在日常学习、工作和生活中，大家都尝试过写证明吧，证明是具有证明特定事件效力的文件。证明到底怎么拟定才正确呢？下面是小编辛苦为大家带来的员工在职证明【最新8篇】，如果能帮助到您，小编的一切努力都是值得的。
兹证明______，出生日期____年____月____日，姓别______，自____年____月____日起在我公司工作至今，现担任本公司__________一职，月收入约为_____元。
公司负责人：__________
单位地址：__________
（公司盖章）
____年____月____日
致：签证官
__________先生/女士在__________（单位名称）工作，职位是__________（在该单位的职位）。他/她自__________（进入该公司的日期）年进入我公司。他/她计划于__________年______月赴英国旅游，所有费用包括：机票费，运输费，住宿费和医疗保险等均由她/他本人/公司承担。她/他将会按时回国并继续在我公司工作。
在此我们担保他/她会在当地遵守英国的法律。旅游后他/她会回到中国并继续在我单位上班。所有的旅游费用均由他/她本人承担。
希望您能够予以签证。
领导人签名：
领导人职位：
单位盖章
单位电话：
单位地址：
单位名称：
尊敬的签证官员先生/女士：
兹证明范鹏为我公司工程师，性别 男，出生日期为：____
____年 4月26日，护照号码为 ________，现利用假期前往新加坡旅游，一切费用由其本人承担，我公司保证其按时回国，不触犯贵国法律。
此致
敬礼
____ 公司
经理：____
电话：____
____年8月18日
致__________驻上海领事馆签证处：
__________先生/女士/小姐于（出生年月）出生，在我公司_________部门任 ________职务，自_______年起就在我公司任职（请注意工作起止年限要与营业执照副本成立日期要一致），至今已有_____年。现 ______先生/女士/小姐决定_______年______月前往________旅游，他/她将在_________停留___天。
_______________：
XX先生/女士，年龄XX岁，在本公司工作XX年，担任XX职务，月薪为XXC人民币。该职员在日没有直系亲属，在本公司也没有任何经济问题和债务，这次自费申请赴日旅游，我公司保证他遵守国家法律法规，并保留其在公司的职位。
单位名称（盖章）
经办人：
XXXX年XX月XX日
兹证明XXX，男，出生于XXXX年X月X日，身份证号码为：XXXX，于XXXX年X月起至今在我公司任职，为我公司正式员工。
特此证明！
公司名称（公章）：XXX
XXX法定代表人签字：XXX
XXXX年X月X日
兹证明_____________先生/女士，出生日期_____年___月___日，性别______，身份证号码___________________________，于_____年____月起在_______________公司________部门任_____________职务，月薪________元。
特此证明。
法定代表人（负责人）签字：XX
单位名称（公章）：
XX年XX月XX日
单位详细地址：XX
单位联系人：XX
单位电话：XX
（姓名）自 年 月至 年 月为 （学校）在编教师，已持有 教师资格证书，现任教 年级 学科。
特此证明。
上级教育主管部门盖章：
年 月 日
学校盖章：
年 月 日
注：
1、申请人在《广东省中小学教职工信息管理系统》可以查询。
2、申请人提供已持有的教师资格证书复印件。
在编在职教师证明样式
（姓名）自 年 月至 年 月为 （学校）在编在职教师，任教 年级 学科。
其他须说明的情况：
经 办 人：
上级教育主管部门盖章：
出具证明人：
学校盖章：
年 月 日
注：
1、申请人在《广东省中小学教职工信息管理系统》可以查询。
2、本表使用a4纸打樱
在编在职教师证明样式
（姓名）自 年 月至 年 月为 （学校）在编在职教师，任教 年级 学科。
其他须说明的情况：
出具证明人：
学校盖章：
上级主管部门盖章：
年 月 日
兹证明书先生/女士，于 年 月 日出生，为 公司/单位在职员工。由 年 月至今在本单位工作，任职为 。此次于 月 日自费（或公司奖励）前往日本/韩国 旅游（或考察）。
本公司谨证明上述人员所提供的一切资料属实，并无虚报或隐瞒。如因个人提供资料失实式不全而被日本/韩国 领事馆拒签，一切责任由本人负责。
特此证明。单位联系人： ，电话： 。
（公章）
负责人签名：
年 月 日