党校学员党性分析材料2024（精选4篇）
这次中央决定在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，是中央着眼于在改革开放和发展社会主义市场经济的历史条件下，使我们党与时俱进、始终保持先进性、加强执政能力建设而作出的战略决策，具有十分重大的意义。通过前一个阶段对在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的重要讲话、《论加强和改进执政党建设专题摘编》、《保持共产党员先进性教育读本》、《党章》以及中央、省委关于先进性教育活动的一系列文件、领导重要讲话精神的学习。并且听取了分管厅领导和本单位党员、群众的意见和建议。确实感到触动很大，受益匪浅。现对照《党章》规定的党员义务、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求和本单位保持共产党员先进性的具体要求，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求，结合征求到的意见，对自己近年来思想、工作、作风和廉洁自律等方面的情况作如下总结和党性分析。
一、近年来本人思想、工作、作风和廉洁自律等方面的情况
我自从20xx年5月调任农场局工作后，从总体上来说，我觉得我还是能以一个党员领导干部的标准来要求自己的。说心里话，当初组织上决定我到农场局工作，是不太乐意的。总觉得自己在厅里几个单位工作过，也做了一些工作，取得了一些成绩，没有功劳也有苦劳，又到基层挂职经受了锻炼，想回到行政找个好点的位置安安定定地做几年算了。加上当时听说农场局困难比较大，要改变局面有很大的压力。所以思想上是有些顾虑，也感到有些委屈。但是我仍然服从了组织的决定。到了农场局后，我没有因为这些个人的情绪而影响工作。我想既然来了，就要尽自己的能力做好工作。特别是到局里报到后，通过深入了解情况，觉得农场局的困难比听说的还要严重。这也使我增加了做好工作的使命感。觉得组织上要我来这里担任主要领导，就有责任带领大家一起把农场局的工作做好。这三年时间来，我依靠班子的同志，依靠局里的全体职工，在上级领导的指导帮助下，坚持民主集中制原则，坚持实事求是，坚持务实的工作作风，坚持公道正派，团结同志，执行上级党委廉洁自律的有关规定，履行好自己的职责，做了一些自己应该做的工作，未曾偷懒。农场局的工作也取得了一些初步成效，在工作实践中，也使自己的思想认识有了新的提高。
二、存在的主要问题
1、对自己要求不够严格
一是在工作上缺乏高标准、严要求。严格反思自己，与刚担任领导工作时相比，自己在工作上干劲小了，开拓创新的勇气差了，棱角渐渐地磨平了，积极向上的激情也不如从前了。过去那种不甘人后、积极进取、敢创一流的锐气逐渐被四平八稳、安安耽耽和不求有功，但求无过的思想所代替。觉得只要工作上过得去，守好摊子不出大的问题就可以了。
二是在学习上只求过得去，不愿下苦功。理论学习的重要性，应该说是清楚的。但由于放松了对自己的要求，加上思想上的惰性，没有为自己确立更高的标准，只要场面上过得去，工作上能应付得了就行了，没有很好地下苦功夫去不断地提高自己。学习往往停留在只求知其然，不愿在知其所以然上下功夫。常以工作忙为理由自我安慰，学习摆不上应有的位置。一方面在理论学习上重视不够，用心极少，另一方面又觉得自己说说有一套，写写也不赖，不比别人差到那里去，甚至还有点为自己的半瓶子醋洋洋得意。
三是在廉洁白律上满足于不犯规随大流。在廉洁自律问题上，觉得能够按照规定的去执行，不踩高压线、不犯规，不害自己不害别人就可以了。赴个宴、上个席、收点小礼品等小事小节既难免也抵制不了，社会风气也不是我一个人所能左右的，能随大流就随大流，省得清水无鱼不合群。对一些不正之风也是事不关己，高高挂起。没有对自己高标准严要求。
2、工作作风不够深入
一是深入基层调查不够。到局里工作后，在这方面有很大的差距。对全省的农场，绿色食品企业跑得还不是很多。既使下去，也大多是走马观花、蜻蜒点水，浮光掠影。大多是到县里听听汇报，看看材料。没有很好的沉下去，没有认真深入地对基层的典型进行分析和总结。
二是研究问题不深。为了应付面上工作，有时也被动地对某个问题作些调查分析和研究。但却没有抓住不放，深入下去。有些是想到了题目，没有深入研究做好文章。比如农场的改革和发展、绿色食品的产业提升、局本级的职能转变等等。都有过一些考虑，但往往被事务所累，没有好好地化精力进行深入系统的研究和思考。
三是指导工作不力。在系统的工作指导上，一般号召多，具体措施少;一般要求多，检查落实少;了解情况多，解决问题少。比如农场的土地开发利用、招商引资、产业发展，绿色食品的基地建设、市场建设等，都存在着这方面的问题。
3、有骄傲自满情绪
一是不能正确对待自己。总认为自己能力强、资格老。看自己优点多，找自己问题少。有了成绩认为是自己水平高，有了问题埋怨客观条件不好。要么是对一切都不屑一顾，要么是满腹牢骚。
二是听不进不同意见。在工作中常常自以为是，喜欢听好话、顺话、恭维话，对不同意见，特别是逆耳之言听了心里就窝火。有时看似征求别人意见，实际上却在心里期望听到赞美。
三是过于锋芒毕露。看似优点，实际上反映出了骨子里的“傲气”，对什么人什么事都敢“评说”一番，自以为高人一等，老三老四，不知天高地厚。有时批评人在方式方法上也过于直率，总觉得自己从不背后整人，有话直说，不太考虑别人的承受度。
三、存在问题的思想根源
改造主观世界，核心是树立正确的世界观、人生观和价值观，切实解决好权力关、地位关、利益关的问题。指出：“领导干部不树立正确的世界观、人生观、价值观，不解决好权力关、地位关、利益关问题，就不可能领导好改造客观世界的工作。”如果头脑里没有辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观，没有建立起马克思主义的人生观和价值观，就不可能以正确的立场和科学的态度来认识纷繁复杂的客观事物，把握事物发展的规律;就不可能正确理解和执行党的路线方针政策，避免工作中的偏差;就不可能站在时代的前列，团结和带领广大群众前进;就不可能正确处理与自己有关的各种关系，树立良好的社会形象。如果不切实解决好权力关、地位关、利益关问题，就很容易犯错误。
严格分析自己，自己在这方面那方面存在的问题，主要的原因还是在于放松了自己主观世界的改造。共产党员的世界观、人生观、价值观，抽象地讲，或者说从道理上讲，应当是不成问题的。一个共产党员从宣誓入党的时候起，就应当树立做一个共产党员应当具备的世界观、人生观、价值观。但从实际情况讲，这却是一个长期的任务，因为口头上宣誓为共产主义奋斗终身是容易的，改造旧有的世界观、人生观、价值观，真正从思想上信仰共产主义并决心为之奋斗终身则是一辈子的事了，特别是在今天市场经济条件下，时代变了，条件变了，土壤变了，温度变了，世界观、人生观、价值观自然就会发生变化。如果在这个时候我们不能很好地解决世界观、人生观、价值观问题，不能很好地坚持科学的发展观和正确的政绩观、权力观、地位观、利益观等问题，就很容易出现这样和那样的问题。因此，正如程渭山同志所指出的，我们必须处理好红与专的关系、苦与乐的关系、权与责的关系、公与私的关系、奉献与索取的关系、言与行的关系、严与宽的关系、教育和制度的关系。
四、今后的整改方向
通过这次先进性教育，使自己在思想上、认识上有了新的提高，对自己所存在的问题和问题产生的深刻原因有了更加清醒的认识。我将着重从以下几方面进行整改和努力提高自己。
1、努力学习，用科学理论武装自己的头脑，提高理论素养，增强贯彻执行党的基本路线的自觉性。马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论、三个代表的重要思想，是我们党的指导思想，是我们建设有中国特色社会主义的科学指南，也是改造主观世界的有力思想武器。我要深刻总结自己理论学习不够，理论素养功底浅薄而导致在思想上、工作上、作风上出现许多问题的教训，认认真真的、系统的、持之以恒的化大力气切实加强理论学习，加深对科学理论的实质、立场、观点的理解和掌握，提高自己的理论素质，从而进一步坚定共产主义理想和建设有中国特色社会主义的信念。用科学的理论指导自己的主观世界改造和实践，增强贯彻党的基本路线的自觉性。
2、加强党性锻炼，加强主观世界的改造，努力树立正确的世界观、人生观、价值观。对于共产党人来讲，加强党性锻炼与树立正确的世界观、人生观、价值观是有机统一的，就是用马克思主义的辩证唯物主义和历史唯物主义武装自己，努力使自己始终保持共产党员的先进性。对照这样的要求，我要真正从思想上提高认识，解决自己思想上、工作上、作风上存在的问题。主动加强对自己主观世界的改造，树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、利益观、政绩观。严于律己，模范执行党的纪律，永葆共产党员本色，以昂扬的精神状态，做好本职工作。
3、强化全心全意为人民服务的宗旨观念，心里时刻想着群众，多为群众办好事，办实事。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，能否坚持好党的这一根本宗旨，是党性强弱的重要表现。在今后的工作中，我将努力按照一个党员干部的要求，牢记宗旨，处理好对上负责和对下负责的关系，密切与广大人民群众的联系和感情，认真的主动的深入基层，深入群众，听取基层和群众的真实呼声，开展一些深入的、系统的调查研究，掌握第一手资料，用于指导工作。切实转变作风，少考虑一些个人得失，多想想群众的利益，多想想群众的疾苦和要求，力尽自己所能，踏实工作。
以上分析材料，由于水平所限，认识还有差距，分析的深度也还不够，许多错误和问题可能还没有找准，但说的都是心里话，我真心地期待着同志们的批评和帮助。
全心全意为人民服务是公安机关的根本宗旨，也是立警为公、执法为民的根本基点，离开为民这个主题，就无从谈起服务话题。坚持执法为民，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益是我们公安机关一切工作的根本立脚… 浏览：“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动剖析材料
期近三个月的党校学习是紧张而又充实的，在这期间，我能够集中精力、刻苦学习，把这个培训班看作是自己的加油站，静下心来，学点理论、提高认识、提升能力。学习期间，我深深感到了“加油站”的强大助推作用。首先是学习安排的综合性：“一个中心，四个方面”的教学内容，“三基本、五当代”的课程体系，安排合理有序，既有助于提升我们思想基础与政治基础，更有助于我们综合素质的提高。其次是充分发挥学员的主观能动性，给学员搭建了展示的舞台：培训班安排了多次的学员交流和实践活动，加强了学员间的相互交流和团队合作意识。最后是党校老师与领导的关心爱护，为我们安心学习提供了成功的保障。
一、学习的体会：
这次参加总行党校哈尔滨分校的学习，我认为自己主要有以下四个方面的收获：
一是提高了理论素养。早在第一次小组讨论时，对如何处理好“从单位到党校，从领导到学员，从学业务到学理论”三个转变的问题时，大家都感到平时业务上抓得较紧，但对理论学习不够系统，接触较少，学习面较狭窄，缺憾也多。这次培训机会十分难得，来了之后就要静下心来好好学，争取使自身理论水平有所提高。培训班期间，我比较系统地学习了马克思主义基本理论，包括马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，“在改造客观世界的同时，不断改造主观世界”，使自己的思想境界得到了升华。
二是坚定了信念，增强了党性。通过学习，自己对党的改革开放政策理解更为透彻，进一步坚定了对建设有中国特色社会主义的信念，提高了党性修养，增强了党性观念。通过学习，我认为党性强应表现在迅速接受新的理论，适时提高新的认识，带头实践新的要求，模范遵守新的规范。
三是开阔了思路，拓宽了视野。通过学习，对当前国际国内政治、经济和科技发展情况有了比较全面的了解，丰富了知识，拓展了视野，提高了在信息时代党员干部必备的素质和做好金融工作的能力。
写作，是一种心情四是初步掌握了科学的思维方法，提高了分析问题解决问题的能力。通过系统地学习基本理论知识，广泛了解当代国际国内多个方面的发展现状，初步掌握了一套科学的思维方法，学会了用世界眼光、战略思维和全局观念去分析、研究和解决实际问题，对于提高自己的业务能力和领导水平大有益处。
二、存在问题的自我剖析及改正措施：
作为一个共产党员和党员干部，实际上从入党的那天起，也就是当我们举起自己的右手，面对党旗庄严宣誓的时候起，党性分析、党性修养、党性锻炼就已经作为我们每个人终生的必修课。周有一句名言“一辈子改造到老”。所以，党性分析作为终生必修课，是我们每一个党员，特别是党的领导干部都要非常重视和时刻想到的。共产党员要终其一生不辜负入党时的誓言，要始终按照党的要求去进行党性修养，去完成党交给的任务。
通过在党校系统地学习政治理论，在一定程度上掌握了思想分析的武器。对照剖析自己，我觉得自身在党性、党风方面还存在以下问题：
1、日常学习不够，理论水平、业务能力还不能适应建设银行改革和发展的需要。首先是对政治理论的学习不够，这次虽然在党校对“三基本、五当代”进行了系统学习，但今后仍然要克服自满情绪，要终身学习;其次是现代经济知识和现代化管理知识学习不够;第三是银行业务知识学习不够，有时只停留在学过、看过，学习不深不透，特别是在理解和实践上都有一定的差距。
2、日常工作生活中，在保持和发挥先进性方面，对时时处处保持先进性这根"弦"绷得不够紧，有时把自己混同于一般群众，降低了对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。
3、创新意识不足，有自我满足情绪。主要是放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。对新知识、新技术的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象;工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。
4、在无私奉献上做得还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念，有一些患得患失的情绪等等。
产生以上这些问题的原因主要是随着市场经济发展、社会处于的转型时期，逐渐放松了对自己的要求，不求有功，但求无过。通过在党校的学习，使自己及时认识到了在坚持理想信念、服务宗旨、群众路线、勤政廉政诸方面存在的问题。今后，我要进一步加强学习，增强党性修养，加强党性锻炼，使自己在增强党性观念方面有如下的提高：
一是在坚定理想信念上有所提高。在当前国际风云变幻莫测，世界社会主义运动处于低潮的时候，我们共产党人应显得更加冷静和清醒，要善于运用辩证唯物主义和历史唯物主义的思想来武装自己，坚信共产主义理想是符合社会发展规律的科学理想。
二是在坚持党的基本路线问题上有所提高。党中央从我国处于社会主义初级阶段的实际出发，制定了“以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放”的基本路线，从而为把我国建设有中国特色社会主义的伟大事业全面推向21世纪指明了方向，并提供了在经济和政治上全方位取胜强劲有力的保证。这一基本路线是人民根本利益的集中体现，是全党、全国各族人民的希望所在，也是关系到我们党和国家的前途和命运的生命线。为此，要求共产党员，尤其是党的领导干部，必须学习贯彻这一路线，要做到坚持党的基本路线百年不动摇。
爱心文秘三是在全心全意为人民服务的宗旨问题上有所提高。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，坚持全心全意为人民服务是共产党人一切行动的出发点和落脚点。在这个意义上说，全心全意为人民服务是党性的集中体现。为此，要求共产党员，尤其是党的领导干部，必须要努力实践党的宗旨。坚持党的宗旨，就必须坚持党的基本路线，为解放生产力和发展生产力，为改革开放和社会主义现代化建设做贡献。具体做到：不尚空谈，真抓实干，坚持立党为公，摒弃私心杂念，想问题，作决策，办事情，都要从党的事业出发，从人民的利益出发，把一切工作的着眼点和落脚点放在办实事求实效上来。坚持党的宗旨，就必须要坚持党的群众路线，密切联系群众。人民群众是推动社会发展的动力，是党的力量源泉和胜利之本。在长期的革命实践中，我们党历来把历史唯物主义观点系统地运用于党的全部活动中，形成了党在一切工作中的群众路线，即一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。这条路线生动体现了人民群众在社会发展中的主体地位，反映了党离不开人民，人民离不开党的密切关系。因此，要求每一位共产党员和党的领导干部，要全心全意为人民服务，始终做到一刻也不脱离群众，坚持群众路线，保持鱼水般的关系，使人民群众的利益能够真正得到体现和维护，从而更好地实践党的全心全意为人民服务这一根本宗旨。
四是在勤政廉政，当好人民公仆的问题上有所提高。我们要求共产党员尤其是党的领导干部，要在保持共产党员先进性教育活动中严以律己，尤其要用“三严四自”的警句严格约束自己，认真接受群众的监督，正确看待手中的权力，正确运用手中的权力，自觉过好权位关、名利关、金钱关、人情关、享乐关，切实做到一心为公，率先垂范，努力争当人民信得过的好公仆。
自深入开展党的群众路线教育实践活动以来，按照市委群众路线教育动员大会和《活动方案》的部署和要求，结合本人思想和工作实际，在认真开展集中学习教育，广泛征求基层群众意见基础上，严格对照“”查摆剖析问题，边查边改，思想和行动更加自觉的统一到中央“八项规定”和市委“十条意见”上来。
一、遵守党的政治纪律和执行作风建设规定情况
(一)遵守党的政治纪律情况
经过认真学习和深入思考，进一步提高了认识，切实感觉到“”距离我们并不远，这次教育实践活动开展得十分及时，十分必要，对自己进一步站稳群众立场，树牢群众观点和提升服务群众本领有着重要的作用。同时，也更加深刻地体会到“为民、务实、清廉”这一活动的精神实质，对进一步做好司法行政工作具有重要的指导意义。
一是践行群众路线，以“为民”为旨。立党为公、执政为民，全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。作为司法行政班子一员，严格执行民主集中制，始终把解决基层群众利益放在首位，把实现好、发展好、维护好广大人民群众的根本利益作为工作目标、研究问题和谋划决策的出发点和落脚点;以民心为镜，把群众满意不满意作为衡量工作成效的唯一标准。
二是践行群众路线，以“务实”为要。坚持实事求是，大兴务实之风，把坚持党的群众路线视为工作的生命线。在具体分管工作中要坚持干实事而不做表面文章，求实效而不图虚名，尽职尽责，多谋推动司法行政队伍建设之策，多办惠及干部群众之事，不辱使命，不辜负党组和全体司法干警的重托。
三是践行群众路线，以“清廉”为本。廉洁奉公，不谋私利，正派做人，干净做事，是党员干部的必备素质和基本要求。本人在工作中秉承一颗公正之心，尤其在涉及机关财务管理、干部职级待遇落实和评先表模等方面工作，更加尊重群众意愿，依靠群众参与，接受群众监督，坚持公开、公正、公平，为确保党组选好人、用好人当好参谋。
(二)执行作风建设规定情况
坚持个人重大事项报告制度，中央八项规定出台后，对“三公经费”、职务消费、人情消费严格执行“能节约的绝不多花一分钱”，令行禁止，没有违规请客、送礼、把属于个人消费的混入公务开支，也没有接受任何宴请，没有打着公务用车的幌子办私事。办公用房未超标，并合署办公，不存在占用公房情况。没有持有任何形式的会员卡。做到廉洁自律，规范举止言行，自觉与市委政府和局党组的决定保持一致。
二、“”方面存在的问题及表现
“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”是这次教育实践活动的总要求，“三严三实”更是作风建设的根本。只有端正的态度，坚定的决心，务实的作风，善照镜子，真照镜子，勤照镜子，才能找准差距，发现问题，明确方向，收到实效。
(一)形式主义方面的突出问题及表现
一是学风不正，知行不一。存在着学习的主动性、自觉性不够，不注重全面的系统的业务知识学习。比如，组织全局干警对新修订的法律和政策学习不主动、不全面，掌握不准确，存在着现用现学、思考研究少等学风不端正、不到位的问题。
二是文山会海，方法简单。习惯于以召开会议的方式贯彻上级精神，只注意完成“规定动作”，没有创造性的开展“自选动作”，以会议、文件形式传达会议、文件精神。深入基层不够，对群众反映的问题处理不够及时，在理论结合实际方面存在差距。
三是脱离群众，工作疲沓。深入基层不够，不了解群众的真实想法和困难，在工作中对群众反映的问题处理不及时。
(二)官僚主义方面的突出问题和表现
一是高高在上，脱离群众。密切联系群众不够，深入基层、深入一线与干警共同处理司法行政事务少，不同程度地存在着脱离群众的现象。比如：由于本着少开会的原则，对系统内干部的学习教育培训等工作重视不够，没能及时掌握和解决基层的需求，被动应付。
二是急功近利，避重就轻。习惯于就事论事，在干部“德、能、勤、绩、廉”的考核上只是停留在感觉和印象上，一定程度上影响到对考核对象做出客观真实的评价。
三是宗旨观念淡薄，注重推动面上工作，存在着对下监管不到位现象，比如公车管理仍有漏洞。
(三)享乐主义方面的突出问题和表现
一是思想滑坡，精神不振。主要表现在改革锐气衰退，满足于现状，求稳求全、艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神有所削弱;二是慵懒松散，不思进取。工作中有时表现出工作懈怠、消极应付的现象;三是计较待遇，没有乘座过公共交通工具下乡指导工作。
(四)奢靡之风方面的突出问题和表现
一是讲究排场，铺张浪费。主要表现在公务接待过程中避免和杜绝铺张浪费意识不强，没有精打细算，忽略了奢靡之风潜在的巨大的危害，更是影响了司法行政机关廉洁服务形象。工作餐的供应不够科学，有时供过于求，存在浪费现象。接待上级领导时，偶尔有超标或不当情况发生。
二是求全求新，不切实际。在日常工作中，监督办公用品管理不到位，有求全求新，轻易升级换代的情况。
三、“”问题的原因分析
结合工作实际，对照存在的问题，聚焦本质，深挖根源，找准病因，我认为有“四缺”。
一是缺失对政治理论学习的重视和坚持。由于对学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了理论学习。时常把工作当成硬任务，学习变成软任务，没有把队伍建设与业务职能管理融为一体。
二是缺失对主观世界的改造和党性的锻炼。平时多以事务工作代替行政管理和党性锻炼，致使工作有时不够深入，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
三是缺失群众工作法宝，宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深，在工作实践中群众观念和群众意识淡薄，指导工作个人意志多，缺乏收集群众的智慧，易形成决策臆断。
四是缺失制度制约，监督不到位。在实际工作中没能充分发挥规章制度这个“笼子”的积极作用，工作的漏洞时有发生，制度的完善度、执行力和监督问责方面还存在不足与问题。
四、整改措施和努力方向
针对查找出来的问题，联系实际，对症下药，真治毛病，不断加强思想作风建设，切实做到抓住“四个关键”，强化“四种作风”，落实“四个改进”。
(一)思想认识方面。主要抓住“四个关键”：一是抓住理想信念教育这个关键，进一步强化党性修养。身体力行、正人先正已，强化树立纯洁党性服务群众的思想意识。保持党的理想信念、政治品质、正确的人生观世界观价值观不动摇。二是抓住群众路线这个关键，进一步增强服务群众的意识。在工作中坚持用好“问需，问计、问政于干部群众”的方法，多去基层，多跑一线，与基层干部群众“零距离”、“面对面”地想问题、谋对策，努力把全局上下拧成一股绳。三是抓住学风建设这个关键，进一步提高自身服务群众的能力和本领。树立自觉、钻研、务实的学风，建立学习例会制度，将其作为重要的学习载体，坚持利用集中学习和个人学习相结合的办法，对党的重大理论、重要活动和政策法规进行重点学习。目前为止，全局集中学习已进行了4次。四是抓住行动落实这个关键，进一步推动政法队伍正风肃纪工作的顺利开展。坚持用“三严三实”的精神强化对活动主要内容和目的的认识，认真查摆剖析整改，外化于行、内化于心，积极推动干部队伍纪律作风建设向前发展。
(二)工作作风方面。突出强化“四种作风”：一是强化密切联系群众，服务基层的作风。机关后勤管理职责繁杂，与基层、周边、上下工作联系较多，要求办公室、政工股的同志坚决不当“浮萍”，要作“潜艇”。走出机关，深入基层，服务群众，履职尽责。教育实践活动开展以来，本人深入双联双促村、结对服务企业、市直单位走访调研4次，召开工作调研会和服务对象座谈征求意见会2次，既丰富了活动，又促进了活动的有效开展。二是强化履职尽责、想事干事的风气。率先垂范，带领所分管股室的同志进一步强化宗旨观念，树立服务意识，立足本职工作，坚持“群众利益无小事”的原则，严格工作标准，遵守工作纪律，推动干部队伍工作再上新台阶。三是强化公道正派、敢于担当的风气。带头把公道正派摆在首位，凡事出以公心，公心识人、公平待人、公道用人，坚持按原则办事，按政策办事，按规矩办事，按程序办事，坚持原则、坚守纪律。遇到问题能解决的不上交，责任不上推，有一说一，敢于直言。四是强化勤俭节约，艰苦奋斗的风气。做到工作中打印、复印不浪费一张纸，办公中不浪费一度电、一滴水，到食堂用餐时不浪费一粒粮食，到基层工作有车坐车，无车坐公汽，不铺张浪费。坚决同享乐主义和奢靡之风作斗争，坚持从小事作起，从细节作起，从自我作起。
(三)具体工作方面。落实“四个改进”：一是改进照章执行力度。活动开展以来，组织办公室对20xx年以来的规章制度进行了全面梳理，制定了修订完善规章制度的目录和时间表，目前正在修订的有公务车辆管理方面的制度2个，做到让权力关进制度笼子，执行制度不打折扣。二是改革用人识才导向，将德、能、勤、绩、廉与干部的本职工作相统一，并注重结果的运用，纠正年底在评先表模时凭印象论政绩，挫伤干部的工作积极性。三是“站好岗、守好门”，严格财务“一支笔”，让每一笔经费用在刀刃上，杜绝公私不分、弄虚作假、损公肥私，把花公款当小事的行为拒之门外。四是营造纪律是带电高压线的执纪环境，持之以恒抓教育，执行纪律无例外，绝不手软抓查处，零容忍防腐败，保证“八项规定”、“六条意见”在我这里就是“尚方宝剑”，真正在管理岗位上当好守门员。
组织部门是党委抓党的建设的重要职能部门，肩负着选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础的重要责任。组工干部讲党性不仅是履职所需，更是形势所求，使命所系。组工干部要带头讲党性，做党性最强的干部，必须回答好“为什么、干什么、留什么”这“三问”。
一、想一想当初进组织部门工作是为了什么
古人云：“知责任者，大丈夫之始，行责任者，大丈夫之终。”一个人的工作干得好不好，关键取决于他有没有责任感，能不能一如既往地履行自己的责任。责任意识是干好工作的力量源泉。作为一名组工干部，必须明确进组织部门工作是为了什么!我们到组织部门工作不是为了升官发财，不是为了个人私利，而是为了党和人民的事业，为党选干部、聚人才，抓基层、打基础;是为了实现人生的价值，践行为民服务的宗旨;是为了固本强基，兴党为民。组织部门工作硬活急活多，时间紧、任务重、要求高，一年到头加班加点是“家常便饭”，选择进组织部门工作就意味着选择了奉献、选择了清贫、选择了寂寞、选择了平淡。但我们从事的工作是神圣的，肩负的责任是重大的，履行的使命是光荣的，我们应该为能够到这一部门工作感到自豪和骄傲。每一名组工干部应该保持一颗平静之心，头脑要清，手脚要勤，待人要诚，心胸要宽，办事要公，言行要慎。把责任看重一点，把地位看轻一点，把事业看重一点，把名利看轻一点，甘为人梯、乐为基石，无论工作怎样繁忙，怎样劳累，怎样清贫都应该无怨无悔，时刻保持“俯首甘为儒子牛”的心态。
二、想一想现在在组织部门工作干了什么
邓小平同志曾一针见血地指出：世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义也没有。工作实不实，不只检验作风，更照鉴人品，考量党性。作为组工干部，必须真抓实干，真干苦干，多学习、勤思考、常工作，提底气、增灵气、去傲气，努力争当组织工作的行家里手。要结合本市组织系统开展“心、行、醒、性”作风建设主题实践活动、党的群众路线教育实践活动，对照岗位职责，想一想自己是否具备了岗位职责规定的素质要求，是否具备公道正派之心和公道正派之能，怎样才能不断提高自身综合素质，以更适应岗位职责的需要;想一想自己目前为止在组织部做了哪些工作，是否对每项工作都勤勤恳恳、尽职尽责，所做工作是否达到了要求，能否在现有基础上做得更好一些;想一想自己是否心胸宽广、人品端庄，能否独具慧眼地发现人才、推荐人才;想一想自己是否把公道正派铭记在心，遵守组织人事纪律，是否做到了事前不许愿、事中不泄密、事后不摆好;想一想自己是否清正廉洁守纪律，是否干净干事、洁身自好、把持住操守、经得起考验、耐得住寂寞;想一想自己工作的质量如何，领导、干部和群众是否都满意，有没有因为自己的原因贻误工作或给组织部门造成不良影响。
三、想一想将来离开组织部门工作留下什么
组织工作无小事。组工干部的一言一行、一举一动，都事关组织部门的威信，事关党的形象。要不放松每一个环节，不忽视每一个细节，高标准，严要求，用心、用情、用力做好每一件事情，精益求精完成每一项工作。要把公道正派作为立身之本、为人之道、处事之基、履职之要，作为一种品德和操守，作为一种准则和要求，耐得住寂寞，经得起考验，守得住清贫。要检点自己是否“五官”端正：“眼不花，耳不偏，嘴不谗，手不伸，腿不软”。要把“八不让”谨记在心，即不让领导布置的工作在我手里延误，不让传递的批件在我手里中断，不让办理的文件在我手里积压，不让各种差错在我手里发生，不让前来办事的人因我而受到冷落，不让不良风气因我而出现，不让工作纪律因我而涣散，不让部门形象因我而受到影响。文天祥一句“留取丹心照汗青”传颂千古，组工干部大多数因为工作的需要都不会在组织部门干一辈子，当我们有一天离开组织部门的时候，我们究竟留下了什么：是勇于实践，敢于创新，默默奉献，成绩显著，为组织部门赢得了荣誉，增了光，添了彩，还是得过且过，推诿扯皮，作风漂浮，工作失误，败坏了组织部门的声誉，抹了黑、添了乱;是文明的举止，细心的解答，周到的服务，让人充分感受到组织部门作为党员之家、干部之家和知识分子之家的温暖，还是办事拖拉，吃拿卡要，做官当老爷，党员、干部意见较大，影响了组工干部公道正派的形象等等。
为什么，干什么，留什么?组工干部只有把这三个问题想清楚了，想通透了，做到了，才能称得上政治上强、业务上精、作风上硬，才能算党性强，才能做到让党放心，让群众满意，才能无愧于组工干部这一光荣称号。