执业药师工作职责_执业药师工作内容（通用32篇）
(1)执业药师的基本准则执业药师必须遵守职业道德，忠于职守bai，以对药品质量负责，保证人民用药安全有效为基本准则。
(2)执业药师必须严格执行《药品管理法》及相关法规、政策，对违法行为或决定，有责任提出劝告制止、拒绝执行或向上级报告。
(3)执业药师在执业范围内负责对药品质量的监督和管理，参与制定、实施药品全面质量管理及对本单位违反规定的处理。
(4)执业药师负责处方的审核及监督调配，提供用药咨询与信息，指导合理用药，开展药物治疗的监测及药品疗效的评价等临床药学工作。
1、具有依法经过资格认定的药学技术职称，包括执业(中)药师、从业(中)药师、(中)药师，其中外省(中)药师需通过食品药品监督管理部门的统一考试，初级职称的能通过食品药品监督管理部门的聘约;
2、具有符合要求的身体条件;
3、参加继续教育并取得登记学分 ;
4、良好的专业技术工作能力和职业态度。
5、具有良好的服务意识;
6、有相关工作经验优先考虑。
(1)负责处方审核、中药抓药、包药、煎药;库房管理，中药材管理及保养;负责药房出入库管理、药品快递;
(2)负责处方的审核及监督调配，提供用药咨询与信息，指导合理用药，开展治疗药物的监测及药品疗效的评价;
(3)负责对中药材质量的监督和管理，参与制定、实施药品全面质量管理;
(4)遵守职业道德，忠于职守，以对药品质量负责、保证用药安全有效为基本准则，对违规行为有责任提出劝告、制止、拒绝执行，并向上级报告;
(5)领导安排的其他事宜。
1、药学相关专业;有执业药师资格证。
2、负责门店药品质量管理，严格按GSP要求做好在柜商品养护工作。
3、对门店顾客用药、荐药咨询负责、指导顾客合理用药。
4、正确处理顾客关于门店售出药品的咨询、投诉，并做好相关记录。
5、与店长协助处理门店其他相关事务。
1、负责公司证照管理，包括申报、变更、延续等相关工作;
2、负责配合质量负责人完成各项质量管理工作;
3、负责公司质量管理人员上岗证、职业药师注册证的办理工作;
4、定期对公司及药店实施GSP情况进行检查;
5、负责商品信息的完善工作;
6、指导药品验收、养护、保管和运输工作;
7、配合药监局日常检查工作;
8、及时完成领导交给的其它工作。
9、有连锁药业公司工作经验
1、 具备执业药师(执业中药师，执业西药师)资格和应有的专业水准，具有对中西药的鉴别、药材的养护、仓储的经验;
2、 接待顾客的咨询，了解顾客的需求，能够指导顾客安全用药，并达成销售;
3、具有gsp经营质量管理经验，负责配合质量负责人完成各项质量管理工作，有药品批发及零售工作经验者优先;
4、配合药监局日常检查工作。
5、及时完成领导交给的其它工作。
1、公司各项指令和规定的宣布与执行。
2、完成公司下达的各项经营指标。
3、掌握药店销售动态，调整经营品种结构。
4、确定合理的零售价格。
5、商品的消耗管理。
6、做好药品分类管理工作。
7、维护药店的清洁卫生与安全。
8、店内职工的工作安排与管理。
9、加强服务质量管理，做好顾客投诉与意见处理工作。
10、各种信息的书面汇报。
11、教育、指导工作的开展。
1、掌握有关药品知识、有关药事法规和药店的有关规定，熟记各种药品的特点、药理、配伍禁忌、用法用量、注意事项及柜台药品的摆放位置;
2、负责药品部门的营运、审方、管理工作或质量管理工作;
3、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作;
4、协助门店质量负责人进行药品用药知识的培训和顾客投诉的处理。
5、完成领导交办的其他工作。
负责培养、指导、训练并管理部门员工。考核员工出勤状况，拟写并参与员工的绩效考评。
督导药房日常业务，并确保一切皆符合规范。
监督员工的日常报表及工作表现，确定在营业额、记录保存与商品储备等方面都确实遵循部门的流程与标准。
审核部门预算以及财物报表，策划并执行销售与市场营销方案。
需要时协助柜台作业与商品陈列等工作。
确保提供实时有礼的会员服务。提供正确的用药咨询服务。对于会员的问题与意见能谨慎回应并运用技巧和机智来解决。
1、执业药师必须遵循国家药品管理法律、法规的有关规定；在职在岗，不得在其它企业兼职；遵守职业道德，忠于职守，佩带标明姓名、职称等内容的胸卡上岗；
2、执业药师必须具备一定的药学专业知识和技能，熟悉药品知识，掌握最新医药信息，负责对非处方药的咨询，帮助消费者进行自我药疗，并能为消费者提供用药咨询和指导；
3、做好处方药和非处方药的分类管理工作，对门店内的`处方药和非处方药的陈列进行监督指导；
4、负责对处方的完整性、正确性进行审核，并在处方上签字；
5、负责对处方的药品名称、规格，用药剂量，用药方法，处方用药相互作用及配伍禁忌进行审核，如发现处方有问题应拒绝调配，并向顾客说明情况，经处方医师更正或重新签字，方可调配；
6、正确介绍药品的性能、用途等有关知识，保证消费者用药安全，决不推销假劣药品；
7、对店内的非药师人员进行业务指导；
8、对处方的审核、调配负责。
1.负责公司旗下医保药店的质量管理工作;
2.从专业角度指导门店销售人员做好门店药品销售工作,负责门店的处方药的审方工作。
1.负责公司中药产品的国内销售及产品推广，发展新客户;
2.负责收集负责区域的客户资料，维护客户关系;
3.负责跟踪和处理客户订单，管理客户账目，监督并跟踪回款。
1、熟练掌握药理的基本作用和合理使用；
2、已取得执业/主管药师资格证书，具有对中药/西药的.鉴别、药材的养护、仓储的经验；
3、能够指导顾客安全用药，具有GSP经营质量管理经验及药品批发企业管理经验，有药品批发及零售工作经验者优先；
4、年龄不限，身体健康，无不良嗜好；
5、证书无单位挂靠。
营业员岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格：
1、高中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康。工作时间：
根据不同岗位工作时间不同（不超过国家法定工作时间）
1、根据集团培训中心下发规定执行并且落实负责实施培训计划，及方案。制定分部门店人员管理技能及岗位技能提升培训计划(含药事服务培训计划、药店专业培训计划)
2、根据公司财务预算，结合年度培训计划，统筹制定培训经费使用计划，确保培训经费有效使用
3、参与组织及检核咨询师集中面授及网络培训,检核店长专业知识培训,及检核未转正员工专业基础知识、销售技巧面授及网络培训并且实施执业药师的考前培训等
4、制作审核部门各专业培训材料, 配合营运部，编制商品卖点、推荐话术.
5、规划组织门店咨询师的管理(门店咨询师的面授培训、网络课程开通学习、任免、晋升资格审核)以及门店在岗培训演练工作.
1、负责大药房中药、中成药、西药的购进、养护管理与炮制监管;
2、审核医师处方、监管处方调配及药材的流转与销售;
3、解答客户用药疑问，确保患者用药安全、有效。
岗位职责:
1.负责本科室的团队建设、人才培养、科室组建。
2.根据门诊的运营目标制定药房的年度计划并执行。
3.遵守国家及医疗相关法律法规、行业规范,严格自律。
4.负责药品质量管理相关工作,制定药房及药品管理的相关制度。
5.指导药品验收、养护、保管和运输工作,加强成本意识及财务安全。
6.指导、参加药品制剂工作,审核医生处方,认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。
7.参加科室研究和技术革新,配合临床研究制作新药及中草药提纯,了解使用效果,征求意见,改进剂型,并经常向各科室介绍新药知识。
8.检查毒、麻、精、放、贵重药品和其他药品的使用、管理情况,效期情况,发现问题及时研究处理,并向上级报告。
9.负责主导药房盘点。
10.负责完善药品信息,对客户做好用药宣导。
11.负责拟定药房人员的`培训计划,担任教学指导药剂士、调剂员的业务学习和工作。
12.完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。
任职资格:
1.药学、中药学相关专业大专以上学历
2.有1-3年工作经验,熟悉药房管理相关法律法规及操作流程
3.工作认真细致,爱岗敬业,团结团队
1、正确接待顾客用药咨询，指导顾客合理用药;
2、正确处理顾客关于药店售出商品的质量查询、投诉及药品不良反应情况，并按时按规定做好相关记录，协助妥善解决;
3、严格执行处方审核工作，确保顾客用药安全;
4、定期培训药店营业人员，协助药店做好基础知识的再培训;
5、日常工作接受药店店长的统一安排，与店长协作处理药店相关事务。
1、熟悉和了解与药品经营有关的法律法规，熟悉和掌握GSP条款和公司制定的质量管理制度及各项规章制度;
2、负责对处方的完整性、正确性进行审核，指导药品调配，分类管理处方签进行系统登记并留存处方，指导厂家所需流向提供;
3、为患者提供医药专业咨询及指导服务，建立患者用药档案，为患者提供增值服务(送药、邮寄、回访等);
4、承接药房的赠药项目与赠药管理工作;
5、按GSP要求做好药品分类陈列，注意贵重商品及冷链商品的专门管理，合理控制药品库存，提高库存周转率。
1、熟练掌握药理的基本作用和合理使用;
2、已取得执业药师资格证书，具有对中药/西药的鉴别、药材的养护、仓储的经验;
3、能够指导顾客安全用药，具有GSP经营质量管理经验及药品批发企业管理经验，有药品批发及零售工作经验者优先;
1、负责公司证照管理，包括申报、变更、延续等相关工作;
2、负责配合质量负责人完成各项质量管理工作;
3、负责公司质量管理人员上岗证、职业药师注册证的办理工作;
4、定期对公司及药店实施GSP情况进行检查;
5、负责商品信息的完善工作;
6、指导药品验收、养护、保管和运输工作;
7、配合药监局日常检查工作;
1、负责药店的处方审核工作；
2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作，
3、按照《GSP》标准及制度要求进行报表和文件管理。
工作职责：
1、医药相关专业中技以上学历，持有《医药商品购销员》证书或《中药调剂员》证书；
2、具有执业药师资格；
3、热爱医药行业，熟悉药学原理、药事法规、药品知识；
4、有强烈的工作责任感，良好的职业道德，工作踏实、认真，进取心强，具有团队合作精神。
1、大专以上学历，医药相关专业，必须有执业药师证，3年以上生产管理工作经验，有大型药企工作经验优先考虑;
2、熟悉GMP、GSP管理制度及要求;
3、负责监督指导生产环节，把控指标，并指导督促制度的执行;
4、具有高度的责任感，能坚持原则，秉公办事;
5、能独立解决经营过程中的质量问题，对药品质量及其生产进行判断、指导、监督和裁决，在生产管理工作中具备正确判断和保障实施的能力;
1、负责药品部门的营运、管理工作;
2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作，熟练掌握药理。
3、负责药品的养护，保证配发的药品质量合格，安全存放，防止霉烂、变质、过期。经常检查和校正天平、冰箱等装置与设备，保持性能良好。
1、驻店执业药师，负责收集和分析药品质量信息，监督指导药品购进、养护等环节的药品质量管理;
2、负责处理药品质量咨询、查询和质量事故或投诉的调查及报告。
3、负责不合格药品报损前的审核及报废药品处理的监督工作;
4、负责建立门店所经营药品并包含质量标准等内容的质量档案;
5、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售，指导患者用药;
6、严格按照GSP管理并监督日常管理工作;
把对药品质量负责与对用药者的药品服务质量负责作比较的话，执业药师的职责应当表述为保证药品的服务质量更为准确，对确保人民用药安全、有效的作用更大。根据“执业资格是政府对某些责任较大、社会通用性较强、关系公共利益的专业(工种)实行准入控制，是依法独立开业或从事某一特定专业(工种)学识、技术和能力的必备标准”的原则，执业药师的资格不论在开办药品零售企业或从事药品零售工作，还是在医疗机构中从事医院药事工作都应当是必备的条件。由此，执业药师应当对保证药品服务质量负责。保证药品服务质量是所有从事药品生产、经营和使用等领域的执业药师的出发点和最终的归宿。
医院药师无论从传统的调剂、制剂、药品采购，还是到现代的临床药学、药学监护，诸如指导合理用药、逐步实现给药个体化、特殊药品的正确使用、临床用药咨询、药物配伍研究、建立药物不良反应监测网络以及治疗药物监测等等，均由医院药师将药品用于临床，以患者作为直接服务对象。在现阶段，我国药品的主要使用对象基本上都分布在医院，医院的执业药师是提供药品服务的直接参与者和指导者。因此，医疗机构内的执业药师将承担确保药品服务质量最主要的责任。无疑，评价医疗机构医疗服务质量的一个重要组成部分，就是执业药师所从事的药品服务工作的水平和提供药品服务的质量。
在执业药师资格暂行规定中执业药师的职责已经明确：
(1)执业药师必须遵守职业道德，忠于职守，以对药品质量负责、保征人民用药安全有效为基本准则。
(2)执业药师必须严格执行《药品管理法》及国家有关药品研究、生产、经营、使用的各项法规及政策。执业药师对违反《药品管理法》及有关法规的行为或决定，有责任提出劝告、制止、拒绝执行，并向上级报告。
(3)执业药师在执业范围内负责对药品质量的监督和管理，参与制定、实施药品全面质量管理，对本单位违反规定的行为进行处理。
(4)执业药师负责处方的`审核及监督调配，提供用药咨询与信息，指导合理用药，开展治疗药物的监测及药品疗效的评价等临床药学工作。
一、主要职责
1.执业药师有权依法开办或领办药品生产、经营企业。执业药师资格证书是申领药品生产、经营企业合格证的必备文件；
2.在医药生产、经营企业中，执业药师必须对药品质量负责；
3.执业药师有权参与药品全面质量管理各环节的标准、规章制度、操作规程等的制订及对违反上述规定的处理；
4.执业药师对企业和部门领导违反《药品管理法》等法规的决定，有权提出劝告或拒绝执行并向上级报告；
5.执业药师有责任对处方提出质疑，有查证处方的法律及职业责任；
6.执业药师有指导患者用药的责任；
7.一个执业药师只能在一个单位执业，并对其所分工的业务负责。
二、政治素质
1.坚持四项基本原则，自觉贯彻执行国家法律、法令、法规；
2.热爱医药事业，具有高度的责任感和良好的职业道德，以确保药品质量，维护人民身体健康为基本准则；
3.遵纪守法，廉洁奉公，坚持原则，不徇私情，自觉抵制不正之风。
三、知识水平
1.熟悉《药品管理法》、《产品质量法》、《国务院关于进一步加强药品管理工作的紧急通知》、《GMP》、《GSP》等国家对药品生产、销售和流通环节的各项法规、条例和规范；
2.掌握医药专业理论和技能，掌握现代医药企业管理的基本理论与方法，并具有一定实践经验；
3.不断更新知识，注意国内外医药信息收集和整理，掌握最新的医药知识和先进的医药技术，以保持较高的专业技术水准；
4.熟悉与医药相关的综合知识；
5.掌握一门以上医药专业外语。
四、业务能力
1.正确理解、执行党和国家有关医药工作的方针、政策，对企业生产、经营和质量管理的重大问题能正确分析判断和及时处理；
2.具有独立依法执行业务的能力；
3.善于吸取国内外经营管理经验，结合企业实际和市场变化情况，改革创新，完善企业经营机制；
4.按照企业经营目标，科学地组织有关生产、经营活动；
5.对药品生产、经营进行有效监督，确保人民用药安全、有效。
五、文化程度、经历与身体素质
1.具有中专以上文化程度；
2.经考试或考核、认定合格，取得执业药师资格证书；
3.符合《执业药师资格制度暂行规定》有关规定条件；
4.身体健康，能适应本岗位工作需要。
2.1负责贯彻执行国家有关药品质量管理的法律、法规和行政规章。努力学习和掌握药品的质量特性和各类保管、养护知识。
2.2有权力制止不符合标准规定的配送和销售。负责对门店质量工作及药品质量行使否决权，但否决权仅限于本门店，同时必须服从质管部的裁决与否决。
2.3负责门店GSP实施情况检查考核的具体实施，提出改进的措施及意见。
2.4把好药品进货关，会同验收人员检查进货药品的质量状况。
2.5督促门店做好陈列药品按月检查记录工作，发现质量问题及时向门店经理汇报，并上报质管部。
2.6督促门店定期做好按月填报近效期药品报警表。
2.7负责对门店不合格药品进行控制性管理。
2.8检查药品陈列环境和储存条件，保证其符合规定要求。
2.9负责做好顾客意见的收集和各种质量信息的传递。积极配合药品监督管理部门对药品的监督检查工作。
2.10负责督促门店进行药品召回、退回、追回相关工作。
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好药店相关销售及处方审核工作;
3、负责区域连锁药店全面质量管理工作，组织贯彻执行国家有关质量的法律法规和行政规章;
4、完成上级领导交办的其他任务。
根据公司质量方针与目标、质量管理体系的要求具体负责药品质量管理工作，并对本人所在门店的药品进货、验收、陈列、养护、销售等过程中的质量管理工作进行监督与指导。
驻店执业药师成都泉源堂大药房连锁股份有限公司成都泉源堂大药房连锁股份有限公司,泉源堂,泉源堂岗位职责:1、负责连锁门店的质量管理工作,保证公司经营药品的质量;
2、负责各项gsp记录的建立及归档;
3、负责公司质量管理相关培训工作;
4、负责质量信息的`传递,处理质量相关的投诉;
5、协助部门的其他日常事务的处理。
任职要求:
医学、药学相关专业本科以上,执业药师,有医院处方药销售工作经历
一、门诊部主任职责
1、在院长领导下，负责门诊部的医疗、护理、科研，院内感染控制和行政的管理工作。
2、组织制定门诊部的工作计划。经院长、分管副院长批准后组织实施，经常督促检查，按期汇报。
3、负责领导组织、检查门诊病员的诊治和急诊、危重、疑难病员的会诊和抢救工作，接受大批外伤、中毒、传染病员时，要及时上报，并采取相应措施。
4、定期召开门诊系统会议，协调各科关系，督促检查医务人员贯彻各项规章制度、医护常规、技术操作规程；整顿门诊秩序，改进医疗作风，改善服务态度，简化各种手续，方便病员就医；做好门诊质量控制工作，不断提高门诊医疗护理质量，严防差错事故。
5、按照中西医结合医院特点，制定门诊各项工作制度，采取有效措施，改善服务态度，提高医疗质量，缩短病人候诊时间。
6、负责安排“门诊大厅一站式服务站”的管理、值班主任安排；做好病人盖章、医保咨询、健康咨询、电话咨询等工作。
7、监督门诊工作人员做好卫生宣教、清洁卫生，消毒隔离、疫情报告等工作。
8、组织所属人员的业务训练，妥善安排进修、实习人员的工作。
9、负责医院的院内感染控制、传染病防控、医护人员防护等各项工作。
10、完成医院交办的其他任务。
二、门诊部护士长职责
1、在护理部、门诊部主任领导下，负责门诊部护理行政管理，督促检查护理人员和卫生员工作完成和落实。
2、制定工作计划，负责护理人员分工排班，检查护理质量，指导护士操作，不断提高技术水平。
3、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，避免交叉感染，严防差错事故。检查指导各诊室诊前准备及卫生宣传工作。
4、提高护理人员服务质量，经常巡视候诊病人，对较重病人应提前诊治或按急诊处理。
5、管理导诊员为病人提供优质、便捷、高效、安全的护理服务。组织护士业务学习，指导实习护士。开展护理科学研究并及时总结经验。
三、门诊部护士职责
1、在门诊部护士长领导下进行工作。
2、负责器械的消毒和开诊前的准备工作。
3、协助医师进行检诊，按医嘱给病人进行处置。
4、经常观察候诊病员的病情变化，对较重的病员应提前诊治或送急诊室处理。
5、负责诊疗室的'整洁、安静，维持就诊秩序，做好卫生宣教工作。
6、做好消毒隔离工作，防止交叉感染。
7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，严格查对制度，做好交接班，严防差错事故。
8、按照分工，负责领取、保管药品器材和其它物品。
四、心理测查护士职责
1、在科主任领导下，负责心理门诊部与心理测查有关的相关工作。
2、认真执行各项规章制度和技术操作常规。
3、认真向病人讲解心理测查时应注意的事项和操作方法。
4、协助开展个别心理治疗、集体心理治疗，及时填写各种治疗记录单。
5、对病人要尊重，诚恳、热情、耐心、建立良好的治疗气氛和协作关系。
6、认真进行各种心理评定量表的测评工作，测评结果应及时填写报告、及时送报。
7、详细了解病人的病情，密切观察病人在测查过程中的行为表现和情绪变化，以防意外事故的发生。
8、对心理治疗、心理测查中所暴露的问题，不得随意泄露，严格保密。
9、对心理测查结果认真分析和解释，不断提高心理测查辅助诊断的符合率。
10、努力掌握国内外先进的心理治疗技术及相关知识。
11、负责进修和实习人员的带教工作，承担一定的教学和科研任务。
12、重视仪器设备的使用和保养，防止差错事故。
1、负责公司按照GSP运作，保证经营药品的质量，在企业内部行使质量管理职能;
2、负责组织起草质量管理制度，并定期检查与考核质量管理制度的执行情况并有记录;
3、负责定期对GSP实施情况进行内部评审;
4、负责完成公司GSP的认证、再审工作;
5、负责企业药品质量的查询和药品质量事故的管理工作;
6、负责公司质量工作方面的培训及其它活动，随时掌握国家最新的法律、法规条款，以及掌握最新的质量