财务行政岗位职责（精选22篇）
1、从合规角度对报表进行分析，识别错报风险，提出相应的解决方案并予以落实。
2、定期开展账务质量检查，对各项核算规范的执行情况执行复核程序，定期对账务质量的情况予以通报。针对不符合集团核算规范的情况提出整改建议，并跟进落实;针对集团核算规范不符合业务实际的情况对核算规范进行优化，并组织资源予以落实。
3、持续优化报表编制流程，提高报表质量。
1. 负责所辖区域油站一线财务工作，确保各项财务制度在油站得以落实执行;
2.具备敏锐的财务风险控制意识，并通过有计划的巡站对所辖油站进行合规检查，在___时间发现并规避风险，发现控制事故能够___时间上报，完成安全与合规案例的学习和分享;
3. 在保证独立性的基础上，从财务的角度向区域经理和油站经理提供数据及新业务财务支持并收集反馈意见;
4. 参与收入和损益日清日结流程，按流程负责落实收入和损益异常事项的跟进，发现异常事项___时间上报;
5. 及时审核油站的报销，支持运营团队实现油站层面更好的费用管控;
6. 协助油站按时完成每月抄报税、做好发票进销存管理;协助油站做好其他涉税工作并解答油站的涉税问题;
7. 做好所辖区域油站的公章管理，按公司流程要求使用及外借油站公章。
8. 上级安排的其他工作;
职责描述:
1、全面负责城市项目财务工作,对各项财务核算业务负责;
2、负责对费用、往来资金、资产的账务处理和监控管理;
3、合理使用资金,保证资金安全和提高资金使用效益;
4、参与审查项目重要经济合同、协议,对合同经济条款、验收结算及资金使用过程进行审核和监督;
5、组织税务筹划,严格执行国家税收法规,正确核算涉水业务,合理降低企业税负,维护与税务部门的关系;
6、定期向区域公司财务部提供各项财务报告和必要的财务分析。
任职要求:
1、全日制统招本科及以上学历,财务相关专业;
2、五年以上房地产企业财务管理经验,具备熟悉税筹、投资测算等相关经验优先;
3、具备良好的财务人员素养,对数字敏感,严谨;
4、具备良好的抗压能力及沟通协调能力。
1. 负责日常收支的核对和收付工作;
2. 根据公司财务制度，进行各项费用的审核报销工作;
3. 现金、银行凭证制作、装订、保管;开具发票;
4. 办理与银行之间的所有相关业务;
5. 协助财务行政经理作好各项公司帐务工作;
6. 对办公室内部日常工作进行管理、沟通与协调;
7. 完成公司交办的其他事务性工作。
1、熟悉日常财务工作相关联的会计法及税务的法例法规及国家政策
2、负责日常收支的管理和核对;办公室基本账务的核对;
3、负责收集和审核原始凭证，保证原始单据的合法性、准确性;
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，
5、负责一整套的会计账务处理及出具财务报表，报税，
6、负责记账凭证的装订;保存、归档财务相关资料;
7、负责中心的报销工作。
8、负责中心的工资发放工作。
9、协助完成中心部分行政工作。
1、 负责公司账务发票等。
2、 负责合同的制定及管理
3、 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
4、 协助总经理处理行政外部事务。
5、 协助招投标。
1) 负责公司人事、内务、行政、工资核算、财务等工作。
2) 负责统筹办公室工作的安排、实施、督促、落实执行情况，包括对外联络、行政后勤、工作督导等事项。
3) 负责行政制度与规章的制定，公司管理制度整理及下发。
4) 参与公司运营计划的制定、跟进及督办，负责公司级会议和活动的安排和实施
岗位要求:
1、负责分公司日常事务及后勤行政支持,如会议准备、办公用品采购管理、办公环境维护等工作;
2、每月考勤情况统计;
3、组织分公司的集体活动;
4、负责出纳的日常工作,包括但不仅限于:日常费用报销及付款、票据的审核;负责申领发票、开具发票;
5、保管公司合同及相关重要文件;
6、领导交办的其他相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历
2、有c1驾照优先
3、有工作经验者优先
岗位职责：
本岗位将负责在上海办公室提供行政及财务支持，具体工作内容包括：
协助准备办公费用的支付和报销申请；
为驻上海的`同事提供行政和文书支持；
负责公司出纳相关事宜，包括但不限于：
与银行的对账；
到银行办理现金领取、支付和结算工作；
3)编制上海外商投资统计报表；
4)协助完成年检报告；
5)协助完成月度报税、清卡、开票，及税额抵扣；
6)协助安排付款申请；
7)负责费用摊分及核对帐目；
8)登记现金和银行存款日记账；
9)协调总部财务部与代理记账公司之间的事务；
10)协调总部及其他各相关外包部门之间的事务；
11)处理税务局、财政局及相关政府机构的联络事务；
与总部行政及公司物业协调办公室维护工作；
负责收发处理往来信函、文件、传真等，并接待来访客人；
负责办公用品、茶水间的日常管理及采购；
协助组织会议及活动；
完成领导交办的其他事务。
职位要求：
1.英语或行政管理等相关专业大专或以上学历
2.能熟练操作办公软件及办公设备
3.掌握基本英语写作、会话能力
4.诚实敬业，工作认真仔细，责任心强，热情开朗
5.严格遵守、执行国家财经法律法规和公司制度，具有保密意识
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
职责描述:
1、负责根据公司发展要求、组织建立和完善公司财务管理体系,包括核算、审计、预算、税务筹划等,贯彻公司的各项财务制度;
2、负责建立收入、成本、费用及税费的正确核算体系,保证会计核算的真实和准确;
3、负责审核会计凭证及科目,按时完成月末、年终结账、结算工作;
4、负责组织各项财务数据核算,确保提供准确的会计核算信息、资料和完成各期财务报表和报告的编制工作;
5、负责组织建立各项财务凭证、资料归档工作,确保各类财务信息、原始会计凭证、账簿、报表和其他档案资料的准确性和完整性;
6、负责预算管理工作,包括预算编制、预算审核和预算执行过程中的控制工作;
7、负责公司部分行政管理工作
任职要求:
1、国家统招大专以上学历,会计和财务等相关专业;
2、有高新技术企业、软件、互联网企业工作经验,熟悉政府税收减免等政策;
3、2-3年以上财务管理工作经验;
4、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规;
5、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;
财务行政专员岗位
1、负责公司财务部日常财务管理工作;指导和安排部门员工展开各项财务管理工作;
2、建立健全财务管理的各项规章制度，检查监督财务纪律执行情况;检查本部门各岗位的工作进度和工作质量;
3、编制和执行预算、财务收支计划、有效地使用资金;审核公司的各项费用开支;
4、加强成本核算管理，经常检查产品成本情况，为降低产品成本、提高公司效益提出建议和办法;
5、建设与完善行政制度流程体系，并监督执行情况;
6、建立与完善行政后勤服务体系，提供完善的行政与后勤服务，更有效的服务企业、服务员工;
7、负责公司各类会议、活动的组织和实施，以及对外事务接待，有效维护对外公共关系;
8、公司资产管理(含有型资产和无型资产)、资质档案管理与文件控制;
9、企业内部装修；
10、消防安全管理等。
1.编制供应链各业务模块和财务经营分析报告;编制供应链采购预算、运营预算进行年度预算和月度滚动预算，依据各种变化随时进行预算的动态调整工作，定期和专项分析，为业务决策提供有力支持和改进建议。
2. 深入了解供应链(采购、物流、仓储)相关业务发展模式，从财务角度支持，识别、监督供应链各模块风险，梳理业务流程，风险评估与改善。
3. 每月库存盘点，PSI和采购成本分析，对成本核算项目管理和控制、充分理解需求目的，对降本增效提出方案并推动执行。
4. 熟悉供应链各模块投入产出，并搭建预测模型和预实追踪调整模型参数值。
5. 与业务和财务板块同事高效沟通合作，协助业务解决推进中的问题，并为业务提供财务专业赋能。
1、根据营销系统财务分析体系，制定并完善集团销售总公司的费用管理性报表以及数据分析体系;
2、为营销方案提供销售、费用等数据，保证营销方案的合理性及有效性;
3、利用销售额、费用率、增长率等财务指标对营销方案的实施效果进行评估;
4、审核省区提交的费用报表报表数据，并对相关信息进行汇总分析;
5、参与相关系统的建设，参与系统需求调研、需求评估工作，业务流程梳理、系统测试等工作，推进数据的信息化、系统化，最终实现分析报表电子化。
1、负责日常公司团队业绩进帐登计并做好统计。
2、负责日常报销与采购，奖金发放及业务部门。
3、负责日常考勤与请假登计，及工资发放。
4、协助上级对经营计划，预算编制及考核表的管理。
5、负责银行、财税、工商相关业务办理等。
6、负责训练点校区的费用缴纳及消费记录的登计。
7、完成上级领导的临时布置的各项任务。
负责集团人力资源部全面运营管理工作
1、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水平;
2、负责公司整体的人力资源运作规划与人力资源战略的运筹实施,为公司业务发展提供全面、系统的人力资源保障;
3、指导和管理人力资源招聘、培训、调配以及薪酬、绩效管理、员工关系管理。
4、协助公司员工进行职业生涯规划设计;
5、组织和推动企业文化建设,营造务实、创新和积极向上的文化氛围;
1、负责根据公司发展要求、组织建立和完善公司财务管理体系，包括核算、审计、预算、税务筹划等，贯彻公司的各项财务制度;
2、负责建立收入、成本、费用及税费的正确核算体系，保证会计核算的真实和准确;
3、负责审核会计凭证及科目，按时完成月末、年终结账、结算工作;
4、负责组织各项财务数据核算，确保提供准确的会计核算信息、资料和完成各期财务报表和报告的编制工作;
5、负责组织建立各项财务凭证、资料归档工作，确保各类财务信息、原始会计凭证、账簿、报表和其他档案资料的.准确性和完整性;
6、负责预算管理工作，包括预算编制、预算审核和预算执行过程中的控制工作;
7、负责组织建立健全的财务分析体系，及时有效完成各会计期间的各项财务分析报告，并提出合理化建议;
8、负责公司行政管理工作。
职责描述:
1. 每天的收支业务及时记账、核对,做到日清月结,保证账实相符;
2. 按照财务制度要求,进行各种款项的报销支付工作,各项费用支票的开据工作;
3. 负责对经营计划、预算编制及考核表的.管理;
4. 及时登记现金及银行日记账,各项收付转凭证及时制单并及时录入系统;
5. 随时网银汇款工作;
6. 每月工资审核发放工作,每月销售收入对账;
7. 负责银行、财税、工商相关业务办理等;
8. 负责纳税申报和各类财务报表的编制工作;
9. 领导临时交代的其他工作;
10. 负责结账、编制会计报表,安排各项税费的申报事宜。
任职要求:
1. 专科以上,会计学、财务管理专业,初级会计职称;
2. 有两年以上帐务会计核算工作经验;
3. 具备一定的财务分析能力,熟悉国家各项相关财务、税务、审计等法规政策,熟练使用ms office办公软件,熟练使用财务应用软件(用友软件等),熟练处理帐务及编制各种报表;
4.责任心和原则性强,处事公正客观,严谨勤勉,能承受压力,良好的分析判断能力、语言表达能力,心胸开阔,具备良好的敬业精神和团队精神,保密意识强。
1、成本预算核算，仓库进销存管理。
2、全盘账务处理。
3、负责公司日常费用报销。
4、负责部门员工业绩工资核算。
5.固定资产登帐。
6、熟悉财务系统使用。(用友)
7、完成企业领导交办的其他相关工作。
1.现金及银行收付处理;
2.配合会计整理凭证并及时做好相关归档工作;
3税务一般事物联系;
4.公司内部一般行政事务处理;
5.社保事务性工作联系;
6.领导安排的其它工作。
1 办公用品，办公家具和有关设备的购买，租赁与保存。
2 员工出差定火车票，机票，租车，签证等业务。
3 员工考勤，人事手续办理，行政档案，资料管理。
4 员工社保，公积金业务及员工休假管理。
5 公司发票开具，现金管理及与银行相关的业务
1、负责集团整体运营体系建设,包括组织运营、绩效管理、激励考核体系以及计划运营管理等;
2、负责对接外部咨询机构,牵头负责咨询机构提供的咨询方案的落地执行;
3、负责其他公司领导安排的一系列工作
1、负责业务与财务体系的信息传递与沟通，不断推进和改善财务流程;
2、负责宣贯相关的财务规章制度，组织开展财务知识培训等;
3、审核各类报销单据、销售订单，检查并确认销售收入;
4、定期与客户核对往来款项;
5、开具增值税发票;
6、上级领导安排的其他工作。