专题研讨会会议记录【优秀2篇】

研讨会(Seminar)是专门针对某一行业领域或某一具体讨论主题在集中场地进行研究、讨论交流的会议。它对于制定政策、发展战略、方法措施都有巨大作用。这次为您整理了专题研讨会会议记录【优秀2篇】,希望能够给予您一些参考与帮助。

专题研讨会会议记录 篇1

一、会议时间:20xx年12月25日9:00

二、会议地点:xx会议室

三、主持人:xx

四、参加会议单位:公司全体管理人员及员工

五、会议内容:

在公司党支部组织安排下,召开了公司20xx年的关于“三严三实”主题教育学习活动,会议传达了“三严三实”会议精神,对公司落实学习“三严三实”会议精神的工作做了总结,纪要如下:

一、严以修身,就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。作为一名领导干部,首先要提高自身的`品德修养。正所谓“修身、齐家、治国、平天下”,所以为官者要做到以德为先,修身养性,树立正确的世界观、人生观、价值观,才能更好地治国、平天下,进而提高为人民服务的本领。

二、严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋x。

作为一名党员干部只有将自己放在与群众平等的位置,坚持“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”,做到让权力在阳光下运行,才能赢得百姓的信任与支持。

三、严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。为官者要做到遵纪守法、敬畏群众、时时自省、清正廉洁,“为官一任、造福一方”,才称得上一名合格的干部。

四、谋事要实,就是要从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。实践证明,只有遵循客观规律、符合当地实际情况的想法才能真正推动工作有效落实,才能促进当地经济的发展和人民生活水平的提高。

五、创业要实,就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。领导干部要树立正确的“政绩观”,坚持一步一个脚印,自觉抵制一切浮夸风及“形象工程”,坚持务实创新、勇于担当,做实干家,求实情、求实策、求实招、求实效。

六、做人要实,就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。要发扬钉钉子精神,保持力度、保持韧劲,善始善终、善作善成,不断取得作风建设新成效。要认清“纸上谈兵,不如下马服务”、“喊破嗓子,不如甩开膀子”等道理,实实在在深入到群众中去,扎扎实实为百姓办实事、办好事,树立起群众心中的“亲民”形象。

总之,“三严三实”为广大领导干部学习群众路线指明了方向。“空谈误国,实干兴邦”,只有加强学习,善始善终,同时明确作风建设是一项经常性、长期性的工作,才能不断升华作风建设的内涵,推动我国社会各项事业的顺利发展。

专题研讨会会议记录 篇2

时间:20xx.11

地点:实验中学小会议室

与会人员:校长、副校长、中层干部

主持人:xx

记录:xxx

主题:讨论本单位管理效能和行政效力,查找影响和制约管理效能和行政效力的因素,探讨解决问题的方法

议程:

xx:我们在已召开的专题研讨会上获得了很多信息,使我们对问题的认识更加清晰化。今天我们再次聚首在一起,要讨论的是:本单位管理效能和行政效力如何?影响和制约的因素有哪些?如何解决?

张xx:当前学校工作作风方面的确存在 一些问题,我们应该充分认识纠风正纪大讨论的重要性,正确理解作风建设的基本内涵,充分发现、彻底改正这些问题。

邱xx:加强作风建设要从小事做起,工作中要少些闲谈,不在网上做与工作无关的事情,同时也要有审查和监督制度。

吴xx:不能忽视思想领域和工作作风中存在的问题,一些教职工思想观念不新、学习空气不浓、坐班纪律不严、教学水平不高,一些中层干部调查研究不够、服务意识不强、工作方法不多,执行能力不佳,要从科学发展的高度和学校发展的全局出发,彻底扭转工作作风,加强学习型、创新型、服务型、务实型、节约型建设,在工作中营造积极进取、勤奋守纪、廉洁高效的风气。

张xx:学校能否实现办学宗旨和发展目标与班子工作的效能建设密切相关,班子成员要努力提高管理能力,力争成为所在领域的行家里手,形成用心想事、用心谋事、用心干事的局面,

xx:我们围绕学校发展开展的大讨论,是培训,是沟通,也是问计于民,决策于民,大家围绕本次会议议题发言很好,很充分,很真实,会后要认真梳理会议记录,专题研究解决。学校领导班子是代表学校形式管理和服务的,领导班子的形象很大程度上直接影响学校的形象,以人为本是加强作风建设的出发点,领导班子的职能是管理,是服务,管理是保障,服务是核心,服务要以人为本,要以最科学的管理、最创新的方法★WWW.BAIHUAWEN.★、最诚信的态度来办事,上要对学校负责,下要对师生负责。领导工作必须做到强化责任、爱岗敬业、求真务实、科学管理、规范制度,热情服务,要走在效能管理和作风建设的前列,为广大教职工做出表率。要懂管理,要把主要精力放在科学管理上,力争成为管理上的专家,要讲政治讲正气讲原则、讲学习讲修养讲品行、讲大局讲纪律讲团结、讲作为讲服务讲贡献,体现出管理干部应有的素质和水平。

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