媒介经理工作的基本职责文本(优秀7篇)

在日新月异的现代社会中,很多地方都会使用到岗位职责,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?这次为您整理了媒介经理工作的基本职责文本(优秀7篇),如果能帮助到您,小编的一切努力都是值得的。

媒介经理工作的岗位职责 篇1

职责:

1、 负责媒体关系的深度维护和拓展,与央媒、平媒、自媒体、KOL及其他合作媒体保持深度沟通,在金融、财经媒体领域有深厚的媒体关系,并开拓娱乐媒体关系维护;

2、 根据公司发展需求,制订媒介方案并执行,核算和控制传播成本,确保新闻信息及公司理念等有效传达;

3、 与媒体沟通策划有影响力的选题,日常新闻稿、公关稿发稿执行;

4、 开拓媒体、社群、行业组织等渠道,专题、会务、广告及其他形式的合作;

5、 定期梳理公司媒体资源库,与媒体保持良好的沟通,有效地维护媒体关系;

6、 具备危机公关意识,能及时与相关媒体进行积极沟通,进行危机公关预警并妥善处理。

任职要求:

1、本科或以上学历,媒体、经济、新闻、公共关系等专业背景者优先;

2、2年以上媒体或者公关公司从业经历,兼具传统媒体和新媒体经验,具有财经、科技、金融等各类丰富的媒体资源;

3、了解区块链垂直媒体运营并有着较为广泛的`人脉基础或开拓条件;

4、熟悉了解区块链行业且怀有热情愿意投身于行业;

5、富有团队精神,良好的协调沟通能力,善于处理人际关系,抗压强。

媒介经理岗位职责 篇2

职责:

1.熟悉品牌营销和效果营销手段,协助部门负责人根据品牌战略及活动需求提供媒介策略方案,投放规划和投放执行;

2.负责新媒体渠道与KOL的合作,内容发布计划的执行,挖掘抖音、快手等短视频平台相关内容的KOL,并与其建立友好关系;对适合展开异业合作的品台/品牌进行洽谈;

3.定期收集整理KOL产出的内容的数据表现,评估KOL的效益,并提出改进的建议;

4.管理合作媒体,沟通,对接,执行,维护好媒体关系

职位要求:

1.大专学历以上,有游戏行业从业经验,市场推广,商务合作,校园渠道合作,KOL资源经验优先;

2.熟悉媒介行业,具备良好的沟通表达能力,较强的'组织协调能力和团队合作精神;

3.擅长媒介数据分析、媒体策略、投放计划、广告监测执行、广告效果评估等相关工作,具备独立的媒体策划能力和提案能力,有成功策划案例者优先;

4.具备谈判能力、资源协调能力、口头表达能力和逻辑思维能力;拥有紧跟时尚潮流的审美观念和包装能力

媒介经理工作的岗位职责 篇3

职责:

1)能够独立制定并完成媒介策略方案、撰写媒介计划方案。

2)对公司现有项目匹配的宣传媒体形式、周边环境、媒体历年价格走势以及媒体受众等情况对媒体进行客观全面评估。

3)负责与相关媒体对接,一方面利用媒体其自身固有活动资源进行宣传;另一方面与媒体建立良好关系,获取最适合的投放组合。

4)负责新媒体的选题、视频编辑、搜索、推荐、发布,通过互动、裂变等方式提高影响力与关注度。

5)负责新媒体(微信、微博、抖音等)相关信息搜集、编辑等工作。

6)配合活动策划组织策划推广活动,并参与执行。

7)配合完成领导交予的部门其他工作。

任职要求:

1)具备媒体价值分析能力及媒体效果评估能力,有媒体传播相关工作经验者优先;

2、熟悉并关注互联网市场动态,有移动广告平台资源者优先;

3、思维活跃,性格开朗,具有良好的沟通协调与社交能力。

媒介经理工作的岗位职责 篇4

职责:

1、熟悉品牌媒介及头部媒体,负责媒体关系维护及拓展;

2、负责资源谈判及把控排期利润表输出,具备一定资源推荐提案能力;

3、广告执行效果的监播、分析研究、能提供建设性及合理的项目结案报告;

4、媒介新资源及合作模式的挖掘与运用,对新资源进行有效的分析及评估。

任职要求:

1、本科及以上学历,新闻传媒、广告等相关专业优先;

2、五年以上网络媒体策划工作经验,熟悉互联网、移动互联网等数字媒体的。运营、整合推广和策划;

3、拥有网络媒体资源及渠道,有较强的网络媒体价格谈判能力、客户服务能力;

4、有良好的沟通能力、协调能力、执行力,独立的问题分析和解决能力,及团队合作精神;

5、工作责任心和抗压能力强;

6、有大型广告公司媒介部工作经验者优先考虑。

媒介经理工作的基本职责文本 篇5

职责:

1、负责部门流程与标准制定与实施指导日常工作,并根据公司市场发展战略制定部门工作计划并分解完成;

2、负责媒体广告渠道筛选与调配,确保媒体资源的精确与有效,做好成本控制;

3、对媒介资源有敏感度;能及时根据客户需求匹配对应渠道资源;

4、负责供应商的监测、管理与筛选,跟供应商保持良好而稳定的关系;

5、负责对接渠道在推广中的跟进、协调、问题处理等工作;

6、完成上级领导交办的其它工作及日常事务的处理。

任职资格:

1、大专及以上学历,广告学和市场营销专业优先;

2、有4年及以上媒介购买经验;2年同岗位经验优先、有互联网广告市场经验优先;

3、有广告公司媒介/游戏媒介经验者优先;

4、有良好的谈判能力、团队精神,工作积极主动,具有强烈的责任心;

5、良好的市场分析预测能力、具有优秀的谈判技巧及公关能力。

媒介经理岗位职责 篇6

职责:

1、根据公司战略,规划全年媒体投放策略,制定媒体选择、购买投放、评估机制,并对消费者行为进行洞察及调研,根据预算整合媒体资源及投放并监控风险;

2、制定各项品牌活动、线上线下各类营销活动的媒介策略,策划媒介投放方案及采买、复盘;

3、媒介公共关系拓展、建立、维护,公关预警,建立日常重点媒体资源库的管理机制;

4、对各销售渠道的广告投放效果进行监督并提出资源投放合理建议;

5、制定部门管理制度,进行团队管理及人才梯队建设;

任职资格:

1、大学本科以上学历,广告与传媒相关专业;

2、5年以上媒介相关工作经验,熟悉母婴、生活、时尚及类媒体,有快消品行业、4A或国际公司从业经验者优先;

3、对媒体资源有深入的了解,有较强的市场及消费洞察能力,沟通能力和商务洽谈能力;

4、对媒介管理系统专业知识有深入研究,并有多项成功实战经验;

5、具备非常强的`媒介策划能力及数据分析能力;

6、思维活跃,具备很强的创新能力和执行力;

7、具备非常强的职业素养,沟通协调能力强;

8、团队合作精神佳,工作认真负责,具备很强的责任感和使命感。

媒介经理工作的基本职责文本 篇7

职责:

1、维护客户关系,给客户制定互联网广告方案。

2、媒介排期购买,媒介信息沟通。

3、负责媒体策划,执行,评估与总结。

4、与运营人员沟通,监管广告的执行情况,确保良好运行。

任职要求:

1、有互联网广告的媒介经验优先。

2、具备良好的沟通能力、责任感。

3、具备提案能力。

4、具备互联网广告知识和运用能力。

5、具备一定的管理经验

一键复制全文保存为WORD
相关文章