改落实上取得新成效
在学习实践科学发展观活动中，各参学单位查找出来的问题能不能整改落实，能不能切实兑现，直接关系到党组织在群众中的形象和威信，这是开展践行宗旨教育巩固扩大学习实践活动成果的关键。各单位一定要以高度的政治责任感，严格按照要求，要逐一对需要整改的问题明确责任单位和责任人、工作要求、完成时限、考核标准，建立整改台账，切实强化工作责任，构建主要领导负总责、分管领导具体抓、其他领导配合抓、责任人直接抓的整改责任体系，确保事事有人管、件件有着落，着力提高广大群众的满意度，绝不能活动一阵风、过后一场空。整改落实情况要采取有效的方式定期在一定范围向本地本单位的党员、群众和服务对象公布。
(六)坚持以廉洁为准则，在党风政风上营造新气象
要认真落实党风廉政建设责任制，坚决执行反腐倡廉各项制度规定，进一步增强党员干部拒腐防变的能力，坚持做到廉洁从政、廉洁自律。一是进一步梳理明确本单位重大事项的范畴和健全完善决策议事制度。对本单位办理的各个事项认真进行梳理，筛选确定重大事项;明确其决策议事范围和权限，分别制定具体可行的公开公示要求、监督措施以及纠错改正机制和责任追究办法，坚持做到重大问题、重要干部任免、重大项目投资和大额资金使用，由领导班子集体研究决定。二是加强对权力的监督制约。建立健全相互制约、相互监督的运行管理机制，强化对项目审批、工程招投标、资金使用管理等重要领域和重点环节的工作流程管理，防止违规决定和处理重大问题。三是召开领导班子民主生活会和党员组织生活会进行剖析检查。要把宗旨教育作为重要内容，组织党员干部对勤政廉政情况认真进行对照检查，党员领导干部要形成发言提纲，普通党员干部要形成简要发言材料，分别在领导班子民主生活会或党员组织生活会上报告，并认真开展批评与自我批评，切实提高民主生活和组织生活会的质量。四是拓宽监督途径和方式。各单位都要设立意见箱、公布监督举报电话、电子邮箱等，对群众反映的情况和问题，及时核实和处理。认真执行领导接访、干部下访、矛盾纠纷排查调解等信访工作制度。五是抓好领导干部廉洁自律各项规定的落实。认真贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，认真执行群众评议、个人重大事项报告、述职述廉等制度，及时了解掌握领导干部个人有关情况。通过谈话、书面函询等形式，对干部政治思想、生活作风等方面出现的苗头性问题早提醒早教育，严厉惩处谋取非法利益、侵害群众利益的行为，严肃查处领导机关和领导干部滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件。
【思想宣传范文】三
同志们：
这次“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动动员大会，是经县委县政府研究决定召开的一次重要会议，会议的主要任务是深入贯彻落实胡锦涛同志 重要讲话精神，进一步引导干部转变作风，增进对群众的感情，增强服务群众的本领，推动全县经济社会又好又快、更好更快发展。现在，我就全县深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动，讲三点意见。
一、把握形势，统一思想，切实提高党员干部对深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动重要性的认识
深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四上四下”活动，是根据《中共省委办公厅关于深入开展“处长下基层·作风大转变”活动的意见》(党办发〔〕24号)、《中共省委办公厅省人民政府办公厅关于派出“四帮四促”工作小组开展帮促推动经济社会更好更快发展的意见》(党办发〔〕25号)和《中共西南州委办公室 西南州人民政府办公室关于派出“四帮四促”小组推动经济社会又好又快更好更快发展的实施意见》(州党办发〔〕19号)进行安排部署。这一次抽调“四帮四促”帮促小组和下基层的要求对象主要是以各级机关中层干部为主体，包括县直属单位科(局)长、乡镇科级领导干部。
活动紧紧围绕“加速发展、加快转型、推动跨越”主基调、工业强县和城镇化带动战略等一系列重要决策部署，进一步统一思想认识、完善发展思路，激发提速增效、增比进位的强劲动力，积极服务发展、服务基层、服务群众，促进广大党员干部进一步增强责任意识、转变工作作风、提高工作效率，不断推动全县经济社会科学发展。
科(局)长下基层，是指深入本机关对口、联系、挂帮的基层单位和生产经营一线、工程建设一线、项目工作一线、招商引资一线、扶贫攻坚一线等。每名科局级干部每个季度都要深入基层一线开展工作不少于10天，每年与农村群众或企业工人同吃同住同劳动不少于3天。“四下四上”活动内容，是指“脚步下村组、形象上台阶;责任下村组、服务上台阶;办法下村组、收入上台阶;信访下村组、和谐上台阶”。这个“四下四上”的做法主要是推广新桥镇的成功做法，所以今天把这个启动会议放在新桥镇召开，也说明我们新桥镇党委、政府对帮扶工作的高度重视，认真谋划，取得实效。
科局级干部在深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动中，一要认真记录《民情日记》，如实反映开展工作的时间、地点、对象，发现的问题、解决措施、结果等内容;二要及时撰写下基层工作情况报告，综合反映工作成效、经验做法、心得体会，汇报基层群众需要解决的困难;三要严格遵守下基层工作纪律，坚持发扬艰苦奋斗的优良作风，一律轻车简从，直接深入基层点上，不牵扯下级单位和基层干部精力，不给基层群众增添麻烦，不得以任何形式增加基层负担。同时，在不增加基层负担的前提下，我们都要用真情和群众真诚交流，交朋友，增进感情。
戗新基层工作，推动全县经济社会跨越式发展，抓好基层工作、加快基层发展至关重要。深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动，目的有四个：一是要紧扣县第十一次党代会明确提出的全县十二五经济社会发展的“五化五县”战略目标，组织党员干部深入农村、社区和企业，破解发展难题，帮办惠民实事，进一步坚定基层干部群众加快发展的信心，激发基层干部群众谋发展、促发展的热情，只有有大家干事创业的激情，才能为跨越式科学发展提供有力支撑;二是要通过党员带群众、机关带基层，组织党员干部深入基层一线，广泛问政于民、问计于民、问需于民，把群众期盼的事落实好，把一些社会热点难点问题解决好，进一步巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，推动创先争优活动深入开展;三是要紧扣提高基层党建工作科学化水平的目标，抓基层、打基础，注重分类指导，坚持统筹推进，努力在提高农村党建水平上下功夫，在扩大企业党组织覆盖面上下功夫，在强化社区党组织服务功能上下功夫，切实发挥好基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;四是要让机关党员干部直接与最基层的干部和广大群众零距离接触，访民情、问民意、解民难、办实事，在基层一线锻炼干部，提高各级领导班子和广大党员干部领导科学发展的能力特别是做好群众工作的能力，有效解决干部工作作风方面存在的一些突出问题，进一步密切党群干群关系。全县县直属单位科局级领导干部要站在战略和全局的高度，充分认识深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动的重要性，自觉把思想和行动统一到县委的决策部署上来，进一步增强加快跨越式科学发展的责任感和紧迫感，以求真务实的工作作风和有力的措施，切实把“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动抓紧抓好、抓出成效，为全县“十二五”发展目标的实现提供坚强保障。
【思想宣传范文】四
深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动，进一步推动创先争优活动在基层深入开展，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，使党员干部下基层活动真正达到转变作风、帮办实事、破解难题、促进发展的具体要求有：
一是要与广泛宣传中央和省委、州委、县委精神相结合。县直属单位科局级、乡镇领导干部在深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动中，要采取召开群众大会、村组干部会、走村串户等形式，广泛宣传中央和省委、州委、县委精神，帮助基层干部群众深化理解、提高认识，把思想统一到发展上，把心思集中到发展上，把力量凝聚到发展上。要根据县第十一次党代会提出的目标任务，进一步摸清村情、组情，帮助村组制定符合本地实际发展的思路，理清发展路子，促进农民群众增收致富。
二要深入调研基层情况。县直属单位科局级、乡镇领导干部要采取座谈调研、实地走访、“民情恳谈”等方式，深入了解基层实际情况，认真体察社情民意，切实掌握具体困难和问题，有效解决在机关中情况不明、数据不真、信息不准、工作不实的问题，重新审视机关的本职工作，广泛听取基层群众对本部门本单位业务工作的意见建议，共同探讨改进工作的办法和措施。县直科局级单位、各乡镇要借鉴新桥镇推出“四下四上”这一新举措，精心制定方案，认真组织实施，努力实现干部下基层与转变机关作风，提升干部形象的相结合;实现干部下基层与推动产业发展的相结合;实现干部下基层与创新社会管理的相结合。
三要引领基层加快发展。县直属单位科局级、乡镇领导干部要认真思考下基层一线“该干什么、该怎么干”，与基层干部群众一起致力于推动经济社会加快发展、跨越发展，着力解决制约发展的突出问题，帮助基层发挥优势，赢得发展先机。
四要努力解决具体困难和问题。真正人对人、面对面、心连心、手拉手地做群众工作，特别是深入村组、困难企业，查找历史遗留问题和现实存在的矛盾，着力排查和化解企业改制重组、征地拆迁、矿群矛盾等带来的纠纷，及时解决危房改造、农村医保、城市低保等中央、省、州的惠民政策实施过程中带来的矛盾。与基层干部群众共同研究、切实解决所到之处需要本部门本单位解决的具体问题。涉及本单位职责范围的问题，能够及时解决的要立即解决，不能立即解决的要向单位作好汇报抓紧解决。
【思想宣传范文】五
近年来，县委围绕加强作风建设，切实转变机关干部作风、提升县直机关效能，建立了首问责任制、限时办结制、党员领导干部联系点等制度，全县党员干部的工作作风有了较大转变。但是，一些部门和部分党员干部作风不扎实、不深入、不作为、乱作为的现象依然存在，工作浮在面上、作风纪律散漫、服务意识淡化，给全县跨越式发展的环境带来不少的影响。
全县科局级单位和广大党员干部要以深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动为契机，下大力气解决作风建设方面存在的突出问题。要切实增强宗旨意识，在深入基层、深入群众中改进作风，狠抓落实，努力把我县“十二五”发展蓝图变成现实。要树立雷厉风行的作风，做任何事情都要抢时间、争进度，限期完成，绝不能推诿拖延，敷衍塞责，贻误时机，特别是要做到不折腾。要发扬求真务实的精神，树立正确政绩观，把进取精神和务实态度结合起来，克服浮躁情绪，抛弃私心杂念，坚持查实情、出实招、办实事，真正把心思用在干事业上，把精力集中在抓落实上，创造实实在在的工作业绩。党员领导干部要牢固树立“不抓落实就是失职、抓不好落实就是不称职”的理念，带头抓落实、求实效，对每一项工作，不仅要放在心上，认真筹划安排，还要抓在手上，落实好每一个环节和过程，凡是会议决定了的，向群众承诺了的，就要立说立行，做到说一件、干一件，干一件、成一件，努力形成真抓实干、干事创业的良好氛围。
同志们，贯彻落实县第十一次党代会明确提出的全县十二五经济社会发展的“五化五县”发展战略，实现“十二五”发展的宏伟蓝图，任务艰巨，责任重大。我们一定要坚持以科学发展观为指导，以深入开展“科(局)长下基层·作风大转变”暨“四下四上”活动为契机，坚定信心，振奋精神，开拓创新，扎实工作，为推动全县经济社会科学的发展作出新的更大贡献!
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